Plan de carrera empresarial para los empleados de la compañia The Elite Flower S.A.S C.I
El presente documento tiene como propuesta para la compañía The Elite Flower una estructura jerárquica de ascendencia para los empleados por Área de cada uno de sus cargos que se encuentren en ella con sus requisitos mínimos, para sí poder tener una base consolidada de donde consultar, con el objeti...
- Autores:
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Durán Rincón, Tania Marcela
- Tipo de recurso:
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- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad del Magdalena
- Repositorio:
- Repositorio Unimagdalena
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- spa
- OAI Identifier:
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- Acceso en línea:
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- Estructura jerárquica
Planes de carrera
Rutas de ascenso
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Campuzano Hernández, Manuel J.Durán Rincón, Tania MarcelaIngeniero Industrial2021-07-30T14:24:03Z2021-07-30T14:24:03Z20212021http://repositorio.unimagdalena.edu.co/handle/123456789/5837El presente documento tiene como propuesta para la compañía The Elite Flower una estructura jerárquica de ascendencia para los empleados por Área de cada uno de sus cargos que se encuentren en ella con sus requisitos mínimos, para sí poder tener una base consolidada de donde consultar, con el objetivo de realizar convocatorias internas y de esta manera poder explotar esas capacidades y habilidades que tiene los empleados en otros cargos diferente al suyo.textpictureaudioUniversidad del MagdalenaFacultad de IngenieríaIngeniería IndustrialSanta MartaAcceso Abiertoinfo:eu-repo/semantics/openAccessAcceso Abiertoinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/atribucionnocomercialsinderivarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Plan de carrera empresarial para los empleados de la compañia The Elite Flower S.A.S C.IInforme de prácticahttps://vocabularies.coar-repositories.org/resource_types/c_7a1f/http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de Grado de PregradoEstructura jerárquicaPlanes de carreraRutas de ascensospaPregradoORIGINALPlandeCarreraTheEliteFlower_TrabajodePracticas_TaniaDurán.pdfPlandeCarreraTheEliteFlower_TrabajodePracticas_TaniaDurán.pdfapplication/pdf12170507http://localhost:4000/bitstreams/aa1989b2-390e-4376-b2eb-966175e795af/download7aa011772af2f68623f62a6a5cd92ad1MD51trueAnonymousREADlicenciadepublicacion_TaniaDurán.pdflicenciadepublicacion_TaniaDurán.pdfRestringidaapplication/pdf126279http://localhost:4000/bitstreams/45a0b80f-2423-4e4e-ba9d-46dc5955b124/download9a9fe5ad68ca6f0c2319fd97cb74c247MD52falseAdministratorREADLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-82289http://localhost:4000/bitstreams/fcbd338c-d323-4f52-a266-2a1cf3a9be75/downloadb37f3126bcd22eeae85cbc2659ee387bMD53falseAnonymousREAD123456789/5837oai:localhost:123456789/58372024-11-22 20:33:06.584open.accesshttp://localhost:4000DSpace Started with Docker Composedspace-help@myu.edu |
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El presente documento tiene como propuesta para la compañía The Elite Flower una estructura jerárquica de ascendencia para los empleados por Área de cada uno de sus cargos que se encuentren en ella con sus requisitos mínimos, para sí poder tener una base consolidada de donde consultar, con el objetivo de realizar convocatorias internas y de esta manera poder explotar esas capacidades y habilidades que tiene los empleados en otros cargos diferente al suyo. |
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