Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia
En este artículo, presentamos algunos de los resultados de una investigación reciente sobre las "carreras" de los funcionarios públicos en Colombia, buscando analizar sus itinerarios profesionales en relación con su trayectoria social e identificarlas desigualdades de género que las afecta...
- Autores:
-
Arango Gaviria, Luz Gabriela
Viveros Vigoya, Mara
- Tipo de recurso:
- Article of journal
- Fecha de publicación:
- 1996
- Institución:
- Universidad Nacional de Colombia
- Repositorio:
- Universidad Nacional de Colombia
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.unal.edu.co:unal/20398
- Acceso en línea:
- https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/20398
http://bdigital.unal.edu.co/10992/
- Palabra clave:
- 32 Ciencia política / Political science
36 Problemas y servicios sociales, asociaciones / Social problems and social services
Mano de Obra Femenina
Trayectorias Laborales
Doble Jornada
Techos de Cristal
Perspectiva de Género
Servidores Públicos
Sociología
Roles de Género
Ciclo de Vida
Familias
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial 4.0 Internacional
id |
UNACIONAL2_f724a6afe9947ca0db4d101116fe109e |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:repositorio.unal.edu.co:unal/20398 |
network_acronym_str |
UNACIONAL2 |
network_name_str |
Universidad Nacional de Colombia |
repository_id_str |
|
spelling |
Atribución-NoComercial 4.0 InternacionalDerechos reservados - Universidad Nacional de Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Arango Gaviria, Luz Gabrielab4b54126-4d8b-4415-9de5-e1ca703ca0c7300Viveros Vigoya, Mara219a7757-1b7c-4974-a6cc-1f01104c61613002019-06-25T18:30:02Z2019-06-25T18:30:02Z1996ISSN: 0120 -159Xhttps://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/20398http://bdigital.unal.edu.co/10992/En este artículo, presentamos algunos de los resultados de una investigación reciente sobre las "carreras" de los funcionarios públicos en Colombia, buscando analizar sus itinerarios profesionales en relación con su trayectoria social e identificarlas desigualdades de género que las afectan. Introducimos el artículo con una breve revisión de las discusiones recientes sobre los conceptos de carrera y trayectoria laboral y sobre los aportes de los estudios de género a esta temática, para luego presentar algunos resultados de la investigación sobre funcionarios públicos colombianos. Para ello, caracterizamos sus trayectorias laborales, destacamos algunas percepciones de los funcionarios sobre su trabajo en el sector público y analizamos las diferencias de género que intervienen en estos niveles. Señalamos igualmente algunas tendencias de cambio en las carreras de funcionarios de distintos grupos de edad y examinamos las interrelaciones y asincronisrnos entre familia y trabajo que inciden en la configuración de las trayectorias.application/pdfspaUniversidad Nacional de Colombia. Facultad de Ciencias Humanas. Departamento de Sociologíahttp://www.revistas.unal.edu.co/index.php/recs/issue/view/1288/showTocUniversidad Nacional de Colombia Proyectos Temáticos Biblioteca Digital Feminista Ofelia Uribe de Acosta BDF Economía, globalización y desarrolloEconomía, globalización y desarrolloUniversidad Nacional de Colombia Proyectos Temáticos Biblioteca Digital Feminista Ofelia Uribe de Acosta BDF Educación, ciencia y tecnologíaEducación, ciencia y tecnologíaUniversidad Nacional de Colombia Proyectos Temáticos Biblioteca Digital Feminista Ofelia Uribe de Acosta BDF Trabajo y empleoTrabajo y empleoArango Gaviria, Luz Gabriela and Viveros Vigoya, Mara (1996) Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia. Revista Colombiana de Sociología, 3 (1). pp. 25-51. ISSN 0120 -159X32 Ciencia política / Political science36 Problemas y servicios sociales, asociaciones / Social problems and social servicesMano de Obra FemeninaTrayectorias LaboralesDoble JornadaTechos de CristalPerspectiva de GéneroServidores PúblicosSociologíaRoles de GéneroCiclo de VidaFamiliasItinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en ColombiaArtículo de revistainfo:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Texthttp://purl.org/redcol/resource_type/ARTORIGINALLuzgabrielaarangogaviria.1996.pdfapplication/pdf2866058https://repositorio.unal.edu.co/bitstream/unal/20398/1/Luzgabrielaarangogaviria.1996.pdfd9b9455ad06899a80332ed437ed57da6MD51THUMBNAILLuzgabrielaarangogaviria.1996.pdf.jpgLuzgabrielaarangogaviria.1996.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6364https://repositorio.unal.edu.co/bitstream/unal/20398/2/Luzgabrielaarangogaviria.1996.pdf.jpgbc946a929c7717fd72c6a1b55a9045daMD52unal/20398oai:repositorio.unal.edu.co:unal/203982023-09-26 23:07:26.655Repositorio Institucional Universidad Nacional de Colombiarepositorio_nal@unal.edu.co |
dc.title.spa.fl_str_mv |
Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia |
title |
Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia |
spellingShingle |
Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia 32 Ciencia política / Political science 36 Problemas y servicios sociales, asociaciones / Social problems and social services Mano de Obra Femenina Trayectorias Laborales Doble Jornada Techos de Cristal Perspectiva de Género Servidores Públicos Sociología Roles de Género Ciclo de Vida Familias |
title_short |
Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia |
title_full |
Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia |
title_fullStr |
Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia |
title_full_unstemmed |
Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia |
title_sort |
Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia |
dc.creator.fl_str_mv |
Arango Gaviria, Luz Gabriela Viveros Vigoya, Mara |
dc.contributor.author.spa.fl_str_mv |
Arango Gaviria, Luz Gabriela Viveros Vigoya, Mara |
dc.subject.ddc.spa.fl_str_mv |
32 Ciencia política / Political science 36 Problemas y servicios sociales, asociaciones / Social problems and social services |
topic |
32 Ciencia política / Political science 36 Problemas y servicios sociales, asociaciones / Social problems and social services Mano de Obra Femenina Trayectorias Laborales Doble Jornada Techos de Cristal Perspectiva de Género Servidores Públicos Sociología Roles de Género Ciclo de Vida Familias |
dc.subject.proposal.spa.fl_str_mv |
Mano de Obra Femenina Trayectorias Laborales Doble Jornada Techos de Cristal Perspectiva de Género Servidores Públicos Sociología Roles de Género Ciclo de Vida Familias |
description |
En este artículo, presentamos algunos de los resultados de una investigación reciente sobre las "carreras" de los funcionarios públicos en Colombia, buscando analizar sus itinerarios profesionales en relación con su trayectoria social e identificarlas desigualdades de género que las afectan. Introducimos el artículo con una breve revisión de las discusiones recientes sobre los conceptos de carrera y trayectoria laboral y sobre los aportes de los estudios de género a esta temática, para luego presentar algunos resultados de la investigación sobre funcionarios públicos colombianos. Para ello, caracterizamos sus trayectorias laborales, destacamos algunas percepciones de los funcionarios sobre su trabajo en el sector público y analizamos las diferencias de género que intervienen en estos niveles. Señalamos igualmente algunas tendencias de cambio en las carreras de funcionarios de distintos grupos de edad y examinamos las interrelaciones y asincronisrnos entre familia y trabajo que inciden en la configuración de las trayectorias. |
publishDate |
1996 |
dc.date.issued.spa.fl_str_mv |
1996 |
dc.date.accessioned.spa.fl_str_mv |
2019-06-25T18:30:02Z |
dc.date.available.spa.fl_str_mv |
2019-06-25T18:30:02Z |
dc.type.spa.fl_str_mv |
Artículo de revista |
dc.type.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1 |
dc.type.driver.spa.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/article |
dc.type.version.spa.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
dc.type.coar.spa.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 |
dc.type.coarversion.spa.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 |
dc.type.content.spa.fl_str_mv |
Text |
dc.type.redcol.spa.fl_str_mv |
http://purl.org/redcol/resource_type/ART |
format |
http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.issn.spa.fl_str_mv |
ISSN: 0120 -159X |
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/20398 |
dc.identifier.eprints.spa.fl_str_mv |
http://bdigital.unal.edu.co/10992/ |
identifier_str_mv |
ISSN: 0120 -159X |
url |
https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/20398 http://bdigital.unal.edu.co/10992/ |
dc.language.iso.spa.fl_str_mv |
spa |
language |
spa |
dc.relation.spa.fl_str_mv |
http://www.revistas.unal.edu.co/index.php/recs/issue/view/1288/showToc |
dc.relation.ispartof.spa.fl_str_mv |
Universidad Nacional de Colombia Proyectos Temáticos Biblioteca Digital Feminista Ofelia Uribe de Acosta BDF Economía, globalización y desarrollo Economía, globalización y desarrollo Universidad Nacional de Colombia Proyectos Temáticos Biblioteca Digital Feminista Ofelia Uribe de Acosta BDF Educación, ciencia y tecnología Educación, ciencia y tecnología Universidad Nacional de Colombia Proyectos Temáticos Biblioteca Digital Feminista Ofelia Uribe de Acosta BDF Trabajo y empleo Trabajo y empleo |
dc.relation.references.spa.fl_str_mv |
Arango Gaviria, Luz Gabriela and Viveros Vigoya, Mara (1996) Itinerarios profesionales y calendarios familiares: Mujeres y hombres en la Gerencia Pública en Colombia. Revista Colombiana de Sociología, 3 (1). pp. 25-51. ISSN 0120 -159X |
dc.rights.spa.fl_str_mv |
Derechos reservados - Universidad Nacional de Colombia |
dc.rights.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
dc.rights.license.spa.fl_str_mv |
Atribución-NoComercial 4.0 Internacional |
dc.rights.uri.spa.fl_str_mv |
http://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/ |
dc.rights.accessrights.spa.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
rights_invalid_str_mv |
Atribución-NoComercial 4.0 Internacional Derechos reservados - Universidad Nacional de Colombia http://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/ http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.publisher.spa.fl_str_mv |
Universidad Nacional de Colombia. Facultad de Ciencias Humanas. Departamento de Sociología |
institution |
Universidad Nacional de Colombia |
bitstream.url.fl_str_mv |
https://repositorio.unal.edu.co/bitstream/unal/20398/1/Luzgabrielaarangogaviria.1996.pdf https://repositorio.unal.edu.co/bitstream/unal/20398/2/Luzgabrielaarangogaviria.1996.pdf.jpg |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
d9b9455ad06899a80332ed437ed57da6 bc946a929c7717fd72c6a1b55a9045da |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional Universidad Nacional de Colombia |
repository.mail.fl_str_mv |
repositorio_nal@unal.edu.co |
_version_ |
1814089406723653632 |