Desigualdad en México bajo el enfoque de una Economía de Mercado Jerárquica (EMJ)
En este artículo, a través del enfoque de Economía de Mercado Jerárquica (EMJ), se hace unanálisis contextual y descriptivo sobre dos de las cinco esferas que conforman está noción de Variedades de Capitalismo (VoC). Buscando determinar cómo esas esferas de relaciones laborales y capacitación y educ...
- Autores:
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Villafuerte Valdés, Luis Fernando
Carrera Mora, Oscar Yahevh
Rodríguez Parada, Adolfo
- Tipo de recurso:
- Article of journal
- Fecha de publicación:
- 2017
- Institución:
- Universidad Nacional de Colombia
- Repositorio:
- Universidad Nacional de Colombia
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.unal.edu.co:unal/64336
- Acceso en línea:
- https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/64336
http://bdigital.unal.edu.co/65254/
- Palabra clave:
- 33 Economía / Economics
job training
income inequality
hierarchical market economy
labor relations
varieties of capitalism
vulnerability of employment
capacitación
desigualdad en el ingreso
economía de mercado jerárquica
empleo vulnerable
relaciones laborales
variedades de capitalismo
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial 4.0 Internacional
Summary: | En este artículo, a través del enfoque de Economía de Mercado Jerárquica (EMJ), se hace unanálisis contextual y descriptivo sobre dos de las cinco esferas que conforman está noción de Variedades de Capitalismo (VoC). Buscando determinar cómo esas esferas de relaciones laborales y capacitación y educación se complementan negativamente, intensificando la desigualdad económica que genera ingresos dispares y menores oportunidades de crecimiento intelectual para la población. Obteniendo como hallazgo que, este modelo de capitalismo favorece esquemas de excesiva flexibilidad laboral que se puede constatar con el bajo índice de salario mínimo, la falta de protección al empleo y la baja capacitación que reciben los trabajadores en México. |
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