Lineamientos para la definición de una Política de Responsabilidad Social Empresarial en la PYME COSECAD – Colombian Security Academy del Sector de Vigilancia y Seguridad Privada

Desde los años ochenta la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) tuvo una connotación en la que era propio dar respuesta a los intereses de los accionistas. Sin embargo, en décadas anteriores, ya se hablaba de RSE en las organizaciones, con la teoría de los Stakeholders de Freeman se expandió su aplicación hacia los grupos de interés (individuos o grupos que interactúan con la organización en el cumplimiento de sus objetivos institucionales). Así mismo, se empezó a hablar de la articulación de la RSE con la estrategia de la organización, de tal manera, que se llega al concepto de valor compartido, en el cual se deben incluir asuntos sociales y empresariales dentro de la estrategia de la organización, con lo cual se busca crear valor económico y valor para la sociedad al mismo tiempo. Adicionalmente, se plantean desde diferentes instituciones como la International Organization for Standardization (ISO), las Naciones Unidas, el Global Reporting Initiative (GRI) y el Fondo Multilateral de Inversiones (FOMIN), desarrollos conceptuales, estándares, instrumentos y metodologías con los cuales las organizaciones lograrían adoptar un comportamiento socialmente responsable. Sin embargo, para las PYMES, empresas que cubren en gran porcentaje del total de compañías en Colombia, su aplicación requiere un mayor esfuerzo, análisis y profundización. Con el ánimo de apoyar este objetivo -en especial para el Sector de Vigilancia y Seguridad Privada-, se realiza este trabajo con la empresa COSECAD Ltda. como estudio de caso, en la cual se pretende generar unos lineamientos para definir una Política de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) articulada con el marco estratégico de la organización, y a su vez, lograr que estos lineamientos puedan ser aplicados en otras empresas del mismo sector. Para ello, se revisaron los diferentes estándares internacionales, metodologías e instrumentos para la aplicación de prácticas de RSE para PYMES. Adicionalmente, se busca definir elementos funcionales para el diseño de la política e incluir herramientas para que dentro del componente de derechos humanos se articule la construcción de paz, siendo este un tema relevante para el sector. El resultado de esta política es el desarrollo de una gestión socialmente responsable como impulsor de competitividad y sostenibilidad para la empresa. Finalmente, se desarrolla la propuesta con el estudio de caso y se determinan las recomendaciones y futuras investigaciones.

• Autores: Caro Pedreros, David Leonardo
• Fecha de publicación: 2019
• Institución: Universidad Nacional de Colombia
• Repositorio: Universidad Nacional de Colombia
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repositorio.unal.edu.co:unal/69690
• Acceso en línea: https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/69690; http://bdigital.unal.edu.co/71810/
• Palabra clave: 3 Ciencias sociales / Social sciences; 33 Economía / Economics; Responsabilidad Social Empresarial; PYMES; Grupos de interés; Materias Fundamentales; Estándares; Políticas; Corporate Social Responsibility; SMES; Fundamental Matters; Standards; Stakeholders; Policies
• Rights: openAccess
• License: Atribución-NoComercial 4.0 Internacional