Criterios que permiten establecer la existencia de la responsabilidad civil contractual del empleador con ocasión de enfermedades laborales generadas por factores psicosociales que padecen los trabajadores a su cargo

Los factores de riesgos psicosociales y la responsabilidad por culpa patronal que se deriva de una enfermedad laboral que es producto de la exposición a los señalados agentes de riesgo, son asuntos que pareciesen ser aislados, sin embargo, con este trabajo se pretende ahondar en la relación que exis...

Full description

Autores:
Pinto García, Isabel Paola
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Universidad Nacional de Colombia
Repositorio:
Universidad Nacional de Colombia
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.unal.edu.co:unal/75734
Acceso en línea:
https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/75734
Palabra clave:
300 - Ciencias sociales
Factores Psicosociales
Riesgos Psicosociales
Factores de Riesgos Psicosociales
Responsabilidad Civil Contractual
Enfermedades Laborales
Culpa Patronal
Psychosocial factors
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Fault-based liability of the employer
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description Los factores de riesgos psicosociales y la responsabilidad por culpa patronal que se deriva de una enfermedad laboral que es producto de la exposición a los señalados agentes de riesgo, son asuntos que pareciesen ser aislados, sin embargo, con este trabajo se pretende ahondar en la relación que existe entre las patologías derivadas de riesgos psicosociales y que se encuentran presentes en la interacción de los trabajadores con su medio ambiente laboral (físico, psicológico, social y emocional)y la manera cualitativa y cuantitativa en que son desarrolladas las actividades laborales por los trabajadores colombianos, que les causan manifestaciones corporales, sentimentales y mentales, que pueden llegar a ser extremadamente negativas (tales como el estrés laboral) y que es deber de los empleadores ser evitadas u objeto de protección, en aras de impedir una consecuencia grave en la salud de sus trabajadores y que sea resultado de la omisión en el cumplimiento de ese deber de cuidado. (texto tomado de la fuente)
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spelling Atribución-NoComercial 4.0 InternacionalDerechos reservados - Universidad Nacional de ColombiaAcceso abiertohttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Sánchez Supelano, Luis Fernando1832344d-ee9c-4acb-94f8-4da1bac5c9faTorres, Hernando3124e1e4-4c8e-4d91-9912-b535eb96a049Pinto García, Isabel Paolab735b049-c356-4d10-b60b-72e8f93869292020-02-25T18:56:34Z2020-02-25T18:56:34Z2020https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/75734Los factores de riesgos psicosociales y la responsabilidad por culpa patronal que se deriva de una enfermedad laboral que es producto de la exposición a los señalados agentes de riesgo, son asuntos que pareciesen ser aislados, sin embargo, con este trabajo se pretende ahondar en la relación que existe entre las patologías derivadas de riesgos psicosociales y que se encuentran presentes en la interacción de los trabajadores con su medio ambiente laboral (físico, psicológico, social y emocional)y la manera cualitativa y cuantitativa en que son desarrolladas las actividades laborales por los trabajadores colombianos, que les causan manifestaciones corporales, sentimentales y mentales, que pueden llegar a ser extremadamente negativas (tales como el estrés laboral) y que es deber de los empleadores ser evitadas u objeto de protección, en aras de impedir una consecuencia grave en la salud de sus trabajadores y que sea resultado de la omisión en el cumplimiento de ese deber de cuidado. (texto tomado de la fuente)The psychosocial risk factors and the fault-based liability of the employer that are derived from an occupational disease, that is the result of exposure of the referred risk agents, are issues which appear to be isolated. However, it is intended with this thesis to go deeper into the relationship that exist among the pathologies derived by the psychosocial risks, and which are present between the interaction of the employees and their working environment (Physical, Psychological,social and mental). And the quantitative and qualitative way in which the working activities are developed by the Colombian workers, that cause them mental, sentimental and bodily feelings which could become extremely negative (like the work-related stress), and which are the duty of the employers to avoid and an object of protection , in the interest of prevent a sever consequence in the health of the workers and that could be the result of the omission in the compliance of that duty of care.Maestría en Derecho con Profundización en Derecho Laboral y de la Seguridad SocialMaestríaDerecho Laboral y de la Seguridad Social154application/pdfspa300 - Ciencias socialesFactores PsicosocialesRiesgos PsicosocialesFactores de Riesgos PsicosocialesResponsabilidad Civil ContractualEnfermedades LaboralesCulpa PatronalPsychosocial factorsPsychosocial risksPsychosocial risk factorsContractual civil liabilityOccupational diseasesFault-based liability of the employerCriterios que permiten establecer la existencia de la responsabilidad civil contractual del empleador con ocasión de enfermedades laborales generadas por factores psicosociales que padecen los trabajadores a su cargoTrabajo de grado - Maestríainfo:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionTexthttp://purl.org/redcol/resource_type/TMBogotá - Derecho, Ciencias Políticas y Sociales - Maestría en DerechoDepartamento de DerechoFacultad de Derecho, Ciencias Políticas y SocialesUniversidad Nacional de Colombia - Sede BogotáÁlvarez, H y Faizal, G. (2012). Salud ocupacional y prevención: guía práctica. Bogotá, D.C.: Ediciones de la U. Belloch A, Sadín B, y Ramos F. (2009). Manual de Psicopatología (Vol. II). Madrid, España: McGraw Hill. Bossa, M. (1993). Riesgos psicosociales en la empresa y su control. Bogotá, D,C: Instituto de Seguros Sociales. Brenes, C. (1977). Tratado de obligaciones. San José de Costa Rica: Ediciones juricentro. Castro, A y Calonje, L. (2015). Derecho de Obligaciones aproximación a la praxis y a la constitucionalización. Bogotá, D.C: Universidad Católica de Colombia. Cifuentes, O y Cifuentes, G. (2016). Enfermedades psicosociales. Bogotá, D.C: Ibañez. Corte Constitucional. (31 de Julio de 2008). Sentencia T- 760 de 2008. Bogotá D.C. Corte Constitucional. (2013). Sentencia T - 020 de 2013. Bogotá D.C. Corte Constitucional, Sentencia T - 007, T - 007 de 2019 (Corte Constitucional 21 de Enero de 2019). Corte Constitucional, Sentencia T - 372, Sentencia T - 372 de 2012 (Corte Constitucional 16 de Mayo de 2012). Corte Suprema de Justicia - Sala Laboral. (11 de abril de 2018). Sentencia SL - 1110 de 2018. Rad. 49835. Bogotá D.C. Corte Suprema de Justicia - Sala Laboral. (3 de octubre de 2018). Sentencia SL - 4665 de 2018. Rad. 67090. Bogotá D.C. Corte Suprema de Justicia - Sala Laboral. (10 de octubre de 2018). Sentencia SL 4473 de 2018. Rad. 62048. Bogotá D.C. Corte Suprema de Justicia Sala de Casación Laboral. (30 de junio de 2005). Referencia No. 22656. Bogotá, D.C. Corte Suprema de Justicia Sala de Casación Laboral. (30 de octubre de 2012). Radicación No. 39631. Bogotá, D.C. Corte Suprema de Justicia Sala de Casación Laboral. (16 de octubre de 2013). SL 887-2013. Radicación No. 42433. Bogotá, D.C. Corte Suprema de Justicia Sala de Casación Laboral. (2 de abril de 2014). SL17216-2014. Radicación No. 41405. Bogoá, D.C. Corte Suprema de Justicia Sala de Casación Laboral. (27 de abril de 2016). SL5619-2016. Radicación No. 47907. Bogotá, D.C. Foucault, M. (1999). Estética, ética y hermenéutica. Barcelona: Paidós. Foucault, M. (1999). Estrategias de Poder. Madrid: Paidos. Gil, B. (2011). Responsabilidad Extracontractual del Estado (5 ed.). Bogotá, D.C: Temis. Guerrero, P. J. (junio a octubre de 2016). Resolucion 2646 de 2008. (I. P. García, Entrevistador) Hernández, C; Ortega, G; Quequejana, M y González, C. (2013). La Responsabilidad Civil. Bogotá D.C.: Universidad Libre. Laurrell, A. (1993). Para la investigación sobre la salud de los trabajadores. Bogotá, D.C: Organización Panamericana de la Salud. Lozada D, Tellez, J y Cipamocha, R. (1993). Salud y sociedad: salud de los trabajadores. Bogotá, D.C: Universidad Nacional de Colombia. Malagon, L y Galán, R. (2002). La Salud Pública: Situación actual propuestas y recomendaciones. Bogotá, D.C.: Médica Panamericana . Mazeaud, L y Mazeaud, H. (2005). Elementos de la Responsabilidad Civil. Bogotá D.C.: Leyer. 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