Le modèle biasca pour transformer l'entreprise

En raison de son expérience comme consultant en Amérique Latine, l'auteur propose un modèle d'évaluation de la transformation des entreprises composé principalement de: 1) évaluation du changement nécessaire de l'entreprise compétitive, 2) amélioration quantitative, 3) amélioration d&...

Full description

Autores:
Biasca, Rodolfo Eduardo
Tipo de recurso:
Article of journal
Fecha de publicación:
2004
Institución:
Universidad Nacional de Colombia
Repositorio:
Universidad Nacional de Colombia
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.unal.edu.co:unal/37251
Acceso en línea:
https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/37251
http://bdigital.unal.edu.co/27335/
Palabra clave:
Administración
Contaduría
Ciencias Sociales
Organisational Transformation
Competitivity
Quantitative Improvement
Incremental Improvement
Discontinuous and Continuous Change
Administración
Contaduría
Ciencias Sociales
Transformación Organizacional
Competitividad
Mejoramiento Cuantitativo
Mejoramiento Incremental
Cambio Discontinuo y Continuo
Administración
Contaduría
Ciencias Sociales
Transformation Organisationnelle
Compétitivité
Amélioration Quantitative
Amélioration D'accroissement
Changement Discontinu et Continu
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description En raison de son expérience comme consultant en Amérique Latine, l'auteur propose un modèle d'évaluation de la transformation des entreprises composé principalement de: 1) évaluation du changement nécessaire de l'entreprise compétitive, 2) amélioration quantitative, 3) amélioration d'accroissement 4) révolution ou changement discontinu 5) évolution et changement continu.
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