El papel de los trabajadores en las actuaciones de responsabilidad social empresarial. El caso español

Las acciones empresariales englobadas en el concepto de responsabilidad social se han acentuado en los últimos años con un relevante desarrollo normativo. Sin embargo, frente a este impulso de carácter normativo-institucional se constata el inadecuado avance de las actuaciones concretas en la materia. Ante esta situación es necesario analizar y reflexionar sobre las medidas promovidas desde el ámbito legal para el fomento de la responsabilidad social por parte de las empresas, desvelando los entramados legales en los que se asientan las prácticas empresariales. Igualmente, poner de manifiesto cómo se origina desde la propia norma el papel secundario que se da a los empleados y sus representantes en el propio diseño y puesta en práctica de la misma. Esta cuestión se estudia desde un doble posicionamiento, por una parte, el análisis del entramado normativo y, por otra, la situación actual en la realidad empresarial española.

• Autores: Sánchez Jiménez, Vicente; Puente Regidor, Mónica
• Tipo de recurso: Article of journal
• Fecha de publicación: 2017
• Institución: Universidad Nacional de Colombia
• Repositorio: Universidad Nacional de Colombia
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repositorio.unal.edu.co:unal/64338
• Acceso en línea: https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/64338; http://bdigital.unal.edu.co/65256/
• Palabra clave: 33 Economía / Economics; corporate social responsibility; union representatives; workers; multinationals; regulatory framework; responsabilidad social empresarial; representantes sindicales; trabajadores; multinacionales; marco normativo
• Rights: openAccess
• License: Atribución-NoComercial 4.0 Internacional