Diversas clases de contratos laborales agrarios
Los autores del presente trabajo se proponen al desarrollar al tema abarcar en el mayor ámbito posible y los diferentes tópicos que en la práctica puede presentarse dentro de la contratación laboral agraria con el fin de lograr tener en la mano una recopilación más o menos precisa el ordenamiento le...
- Autores:
-
Forero Barrera, Trino Guillermo
Uribe Martínez, Elba Ruth
Yepes de Cortez, Myriam
Sandoval Ortiz, Maria Luisa
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 1994
- Institución:
- Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB
- Repositorio:
- Repositorio UNAB
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/26588
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/20.500.12749/26588
- Palabra clave:
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Tropical diseases
Labor agreements
Employment relationship
Legal instruments
Employment contracts
Collective labor contracts
Industrial relations
Labor law
Instrumentos legales
Contratos de trabajo
Contratos colectivos de trabajo
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Derecho laboral
Trabajador rural
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Los autores del presente trabajo se proponen al desarrollar al tema abarcar en el mayor ámbito posible y los diferentes tópicos que en la práctica puede presentarse dentro de la contratación laboral agraria con el fin de lograr tener en la mano una recopilación más o menos precisa el ordenamiento legal existente en tal sentido pues se halla bastante disperso en diferentes leyes y decretos a pesar de que el régimen de contratación ahora típicamente atraviesa amplia, se encuentra que legisladora de descuidado en gran parte frontal en forma mucho más concreta los factores del campo pues la verdad es que el campesino se haya desprotegido de muchos avances y fundamentalmente de seguridad social. |
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Arboleda a coma Ignacio. Nueva jurisdicción agraria. Sl punto señal editora de crédito 2303 / 89 Benavides m, Guillermo. Reforma social agraria. Bogotá: temix. Buitrago, Luis a punto derechos y obligaciones de empleadores y trabajadores. Bucaramanga puntos impresores colombianos. Derecho individual del trabajo. Sl.zxy Castañeda Beltrán, Héctor punto elecciones del derecho agrario Colombia. Ministerio de agricultura incora. Reforma social agraria. Leyes y decreto reglamentarios. De la cueva, Mario. Derecho mexicano del trabajo. Editorial Porrúa sa punto México Escuela judicial Rodrigo Lara Bonilla. Universidad nacional de Bogotá. Jurisdicción agraria Legislación agraria colombiana. Bogotá: presunción. López m, Jairo. El contrato de arrendamiento. En: la legislación la doctrina y la jurisprudencia Bogotá: lex Jurisprudencia laboral. Bogotá: Lex Comentarios de derecho de descongestión judicial. Renfijo Jesús María la seguridad social en Colombia Sarmiento López, Guillermo medicina de trabajo Bogotá 2 puntos lermes Sabía, eustorgio derecho administrativo. Bogotá 2 puntos tenis Suárez Melo, Mario legislación colombiana.: Intel Techo, Joaquín Dani. Derecho agrario Universidad externa de Colombia. Bogotá Valencia sea, Arturo. Derecho civil. Bogotá: temis Villegas arbeláez, Jairo y Villegas arbeláez, Óscar jurisprudencia laboral Bogotá: alcaraban. |
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Justificación de mesa 2. Objetivos 2.1 objetivo general 2.2 objetivos específicos 3. Contrato de aparceria 3.1 definición 3.2 obligaciones de propietario 3.3 obligaciones de la aparcero 3.4 prohibiciones 3.4.1 para el patrono 3.4.2 para el aparcero 3.5 duración del contrato 3.6 prórroga del contrato 3.7 distribución de utilidades 3.8 régimen de mejoras 3.9 terminación del contrato de aparcería 3.10 sesión del contrato 3.11 derecho de retención 3.13 procedimiento para resolver las controversias que surjan en el desarrollo de estos contratos 3.14 conciliación en conflictos rurales 3.14.1 oportunidad del intento conciliatorio 3.14.1.1 antes del juicio 3.14.1.2 al iniciar el juicio 3.14.2 falta de ánimo conciliatorio 3.14.3 sin procedencia de la conciliación 3.15 incidencia de los preceptos de descongestión laboral en estos asuntos 4. Principios rectores de la constitución 4.1 disposiciones legales 4.2 convenios laborales 4.2.1 convenido 10 4.2.2 convenio 11 4.2.3 convenio 12 4.2.4 convenio 25 4.2.5 convenio 99 Convenio 104 4.2.7 convenio 107 4.2.8 convenio 129 5 legislación 5.1 ley 200 de 1936 5.2 decreto reglamentario 59 1938 5.3 ley 100 de 1944 5.4 ley 135 de 1961 5.5 de crédito reglamentario 1903 de 1962 5.6 likes 4a de 1973 5.7 ley 6a de 1975 5.8 acuerdo número 11 de 1975 del incora 5.9 decreto reglamentario 17 18 de 1977 5.10 decreto 2303 de 1989 6. Legislación laboral 6.1 decreto 1422 de 1989 6.1.1 reestructuración del ministerio de trabajo y seguridad social 6.1.2 división del trabajador rural 6.2 decreto 291 de 1957 6.3 de lanzamiento en predio rústicos 6.4 de la restitución de predios rústicos a petición del arrendatario 6.5 disposiciones varias 6.6 código sustantivo de trabajo 6.6.1 deberes y derechos de los empleadores y trabajadores rurales 6.6.1.1 vinculación laboral 6.6.1.2 contrato del trabajo 6.6.2 modalidades de contrato 6.6.3 contrato verbal 6.6.4 contrato escrito 6.7 duración del contrato de trabajo 6.7.1 a término indefinido Seis.7.1.1 contrato por obra o labor 6.7.2 a término fijo 6.7.2.1 superior un año 6.7.2.2 inferior a un año 6.7.3 trabajo ocasional occidental o transitorio 6.8 periodo de prueba 6.8.1 periodo de prueba en contratos sucesivos 6.8.2 periodo de prueba de contrato término fijo 6.8.3 prórroga del periodo de prueba 6.9 jornada de trabajo 6.9.1 exacción de la jornada máxima 6.9.2 horas estas o trabajos suplementario 7. salario 7.1 por tiempo 7.2 valor del salario 7.3 salario mínimo legal 7.4 salario en especie 7.5 elementos integrantes del salario 7.6 pagos que no constituyen salarios 7.7 pago de dominicales y festivos 7.8 pago dominicales y festivos laborados 7.9 trabajo dominical y festivo eventual 7.10 descanso compensatorio 8.1 labores agrícolas 8.1 remuneración adicional por trabajo extra 8.2 deducciones salariales 8.3 embargo de salario 8.4 suspensión del contrato de trabajo 8.5 causales de suspensión 8.6 efectos de la suspensión del contrato 8.7 terminación del contrato de trabajo 8.8 justa causa para la terminación del contrato 8.8.1 por parte del empleador 8.8.2 por parte del trabajador 8.9 terminación unilateral del contrato de trabajo sin justa razón 8.9.1 por parte del empleador 8.9.2 por parte del trabajador 8.10 prestaciones sociales 8.1.10.1 a cargo del empleador 8.10.1.1 prima de servicios 8.10.1.2 calzado y vestido del ahorro 8.10.1.3 auxilio de cesantías 8.10.1.3.1 sistema tradicional 8.10.1.3.2 sistema nuevo 8.10.1.4 intereses a la cesantías 8.10.1.5 auxilio funerario 8.10.1.6 horas prestacionales 8.10.1.6.1 enfermedades tropicales 8.10.1.6.2 local para escuelas 8.10.1.6.3 actividades alternas a laborales 8.10.2 a cargo del instituto de los seguros sociales 8.10.2.1 afiliados del instituto de seguro sociales 8.10.2.2 riesgos que cubre el seguro social Punto 10.3 a cargo de la caja de compensación 8.10.4 tus pagos a cargo al empleador 8.10.4.1 vacaciones 8.10.4.2 auxilio de transporte 8.10.4.3 enganche colectivo Nueve. Regímenes especiales para el menor trabajador y la mujer en el campo 9.1 reglamento sobre trabajador del menor en el campo 9.2 trabajador en los cuales no pueden emplearse menores de edad 9.3 consideraciones generales sobre el trabajo de la mujer en el campo 9.3.1 protección a la maternidad 9.3.2 prohibición del despedir 9.4 salud ocupacional y seguridad en el trabajo rural 9.5 la división del trabajador rural del ministerio de trabajo y seguridad social 9.5.1 reglamento del trabajo 9.5.2 salario mínimo 9.6 de asistencia médica 9.7 higiene y seguridad en el trabajo 9.8 instituto de seguros sociales 9.8.1 decreto ley 433 de 1971 reorganización del is 9.9 Subsidio familiares los trabajadores de campo 9.10 vivienda para los trabajadores del campo 9.10.1 artículo 4 localización 9.10.2 artículo 6 destinación 9.10.3 artículo 7 diseño 9.10.4 artículo 8 dotación 9.11 ley 21 de 1982 9.11.1 del subsidio familiar del sector primario Punto 12 resolución 2400 de 1979 9.12.1 de los campamentos de los trabajadores 9.12.2 campamentos 9.12.3 campamentos permanentes 9.13 reforma laboral ley 50 de 1990 9.13.1 laborales agropecuarias 9.14 ley 10 de 1991 enero 21 9.14.1 dirección 9.14.2 representante legal 9.14.3 patrimonio y utilidades 9.14.4 régimen tributario y de crédito 10 puntos aspecto práctico en la región especialmente provincia de Soto y Guanentá departamento de Santander BibliografíaEspecializaciónThe authors of this work propose to develop the subject to cover in the widest possible scope and the different topics that in practice can occur within the agricultural labor contracting in order to achieve to have in hand a more or less precise compilation of the existing legal order in this sense because it is quite dispersed in different laws and decrees despite the fact that the contracting regime now typically goes through wide, it is found that legislature has largely neglected frontally in a much more concrete way the factors of the field because the truth is that the peasant has been unprotected from many advances and fundamentally from social security.Modalidad Presencialapplication/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Abierto (Texto Completo)Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Diversas clases de contratos laborales agrariosVarious types of agricultural employment contractsBachelor tesisinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de Gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/redcol/resource_type/TPEspecialista en Derecho LaboralUniversidad Autónoma de Bucaramanga UNABFacultad Ciencias Jurídicas y PolíticasEspecialización en Derecho LaboralRural workerTropical diseasesLabor agreementsEmployment relationshipLegal instrumentsEmployment contractsCollective labor contractsIndustrial relationsLabor lawInstrumentos legalesContratos de trabajoContratos colectivos de trabajoRelaciones industrialesDerecho laboralTrabajador ruralEnfermedades tropicalesConvenios laboralesVinculación laboralArboleda a coma Ignacio. Nueva jurisdicción agraria. Sl punto señal editora de crédito 2303 / 89Benavides m, Guillermo. Reforma social agraria. Bogotá: temix.Buitrago, Luis a punto derechos y obligaciones de empleadores y trabajadores. Bucaramanga puntos impresores colombianos.Derecho individual del trabajo. Sl.zxyCastañeda Beltrán, Héctor punto elecciones del derecho agrarioColombia. Ministerio de agricultura incora. Reforma social agraria. Leyes y decreto reglamentarios.De la cueva, Mario. Derecho mexicano del trabajo. Editorial Porrúa sa punto MéxicoEscuela judicial Rodrigo Lara Bonilla. Universidad nacional de Bogotá. Jurisdicción agrariaLegislación agraria colombiana. Bogotá: presunción.López m, Jairo. El contrato de arrendamiento. En: la legislación la doctrina y la jurisprudencia Bogotá: lexJurisprudencia laboral. Bogotá: LexComentarios de derecho de descongestión judicial.Renfijo Jesús María la seguridad social en ColombiaSarmiento López, Guillermo medicina de trabajo Bogotá 2 puntos lermesSabía, eustorgio derecho administrativo. Bogotá 2 puntos tenisSuárez Melo, Mario legislación colombiana.: IntelTecho, Joaquín Dani. Derecho agrarioUniversidad externa de Colombia. BogotáValencia sea, Arturo. Derecho civil. Bogotá: temisVillegas arbeláez, Jairo y Villegas arbeláez, Óscar jurisprudencia laboral Bogotá: alcaraban.ORIGINAL1994_Tesis_Trino_Forero.pdf1994_Tesis_Trino_Forero.pdfTesisapplication/pdf33663273https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/26588/1/1994_Tesis_Trino_Forero.pdf323f720730c56cbf0962665bb74bf986MD51open accessLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-8829https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/26588/2/license.txt3755c0cfdb77e29f2b9125d7a45dd316MD52open accessTHUMBNAIL1994_Tesis_Trino_Forero.pdf.jpg1994_Tesis_Trino_Forero.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg9307https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/26588/3/1994_Tesis_Trino_Forero.pdf.jpg4af2191330ac7e553adcfbaef89e4c1bMD53open access20.500.12749/26588oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/265882024-09-17 22:00:43.102open accessRepositorio Institucional | Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABrepositorio@unab.edu.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 |