Relaciones entre motivación de logro y percepción sobre la crisis de la pandemia, en una muestra de trabajadores independientes del sector comercial del municipio de San Vicente de Chucurí

El estudio describe dos variables, percepción en crisis de pandemia y motivación de logro en los trabajadores independientes del municipio de San Vicente de Chucurí; la investigación se realizó bajo la metodología cuantitativa, con un diseño no experimental de corte transversal y correlacional, a un...

Full description

Autores:
Quintero Cárdenas, Maria Andrea
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB
Repositorio:
Repositorio UNAB
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/15352
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/20.500.12749/15352
Palabra clave:
Psychology
Perception in crisis
Achievement motivation
Pandemic
Perception
Independent worker
Business cycles
Financial crisis
Intuition
Employee
Industrial psychology
Questionnaires
Psicología
Ciclos económicos
Crisis financiera
Intuición
Empleados
Psicología industrial
Cuestionarios
Percepción en crisis
Motivación de logro
Pandemia
Percepción
Trabajadores independientes
COVID-19
Rights
License
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description El estudio describe dos variables, percepción en crisis de pandemia y motivación de logro en los trabajadores independientes del municipio de San Vicente de Chucurí; la investigación se realizó bajo la metodología cuantitativa, con un diseño no experimental de corte transversal y correlacional, a una muestra de 30 trabajadores pertenecientes al sector comercial. Los resultados permitieron establecer que la población evaluada a pesar de la pandemia COVID-19 no vió afectado su entorno laboral debido a la cuarentena y demás restricciones para evitar el contagio, lo que permitió concluir que no existe relación entre la percepción de crisis en pandemia y la motivación de logro. Esta situación no impidió que los trabajadores independientes se propusieran objetivos ni perdieran el foco en la consecución de metas; no obstante, en algunos de los trabajadores independientes se evidencia frustración en el progreso de sus actividades debido al confinamiento.
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spelling Solís Uribe, GermánQuintero Cárdenas, Maria AndreaSolís Uribe, Germán [0000559490]San Vicente de Chucurí (Santander, Colombia)2022-01-25T12:20:21Z2022-01-25T12:20:21Z2021http://hdl.handle.net/20.500.12749/15352instname:Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABreponame:Repositorio Institucional UNABrepourl:https://repository.unab.edu.coEl estudio describe dos variables, percepción en crisis de pandemia y motivación de logro en los trabajadores independientes del municipio de San Vicente de Chucurí; la investigación se realizó bajo la metodología cuantitativa, con un diseño no experimental de corte transversal y correlacional, a una muestra de 30 trabajadores pertenecientes al sector comercial. Los resultados permitieron establecer que la población evaluada a pesar de la pandemia COVID-19 no vió afectado su entorno laboral debido a la cuarentena y demás restricciones para evitar el contagio, lo que permitió concluir que no existe relación entre la percepción de crisis en pandemia y la motivación de logro. Esta situación no impidió que los trabajadores independientes se propusieran objetivos ni perdieran el foco en la consecución de metas; no obstante, en algunos de los trabajadores independientes se evidencia frustración en el progreso de sus actividades debido al confinamiento.Planteamiento del Problema …………………………………………………………………...9 Justificación de la Investigación ……………………………………………………………...13 Objetivos ……………………………………………………………………………………...15 Objetivo General …………………………………………………………………………..15 Objetivos específicos ……………………………………………………………………...16 Antecedentes de la investigación ……………………………………………………………..16 Marco teórico …………………………………………………………………………………20 Metodología …………………………………………………………………………………..45 Tipo de investigación …………………………………………………………………………45 Diseño ………………………………………………………………………………………...46 Población ……………………………………………………………………………………..48 Criterios de inclusión, exclusión y expulsión ………………………………………………...48 Instrumentos ………………………………………………………………………………….49 Procedimiento ………………………………………………………………………………...55 Resultados ……………………………………………………………………………………56 Discusión ……………………………………………………………………………………..66 Conclusiones …………………………………………………………………………………69 Recomendaciones …………………………………………………………………………….71 Referencias …………………………………………………………………………………...72 Apéndices …………………………………………………………………………………….85PregradoThe study describes two variables, perception in pandemic crisis and achievement motivation in the independent workers of the municipality of San Vicente de Chucurí; The research was carried out under the quantitative methodology, with a non-experimental cross-sectional and correlational design, to a sample of 30 workers belonging to the commercial sector. The results made it possible to establish that the population evaluated despite the COVID-19 pandemic did not see Their work environment affected due to quarantine and other restrictions to avoid contagion, which allowed to conclude that there is no relationship between the perception of a pandemic crisis and the motivation to achieve. This situation did not prevent freelancers from setting goals or losing focus on achieving goals; However, some of the independent workers are frustrated in the progress of their activities due to confinement.application/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Abierto (Texto Completo)Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Relaciones entre motivación de logro y percepción sobre la crisis de la pandemia, en una muestra de trabajadores independientes del sector comercial del municipio de San Vicente de ChucuríRelationships between achievement motivation and perception of the pandemic crisis, in a sample of independent workers from the commercial sector of the municipality of San Vicente de ChucuríPsicólogoUniversidad Autónoma de Bucaramanga UNABFacultad Ciencias de la SaludPregrado Psicologíainfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de Gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/redcol/resource_type/TPPsychologyPerception in crisisAchievement motivationPandemicPerceptionIndependent workerBusiness cyclesFinancial crisisIntuitionEmployeeIndustrial psychologyQuestionnairesPsicologíaCiclos económicosCrisis financieraIntuiciónEmpleadosPsicología industrialCuestionariosPercepción en crisisMotivación de logroPandemiaPercepciónTrabajadores independientesCOVID-19Acuña, A., Mendoza, R., & Pons, O. 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