Prospectiva. Revista de la Facultad de Administración de Empresas. Volumen 5 número 6, Febrero de 1997

La Facultad de Administración de Empresas de la Universidad Autónoma de Bucaramanga está entrando en el camino de las organizaciones que aprenden. El concepto, validado por Peter Senge a través de La Quinta Disciplina, nos recuerda que el temor a los paradigmas y el mantenimiento de los mismos, anqu...

Full description

Autores:
Oliveros Villamizar, German
Obando León, Néstor Raúl
Velásquez Convers, Antonio María
Virviescas, Leonardo
Duarte Borrero, Juan Fernando
Villafrade M., María del Pilar
Latorre O., Saul
Mantilla B., Samuel Alberto
Serrano Sarmiento, Rafael
Barreneche Estrada, Alfonso
Tipo de recurso:
http://purl.org/coar/resource_type/c_0640
Fecha de publicación:
1997
Institución:
Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB
Repositorio:
Repositorio UNAB
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/22801
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/20.500.12749/22801
Palabra clave:
Academy
Vocational training
Higher education
Business administration
Management
Labor relations
Marketing
Culture
Finance
Formación profesional
Educación superior
Administración de empresas
Mercadeo
Cultura
Finanzas
Academia
Gestión
Relaciones laborales
Rights
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
Description
Summary:La Facultad de Administración de Empresas de la Universidad Autónoma de Bucaramanga está entrando en el camino de las organizaciones que aprenden. El concepto, validado por Peter Senge a través de La Quinta Disciplina, nos recuerda que el temor a los paradigmas y el mantenimiento de los mismos, anquilosan a las empresas y solamente aquellos que se atrevan a generar nuevos modelos podrán surgir en el furioso embate de los procesos actuales de cambio.