La gobernación de Arauca: En comunicación permanente

A lo largo de la vida diaria del hombro, en los diversos lugares donde se desenvuelve, se ha ido particularizando el diálogo como una de las armas más eficaces y efectivas para llegar al entendimiento entre las personas, logrando así darle el calificativo de salvadora a la comunicación. Aun cuando u...

Full description

Autores:
Flórez Medina, Yolanda
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
1997
Institución:
Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB
Repositorio:
Repositorio UNAB
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/28704
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/20.500.12749/28704
Palabra clave:
Communications
Organization
Culture
Expressions
Organizational communication
Communication (Social aspects)
Sociology
Social structure
Organizational climate
Comunicación organizacional
Comunicación (Aspectos sociales)
Sociología
Estructura social
Clima organizacional
Comunicaciones
Organización
Cultura
Expresiones
Rights
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
Description
Summary:A lo largo de la vida diaria del hombro, en los diversos lugares donde se desenvuelve, se ha ido particularizando el diálogo como una de las armas más eficaces y efectivas para llegar al entendimiento entre las personas, logrando así darle el calificativo de salvadora a la comunicación. Aun cuando usamos diariamente el lenguaje, su pésima utilización nos lleva a ser incomprendidos y por ende a perder espacios de participación y de consecución de nuestros objetivos. No obstante, el recurso humano en una empresa debe ser el capital más valioso con el que cuenta una institución; parece ser el slogan publicitario de una firma comercial, pero es un postulado que han acogido en los últimos tiempos los exitosos teóricos de la comunicación en su empeño de cooperar en el posicionamiento de los programas y proyectos que garanticen un efectivo desarrollo integral de la totalidad de la organización.