Manual de uso formativo para la proyección de ajustes de las cuentas de orden correspondientes a litigios y demandas, garantías, títulos judiciales y acuerdos de pago a nivel de tercero, a fin de depurar, ajustar y/o reclasificar de tal manera que los saldos de las cuentas en comento reflejen saldos razonables

Este trabajo consiste en la elaboración de un manual con fines de formación y preparación anticipada que le permita o le facilite al estudiante de prácticas de la Dirección de impuestos y aduanas nacionales (DIAN) de Bucaramanga y por ende al nuevo funcionario que resulte vinculado a la misma, espec...

Full description

Autores:
Andrade Palencia, María Angélica
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2019
Institución:
Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB
Repositorio:
Repositorio UNAB
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/24167
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/20.500.12749/24167
Palabra clave:
Accounting
Business
Management
Litigation
Lawsuits
Guarantees
Judicial titles
Teaching materials
Administrative manuals
Financial statements
Bookkeeping
Contabilidad
Negocios
Administración
Materiales de enseñanza
Manuales administrativos
Estados financieros
Teneduría de libros
Litigios
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description Este trabajo consiste en la elaboración de un manual con fines de formación y preparación anticipada que le permita o le facilite al estudiante de prácticas de la Dirección de impuestos y aduanas nacionales (DIAN) de Bucaramanga y por ende al nuevo funcionario que resulte vinculado a la misma, específicamente en la división de gestión de recaudo y cobranzas - GIT Recaudación-, conocer con anterioridad las posibles características, pasos y/ procesos a seguir antes de la realización de la proyección de ajustes de las cuentas de orden correspondientes a Litigios y demandas, Garantías, Títulos Judiciales y Acuerdos de pago a nivel de tercero, a fin de depurar, ajustar y/o reclasificar de tal manera que los saldos de las cuentas en comento reflejen saldos razonables en relación con los inventarios de cada área.
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Plan de trabajo ................................................................................................................. 4 1.1 Título de la propuesta del trabajo ................................................................................ 4 1.2 Descripción del problema ........................................................................................... 4 1.3 Objetivos ...................................................................................................................... 4 1.3.1 Objetivo genera .......................................................................................................... 4 1.3.2 Objetivos específicos .................................................................................................. 5 1.4 Alcance y cobertura .................................................................................................... 5 1.5 Justificación ................................................................................................................. 5 1.6 Actividades a desarrollar ........................................................................................... 6 1.7 Cronograma ................................................................................................................ 7 1.8 Recursos ....................................................................................................................... 9 2. Manual de uso formativo para la proyección de ajustes a nivel de terceros……10 2.1 Reconocimiento del área de trabajo........................................................................ 10 2.2 Funciones y responsabilidades ................................................................................ 10 2.3 Talento humano. ....................................................................................................... 10 2.4 Recursos y actividades.............................................................................................. 11 3. Conclusiones y recomendaciones ............................................................................ 14 4. Anexo1 ....................................................................................................................... 15PregradoThis work consists of the preparation of a manual for training and advance preparation purposes that allows or facilitates the internship student of the National Tax and Customs Directorate (DIAN) of Bucaramanga and therefore the new official who is linked to the same, specifically in the collection and collection management division - GIT Collection -, know in advance the possible characteristics, steps and/processes to follow before carrying out the projection of adjustments to the memorandum accounts corresponding to Litigation and demands, Guarantees, Judicial Titles and Payment Agreements at the third party level, in order to purify, adjust and/or reclassify in such a way that the balances of the accounts in question reflect reasonable balances in relation to the inventories of each area.Modalidad Virtualapplication/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Abierto (Texto Completo)Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Manual de uso formativo para la proyección de ajustes de las cuentas de orden correspondientes a litigios y demandas, garantías, títulos judiciales y acuerdos de pago a nivel de tercero, a fin de depurar, ajustar y/o reclasificar de tal manera que los saldos de las cuentas en comento reflejen saldos razonablesTraining use manual for the projection of adjustments of the memorandum accounts corresponding to litigation and demands, guarantees, judicial titles and payment agreements at the third party level, in order to purify, adjust and/or reclassify in such a way that the balances of the accounts in question reflect reasonable balancesContador PúblicoUniversidad Autónoma de Bucaramanga UNABFacultad Economía y NegociosPregrado Contaduría Públicainfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de Gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/redcol/resource_type/TPAccountingBusinessManagementLitigationLawsuitsGuaranteesJudicial titlesTeaching materialsAdministrative manualsFinancial statementsBookkeepingContabilidadNegociosAdministraciónMateriales de enseñanzaManuales administrativosEstados financierosTeneduría de librosLitigiosDemandasGarantíasTítulos judicialesLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-8829https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/24167/2/license.txt3755c0cfdb77e29f2b9125d7a45dd316MD52open accessTHUMBNAIL2019_Tesis_María_Angélica_Andrade_Palencia.pdf.jpg2019_Tesis_María_Angélica_Andrade_Palencia.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5037https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/24167/3/2019_Tesis_Mar%c3%ada_Ang%c3%a9lica_Andrade_Palencia.pdf.jpg639ff75320aef2a7c202e44e1d7d7511MD53open accessORIGINAL2019_Tesis_María_Angélica_Andrade_Palencia.pdf2019_Tesis_María_Angélica_Andrade_Palencia.pdfTesisapplication/pdf346220https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/24167/1/2019_Tesis_Mar%c3%ada_Ang%c3%a9lica_Andrade_Palencia.pdf9f200b4aa1d8ac511c5ffa8d3d12e4a6MD51open access20.500.12749/24167oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/241672024-04-04 22:01:41.781open accessRepositorio Institucional | Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABrepositorio@unab.edu.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