Capacidades humanas en mujeres trabajadoras cabeza de familia
La jefatura de hogar femenina es un fenómeno en constante aumento en Colombia, así como la vulnerabilidad a la que están expuestas las mujeres que la ejercen; el presente estudio buscó describir las capacidades humanas, desarrolladas en mujeres trabajadoras cabeza de familia, mayores de edad en la c...
- Autores:
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Garavito Correa, Laura Inés
- Tipo de recurso:
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- Fecha de publicación:
- 2019
- Institución:
- Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB
- Repositorio:
- Repositorio UNAB
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- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/20.500.12749/22216
- Palabra clave:
- Organizational psychology
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Human capabilities
Investigation
Female heads of household
Family support
Goal achievement
Strengthening skills
Psicología organizacional
Trabajo
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Investigación
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La jefatura de hogar femenina es un fenómeno en constante aumento en Colombia, así como la vulnerabilidad a la que están expuestas las mujeres que la ejercen; el presente estudio buscó describir las capacidades humanas, desarrolladas en mujeres trabajadoras cabeza de familia, mayores de edad en la ciudad de Bucaramanga. El proyecto se estructuró con base en un diseño cualitativo bajo la perspectiva fenomenológica. Se evidenció la presencia de diversas capacidades humanas en las participantes, su rol como trabajadoras y jefas de hogar ha influido considerablemente en el proceso de fortalecimiento de las mimas, de igual modo, las mujeres entrevistadas han buscado diferentes estrategias para atender estos dos ámbitos de su vida, entre ellas, el uso de la red de apoyo familiar y la independencia laboral; se puede decir, que las mujeres cabeza de familia entrevistadas, en general cuentan con condiciones de vida indefensas, lo cual se convierte en un obstáculo para el logro de metas y objetivos, así como para el cuidado propio y del hogar. |
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[1] Aguirre-García, J. C., & Jaramillo-Echeverri, L. G. (2012). Aportes del método fenomenológico a la investigación educativa. Revista Latinoamericana de Estudios Educativos 8(2), 51-74. [2] Da Rosa, S., Chalfin, M., Baasch, D., & Soares, J. (2011). Sentidos y significados del trabajo: un análisis con base en diferentes perspectivas teórico-epistemológicas en Psicología.Universitas Psychologica, 10(1), 175-188. [3] Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE). Recuperado de http://www.dane.gov.co/index.php/component/search/?sear chword=jefatura%20de%20hogar&ordering=newest&searc hphrase=all&limit=20 [4] Departamento Administrativo Nacional de Estadística (2019). Encuesta nacional de calidad de vida, ECV 2018. Recuperado de https://www.dane.gov.co/files/investigaciones/condiciones _vida/calidad_vida/Boletin_Tecnico_ECV_2018.pdf [5] Hernández, R., Fernández, C., & Baptista. M. (2014). Metodología de la investigación. México: McGraw-Hill / interamericana editores, s.a. de c.v. [6] Ley 1232. Diario Oficial No. 47.053 de 17 de julio de 2008. Congreso de la república. Recuperado de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_12 32_2008.html [7] Novoa, A., & Velázquez, S. (2009). Jefatura del hogar femenina en el marco del Censo General 2005. Recuperado dehttp://biblioteca.dane.gov.co/media/libros/estudios_postc ensales_10.PDF [8] Nussbaum, M. (2000). Las mujeres y el desarrollo humano: el enfoque de las capacidades. Barcelona, España: Herder Editorial [9] Nussbaum, M. (2012) Crear capacidades. Propuesta para el desarrollo humano. Espasa Libros S.L.U. [10] Organización Internacional del Trabajo. (2004)¿Qué es el trabajo decente? Recuperado de: https://www.ilo.org/americas/sala-deprensa/WCMS_LIM_653_SP/lang--es/index.htm [11] Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo. (2009). Desarrollo de capacidades: texto básico del PNUD. Recuperado de http://www.undp.org/content/dam/undp/library/ capacitydevelopment /spanish/Capacit y_Development_A_UNDP_Primer_Spanish.pdf [12] Tezanos, S., Quiñones, A., Gutiérrez, D., y Madrueño, R. (2013). Desarrollo humano, pobreza y desigualdades. Recuperado de http://www.ciberoamericana.com/pdf/MANUAL1.pdf [13] Torres, C. (2011). Tipología de Hogares, vulnerabilidad y exclusión social en Santiago de Cali. Proyecto Administración Del Sistema de Indicadores de exclusión social. Cali- Colombia. |
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Garavito Correa, Laura Inés99fc15a5-60e9-4dfc-8b64-631fa1291d18Semilleros de Investigación UNABBucaramanga (Santander, Colombia)2019UNAB Campus Bucaramanga2023-10-10T22:32:37Z2023-10-10T22:32:37Z2019-11ISSN 2344-7079http://hdl.handle.net/20.500.12749/22216instname:Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABreponame:Repositorio Institucional UNABrepourl:https://repository.unab.edu.coLa jefatura de hogar femenina es un fenómeno en constante aumento en Colombia, así como la vulnerabilidad a la que están expuestas las mujeres que la ejercen; el presente estudio buscó describir las capacidades humanas, desarrolladas en mujeres trabajadoras cabeza de familia, mayores de edad en la ciudad de Bucaramanga. El proyecto se estructuró con base en un diseño cualitativo bajo la perspectiva fenomenológica. Se evidenció la presencia de diversas capacidades humanas en las participantes, su rol como trabajadoras y jefas de hogar ha influido considerablemente en el proceso de fortalecimiento de las mimas, de igual modo, las mujeres entrevistadas han buscado diferentes estrategias para atender estos dos ámbitos de su vida, entre ellas, el uso de la red de apoyo familiar y la independencia laboral; se puede decir, que las mujeres cabeza de familia entrevistadas, en general cuentan con condiciones de vida indefensas, lo cual se convierte en un obstáculo para el logro de metas y objetivos, así como para el cuidado propio y del hogar.The head of the feminine household is a phenomenon in constant increase in Colombia, as well as the vulnerability to which the women who exercise it are exposed; The present study sought to describe the human capacities, developed in female heads of household workers, of legal age in the city of Bucaramanga. The project was structured based on a qualitative design from the phenomenological perspective. The presence of diverse human capacities in the participants was evidenced, their role as workers and heads of household has greatly influenced the process of strengthening the same, in the same way, the womeninterviewed have sought different strategies to address these two areas of their life, including the use of the family support network and work independence; It can be said that the female heads of household interviewed generally have defenseless living conditions, which becomes an obstacle to the achievement of goals and objectives, as well as for self-care and home care.Modalidad Presencialapplication/pdfspaGeneración Creativa : Encuentro de Semilleros de Investigación UNABhttp://hdl.handle.net/20.500.12749/14243[1] Aguirre-García, J. C., & Jaramillo-Echeverri, L. G. (2012). Aportes del método fenomenológico a la investigación educativa. Revista Latinoamericana de Estudios Educativos 8(2), 51-74.[2] Da Rosa, S., Chalfin, M., Baasch, D., & Soares, J. (2011). Sentidos y significados del trabajo: un análisis con base en diferentes perspectivas teórico-epistemológicas en Psicología.Universitas Psychologica, 10(1), 175-188.[3] Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE). Recuperado de http://www.dane.gov.co/index.php/component/search/?sear chword=jefatura%20de%20hogar&ordering=newest&searc hphrase=all&limit=20[4] Departamento Administrativo Nacional de Estadística (2019). Encuesta nacional de calidad de vida, ECV 2018. Recuperado de https://www.dane.gov.co/files/investigaciones/condiciones _vida/calidad_vida/Boletin_Tecnico_ECV_2018.pdf[5] Hernández, R., Fernández, C., & Baptista. M. (2014). Metodología de la investigación. México: McGraw-Hill / interamericana editores, s.a. de c.v.[6] Ley 1232. Diario Oficial No. 47.053 de 17 de julio de 2008. Congreso de la república. Recuperado de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_12 32_2008.html[7] Novoa, A., & Velázquez, S. (2009). Jefatura del hogar femenina en el marco del Censo General 2005. Recuperado dehttp://biblioteca.dane.gov.co/media/libros/estudios_postc ensales_10.PDF[8] Nussbaum, M. (2000). Las mujeres y el desarrollo humano: el enfoque de las capacidades. Barcelona, España: Herder Editorial[9] Nussbaum, M. (2012) Crear capacidades. Propuesta para el desarrollo humano. Espasa Libros S.L.U.[10] Organización Internacional del Trabajo. (2004)¿Qué es el trabajo decente? Recuperado de: https://www.ilo.org/americas/sala-deprensa/WCMS_LIM_653_SP/lang--es/index.htm[11] Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo. (2009). Desarrollo de capacidades: texto básico del PNUD. Recuperado de http://www.undp.org/content/dam/undp/library/ capacitydevelopment /spanish/Capacit y_Development_A_UNDP_Primer_Spanish.pdf[12] Tezanos, S., Quiñones, A., Gutiérrez, D., y Madrueño, R. (2013). Desarrollo humano, pobreza y desigualdades. Recuperado de http://www.ciberoamericana.com/pdf/MANUAL1.pdf[13] Torres, C. (2011). Tipología de Hogares, vulnerabilidad y exclusión social en Santiago de Cali. Proyecto Administración Del Sistema de Indicadores de exclusión social. Cali- Colombia.http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Abierto (Texto Completo)Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Garavito, L. I. (2019). Capacidades humanas en mujeres trabajadoras cabeza de familia. Recuperado de: http://hdl.handle.net/20.500.12749/22216Capacidades humanas en mujeres trabajadoras cabeza de familiaHuman capabilities in female head workers familyConferenceinfo:eu-repo/semantics/conferenceProceedingsMemoria de eventoshttp://purl.org/coar/resource_type/c_f744info:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/redcol/resource_type/EC_ACUniversidad Autónoma de Bucaramanga UNABFacultad Ciencias de la SaludPregrado PsicologíaSistema de Investigación SIUNABOrganizational psychologyJobHuman capabilitiesInvestigationFemale heads of householdFamily supportGoal achievementStrengthening skillsPsicología organizacionalTrabajoCapacidades humanasInvestigaciónMujeres cabeza de familiaApoyo familiarLogro de metasFortalecimiento de habilidadesORIGINAL2018_Articulo_Garavito_Correa_Laura_Ines.pdf2018_Articulo_Garavito_Correa_Laura_Ines.pdfArtículoapplication/pdf191234https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/22216/1/2018_Articulo_Garavito_Correa_Laura_Ines.pdfe09b56771a6c5b480da5cfa64d7b6826MD51open accessLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-8829https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/22216/2/license.txt3755c0cfdb77e29f2b9125d7a45dd316MD52open accessTHUMBNAIL2018_Articulo_Garavito_Correa_Laura_Ines.pdf.jpg2018_Articulo_Garavito_Correa_Laura_Ines.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg9995https://repository.unab.edu.co/bitstream/20.500.12749/22216/3/2018_Articulo_Garavito_Correa_Laura_Ines.pdf.jpg6d57214a0c1e4a72c8bb48bfa3f23f8bMD53open access20.500.12749/22216oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/222162023-10-10 22:01:38.673open accessRepositorio Institucional | Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABrepositorio@unab.edu.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 |