Sistema Web Para La Selección Del Personal De La Empresa SII Colombia
Dentro de las funciones del departamento para la gestión del talento humano existe el proceso de reclutamiento y la selección del personal el cual requiere el manejo eficiente de gran cantidad de información, especialmente porque la toma de decisiones acertadas es importante para la organización. Ah...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2015
- Institución:
- Universidad Distrital Francisco José de Caldas
- Repositorio:
- RIUD: repositorio U. Distrital
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.udistrital.edu.co:11349/7278
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/11349/7278
- Palabra clave:
- Seleccion de personal
Sistema Web
selection of staff.
Web System
- Rights
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
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Seleccion de personal Sistema Web |
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Seleccion de personal Sistema Web selection of staff. Web System |
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Dentro de las funciones del departamento para la gestión del talento humano existe el proceso de reclutamiento y la selección del personal el cual requiere el manejo eficiente de gran cantidad de información, especialmente porque la toma de decisiones acertadas es importante para la organización. Ahora bien los sistemas de información en la gestión del talento humano facilitan reunir, registrar, almacenar, analizar y recuperar los datos relacionados con los recursos humanos de la organización especialmente para la fase de reclutamiento y selección de personal durante una convocatoria laboral; siendo esta última una de las actividades que realiza SII Colombia empresa dedicada a la prestación de servicios en el área informática, consultoría, Software Factory, Testing Factory, Administración de Talento Humano entre otros. Así pues es por todo esto que la finalidad de este proyecto radica en el hecho de brindar a la Empresa SII Colombia una forma en la que puede el departamento de recursos humanos hacer uso de los beneficios de los sistemas de información Web, haciendo especial énfasis en el procedimiento para la selección del personal. |
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Vanegas, CarlosCalderón Novoa, Andrés Felipe2017-12-15T21:04:45Z2017-12-15T21:04:45Z2015-06-03http://hdl.handle.net/11349/7278Dentro de las funciones del departamento para la gestión del talento humano existe el proceso de reclutamiento y la selección del personal el cual requiere el manejo eficiente de gran cantidad de información, especialmente porque la toma de decisiones acertadas es importante para la organización. Ahora bien los sistemas de información en la gestión del talento humano facilitan reunir, registrar, almacenar, analizar y recuperar los datos relacionados con los recursos humanos de la organización especialmente para la fase de reclutamiento y selección de personal durante una convocatoria laboral; siendo esta última una de las actividades que realiza SII Colombia empresa dedicada a la prestación de servicios en el área informática, consultoría, Software Factory, Testing Factory, Administración de Talento Humano entre otros. Así pues es por todo esto que la finalidad de este proyecto radica en el hecho de brindar a la Empresa SII Colombia una forma en la que puede el departamento de recursos humanos hacer uso de los beneficios de los sistemas de información Web, haciendo especial énfasis en el procedimiento para la selección del personal.Among the functions of the department for the management of human talent there is the process of recruitment and selection of staff which requires the efficient handling of large amounts of information, especially because making wise decisions is important for the organization. Now information systems in the management of human talent facilitate collect, record, store, analyze and retrieve data related to human resources of the organization especially for the stage of recruitment and selection of staff during a working call; the latter being one of the activities SII Colombia company dedicated to providing services in the computer area, consulting, Software Factory Testing Factory, Human Resource Management among others. So is all this that the purpose of this project lies in the fact provide the company SII Colombia a way that can the human resources department to make use of the benefits of Web information systems, with special emphasis on the procedure for selection of staff.SII COLOMBIApdfspaAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Abierto (Texto Completo)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Seleccion de personalSistema Webselection of staff.Web SystemSistema Web Para La Selección Del Personal De La Empresa SII ColombiaWEB SYSTEM FOR SELECTION OF STAFF COMPANY SII COLOMBIAMonografíainfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTHUMBNAILCalderónNovoaAndrésFelipe2016.pdf.jpgCalderónNovoaAndrésFelipe2016.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5924http://repository.udistrital.edu.co/bitstream/11349/7278/3/Calder%c3%b3nNovoaAndr%c3%a9sFelipe2016.pdf.jpg1bfbe4880f2ac50d1a446e419ff56087MD53open 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