Práctica en los procesos administrativos del Club Deportivo Caterpillar Motor

En el Club Deportivo Caterpillar Motor se evidencian falencias en la gestión de actividades desde el Departamento de Talento Humano de toda la escuela y en la gestión de los procesos o procedimientos llevados a cabo los fines de semana en la Escuela Sede Norte, procesos como el manejo de recursos, la revisión de la realización de sesiones de entrenamiento por parte del personal de formación, el inventario de materiales utilizados durante las sesiones y las bases de datos con información de los jugadores. Esto lleva al Club a desarrollar sistemas organizativos y de administración por medio del cargo que asume el papel de coordinador deportivo, en este caso un pasante que piense en herramientas asequibles y de fácil manejo para su planta de trabajadores, aquellos personajes que tienen acceso directo a la información de los clientes de la Escuela. Este documento habla del desarrollo de la pasantía en el Club Deportivo Caterpillar Motor como modalidad de proyecto de grado que se convierte en la oportunidad para poner en práctica todos los conocimientos adquiridos durante el pregrado de Administración Deportiva en el campo laboral contemporáneo, tener experiencia en el medio antes de obtener el título universitario.

• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2022
• Institución: Universidad Distrital Francisco José de Caldas
• Repositorio: RIUD: repositorio U. Distrital
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.udistrital.edu.co:11349/36364
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/11349/36364
• Palabra clave: Gestión de los procesos; Manejo de recursos; Sistemas organizativos; Sistemas administrativos; Administración Deportiva -- Tesis y disertaciones académicas; Responsabilidad administrativa; Calidad total en la administración; Benchmarking (Administración); Cultura organizacional; Administración de la producción; Club Deportivo Caterpillar Motor -- Administración; Process management; Resource Management; Organizational systems; Administrative systems
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