Análisis de capacidades institucionales para la implementación de políticas públicas con enfoque de equidad de género para las mujeres : el caso del municipio de Armenia (Quindío), 2016-2019
RESUMEN : El enfoque de equidad de género para las mujeres fue tomando relevancia gracias al surgimiento de los movimientos feministas y de mujeres y a los organismos internacionales, específicamente, la Organización de Naciones Unidas (ONU), ya que pusieron en el centro de debate público, mediante...
- Autores:
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Puentes Ocampo, Geraldine
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2018
- Institución:
- Universidad de Antioquia
- Repositorio:
- Repositorio UdeA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/27623
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10495/27623
- Palabra clave:
- Capacidades institucionales
Equidad de género
Metodología SADCI
Déficit de capacidad institucional
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
Summary: | RESUMEN : El enfoque de equidad de género para las mujeres fue tomando relevancia gracias al surgimiento de los movimientos feministas y de mujeres y a los organismos internacionales, específicamente, la Organización de Naciones Unidas (ONU), ya que pusieron en el centro de debate público, mediante cuatro conferencias mundiales de la mujer, asuntos relacionados con las desigualdades de género y así mismo establecieron pautas de acción a los Estados frente a la manera cómo se entendía el género y cómo estos enfrentaban los problemas relacionados con las brechas de desigualdad entre hombres y mujeres. Esto posibilitó no solo que se originarán procesos de institucionalización del género en los Estados a partir de la creación de Mecanismos de Institucionalidad o Mecanismo de Género sino también que los Estados desarrollaran capacidades institucionales o capacidades estatales que permitieran procesos de institucionalización fuertes y respuestas eficientes y eficaces en pro de mejorar los índices de equidad de género para las mujeres. |
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