La consultoría de gestión humana en empresas medianas

RESUMEN: El artículo es resultado de una investigación que busca describir el mercado de la consultoría de gestión humana para empresas medianas de Medellín. Se identifican el concepto y las características de la consultoría gerencial y se plantea su pertinencia para cada proceso de gestión humana. Con una muestra de 57 empresas medianas y 19 empresas consultoras, se analiza el comportamiento de la demanda y la oferta en el contexto local. Se identifican los atributos de las empresas demandantes y sus dependencias de gestión humana, la composición de las empresas consultoras, las necesidades y ofertas de consultoría actuales y futuras, el proceso de compra y las dificultades frecuentes de los proyectos de consultoría.

• Autores: López Zapata, Esteban; Sepúlveda Rivillas, Claudia Inés; Arenas Cardona, Henry Antonio
• Tipo de recurso: Article of investigation
• Fecha de publicación: 2010
• Institución: Universidad de Antioquia
• Repositorio: Repositorio UdeA
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/7947
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10495/7947
• Palabra clave: Asistencia técnica; Consultoría de empresas; Gestión de recursos humanos; Gestión humana; Recursos humanos
• Rights: openAccess
• License: Atribución 2.5 Colombia (CC BY 2.5 CO)