Programa de Calidad de Vida Laboral para los Colaboradores de la Empresa Quimincol S.A.S., Rionegro, Antioquia

RESUMEN: La calidad de vida laboral tiene amplia correlación con la satisfacción de los trabajadores de la organización, con el estado de su salud, con el desempeño de sus funciones y su relación con el entorno. A partir de lo anterior, se realizó una revisión bibliográfica de manera sistemática con el propósito de obtener información relevante sobre las dimensiones que componen el constructo calidad de vida laboral, con el objetivo de diseñar una propuesta sobre esta temática dirigida a la empresa Quimincol S.A.S. Las dimensiones seleccionadas para la propuesta fueron; equidad salarial, seguridad en el empleo, análisis de los puestos de trabajo, oportunidad de desarrollo personal, equilibrio entre la vida personal y el trabajo, participación en la toma de decisiones, recompensas y flexibilidad laboral. La propuesta fue realizada teniendo en cuenta los niveles macro, meso y micro, sobre los cuales se establecieron unas estrategias que permitieron formular indicadores para la medición del modelo. Esta propuesta fue validada por medio del método Delphi, en la cual se incluyeron seis actores participantes; dos expertos externos y cuatro empleados de la empresa. Los aportes sugeridos por los validadores en la primera revisión se enfocaron en las dimensiones de seguridad en el empleo, oportunidad de desarrollo personal, recompensas y flexibilidad laboral y, de manera general recomendaron evaluar el impacto del programa sobre el clima laboral y definir las etapas para la puesta en marcha del mismo, los anteriores aportes fueron incluidos en el programa y, se sometió a una segunda validación siendo totalmente aceptada.

• Autores: Sánchez Alzate, Leydy Yaneth
• Tipo de recurso: Tesis
• Fecha de publicación: 2022
• Institución: Universidad de Antioquia
• Repositorio: Repositorio UdeA
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/27660
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10495/27660
• Palabra clave: Calidad de vida laboral; Rionegro (Antioquia); Satisfacción en el trabajo; Revisión bibliográfica; Dimensiones calidad de vida laboral
• Rights: openAccess
• License: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/