Formación posgradual en Psicología Organizacional y del trabajo
El presente capítulo tiene por objetivo hacer una delimitación del campo de la psicología organizacional y del trabajo (POT), clarificar su objetivo de estudio, sus fronteras y la diferenciación entre lo disciplinar y el rol profesional. Así mismo, se hará un examen de las tendencias de formación po...
- Autores:
-
Gómez-Rada, Carlos Alberto
- Tipo de recurso:
- Part of book
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Universidad Católica de Colombia
- Repositorio:
- RIUCaC - Repositorio U. Católica
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucatolica.edu.co:10983/30880
- Palabra clave:
- Psicología aplicada
150 - Psicología::158 - Psicología aplicada
Psicología organizacional
Formación posgradual
- Rights
- restrictedAccess
- License
- Derechos Reservados - Universidad Católica de Colombia, 2023
| Summary: | El presente capítulo tiene por objetivo hacer una delimitación del campo de la psicología organizacional y del trabajo (POT), clarificar su objetivo de estudio, sus fronteras y la diferenciación entre lo disciplinar y el rol profesional. Así mismo, se hará un examen de las tendencias de formación posgradual en el campo, las necesidades en los contextos reales en los que se aplica, particularmente en Colombia y, finalmente, se analizarán las competencias requeridas tanto a nivel disciplinar como en el ejercicio profesional; todo lo anterior, desde una perspectiva analítica, crítica y reflexiva. (Tomado de la fuente) |
|---|