Análisis y evaluación de los determinantes de la informalidad, presente en la población de la UPZ Gran Yomasa, Bogotá, para los años 2019 y 2020
Trabajo de investigación
- Autores:
-
Giraldo-Cardona, Juan Camilo
- Tipo de recurso:
- Article of investigation
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad Católica de Colombia
- Repositorio:
- RIUCaC - Repositorio U. Católica
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.ucatolica.edu.co:10983/26520
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10983/26520
- Palabra clave:
- INFORMALIDAD LABORAL
UPZ GRAN YOMASA
MODELO DE REGRESIÓN CON MCO
PANDEMIA
DISTANCIAMIENTO SOCIAL
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Sánchez-Moreno, José Nicolás11e07d39-5134-4a31-a42a-489230b17043-1Giraldo-Cardona, Juan Camilo65c7a7b8-dc0a-41ae-8853-63e5a5a6b81f-12021-08-24T15:45:03Z20212021-08-24T15:45:03Z2021Trabajo de investigaciónLa informalidad laboral, es un fenómeno de ocupación que viene aquejando las economías mundiales. Para el caso colombiano, la informalidad ha venido presentado una reducción casi imperceptible, en la última década. Específicamente, se pretende evaluar la informalidad presente en los 22 barrios de la UPZ Gran Yomasa, participes del Programa de Responsabilidad Social Institucional Yomasa, de la Universidad Católica de Colombia. Se muestra un modelo de regresión con MCO, analizando la informalidad laboral de la ciudad de Bogotá, en la cual se muestran los factores que pueden determinar la presencia de informalidad en la capital colombiana, distribuida está en 11 zonas diferenciales.PregradoEconomista1-Resumen y Abstrac. 2- Introducción. 3- Marco teórico. 4- Metodología. 5- Resultados. 6- Conclusiones y recomendaciones. 7- Referencias bibliográficas.20 páginasapplication/pdfGiraldo-Cardona, J. C. (2020). Análisis y evaluación de los determinantes de la informalidad, presente en la población de la UPZ Gran Yomasa, Bogotá, para los años 2019 y 2020. Trabajo de Grado. Universidad Católica de Colombia. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Programa de Economía. Bogotá, Colombiahttps://hdl.handle.net/10983/26520spaUniversidad Católica de ColombiaFacultad de Ciencias Económicas y AdministrativasBogotáEconomíaArango, L (2012): “El mercado de trabajo en Colombia hechos, tendencias e instituciones”, (1 edición, 2da parte, 9 capitulo). Banco de la Republica. Bogotá, Colombia.Cárdenas, M. y C. Mejía (2007): “Informalidad en Colombia: Nueva evidencia”, Woorking Papers Series. Documentos de trabajo. núm. 002858, Fedesarrollo.Céspedes E, González N, Hernández G, Piraquive G y Ramos J (2011): “Una mirada a la economía informal”, DNP, Dirección de Estudios Económicos.Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL)/Organización Internacional del Trabajo (OIT), “El futuro del trabajo en América Latina y el Caribe: antiguas y nuevas formas de empleo y los desafíos para la regulación laboral”, Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe, Nº 20 (LC/TS.2019/31), Santiago, 2019.Gutiérrez D (2018): “Determinantes de la distribución espacial de la informalidad laboral en Bogotá”. Secretaria Distrital de Planeación (SDP), Dirección de Economía Urbana.Mondragón-Vélez, C., X. Peña y D. 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