Propuesta de un diseño administrativo y organizativo para la empresa Rafael Corredor Vargas con establecimiento de comercio Tecnieléctricos en la ciudad de Villavicencio

Currently, regardless of the type of company, there is a great difference in the role and importance of the worker for companies, however, there are still inconsistencies in the human resources area. In this sense, the problem in the Rafael Corredor Vargas company with a Tecniellecticos business est...

Full description

Autores:: Murcia Ojeda, Ginna Paola

Tipo de recurso:: Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:: 2021

Institución:: Universidad Antonio Nariño

Repositorio:: Repositorio UAN

Idioma:: spa

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description	Currently, regardless of the type of company, there is a great difference in the role and importance of the worker for companies, however, there are still inconsistencies in the human resources area. In this sense, the problem in the Rafael Corredor Vargas company with a Tecniellecticos business establishment in the city of Villavicencio is such that at first glance it can be seen that the lack of organization has caused employees to become in a certain way conformist people who lose ideals and put limitations on their development inside and outside the organization, which leads to not improving their quality of life and those of their families, in addition to poor performance in their work. For this reason, this research proposes the development of an administrative and organizational design for said company.
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[Tesis de Pregrado, Corporación Universitaria Tecnológica de Bolívar].instname:Universidad Antonio Nariñoreponame:Repositorio Institucional UANrepourl:https://repositorio.uan.edu.co/Currently, regardless of the type of company, there is a great difference in the role and importance of the worker for companies, however, there are still inconsistencies in the human resources area. In this sense, the problem in the Rafael Corredor Vargas company with a Tecniellecticos business establishment in the city of Villavicencio is such that at first glance it can be seen that the lack of organization has caused employees to become in a certain way conformist people who lose ideals and put limitations on their development inside and outside the organization, which leads to not improving their quality of life and those of their families, in addition to poor performance in their work. For this reason, this research proposes the development of an administrative and organizational design for said company.Actualmente, sin importar el tipo de empresa, se observa una gran diferencia del rol y la importancia del trabajador para las empresas, sin embargo, se siguen presentando inconsistencias en el área de recursos humanos. En este sentido el problema en la empresa Rafael Corredor Vargas con establecimiento de comercio Tecnieléctricos de la ciudad de Villavicencio es tal que a simple vista se puede percibir que la falta de organización ha provocado que los colaboradores no saben que hacer en ciertas circunstancias, poniendo limitantes a su desarrollo dentro y fuera de la organización, lo que conlleva a que no mejoren su calidad de vida y las de sus familias, además del bajo rendimiento en sus labores. Por ello la presente investigación propone el desarrollo de un diseño administrativo y organizacional para dicha empresa.Administrador(a) de EmpresasPregradoPresencialspaUniversidad Antonio NariñoAdministración de empresasFacultad de Ciencias Económicas y AdministrativasVillavicencioProceso AdministrativoOrganizaciónTalento humanoTecnieléctricos.Administrative processOrganizationHuman talentTechnielectricsPropuesta de un diseño administrativo y organizativo para la empresa Rafael Corredor Vargas con establecimiento de comercio Tecnieléctricos en la ciudad de VillavicencioTrabajo de grado (Pregrado y/o Especialización)http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85EspecializadaORIGINAL2021_GinnaPaolaMurciaOjeda.pdf2021_GinnaPaolaMurciaOjeda.pdfapplication/pdf3224054https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/43d97ba5-672d-45a6-b548-202bbcc1149b/download63243dcaa0777cda86f34cf229d2eaefMD512021AutorizacióndeAutores.pdf2021AutorizacióndeAutores.pdfapplication/pdf1119465https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/05bd71a7-4f04-4d4d-9f97-c9a895a01c5b/download6b5497ae8349398c5dff056d29222d67MD52ActaPaolaMurcia.pdfActaPaolaMurcia.pdfapplication/pdf979337https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/363f3587-54d9-49c2-bcbf-40bdf150c1a5/downloadb3cb3b09ab0dc62790e5a6dfe4d43c61MD53CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-8811https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/6442f5cc-c3ce-41f9-80e6-1d66a9215e8e/download9868ccc48a14c8d591352b6eaf7f6239MD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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