Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.

The present work consists of a proposal for the National Savings Fund, which allows valuing intellectual capital and aligning efforts with organizational goals. This is based on the fact that knowledge management over time has become a highly important strategy, since it maintains companies' po...

Full description

Autores:
Orjuela Pérez, Kelly Johanna
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Universidad Antonio Nariño
Repositorio:
Repositorio UAN
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.uan.edu.co:123456789/1711
Acceso en línea:
http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/1711
Palabra clave:
Gestión de conocimiento, Conocimiento tácito, conocimiento explicito, Ventaja Competitiva, Capital de Trabajo, Socialización de Conocimiento, Organizaciones.
Knowledge management, tacit knowledge, explicit knowledge, competitive advantage, working capital, knowledge socialization, organizations.
Rights
closedAccess
License
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)
id UAntonioN2_da4d0997267281afafa505bbc9457b71
oai_identifier_str oai:repositorio.uan.edu.co:123456789/1711
network_acronym_str UAntonioN2
network_name_str Repositorio UAN
repository_id_str
dc.title.es_ES.fl_str_mv Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.
title Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.
spellingShingle Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.
Gestión de conocimiento, Conocimiento tácito, conocimiento explicito, Ventaja Competitiva, Capital de Trabajo, Socialización de Conocimiento, Organizaciones.
Knowledge management, tacit knowledge, explicit knowledge, competitive advantage, working capital, knowledge socialization, organizations.
title_short Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.
title_full Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.
title_fullStr Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.
title_full_unstemmed Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.
title_sort Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.
dc.creator.fl_str_mv Orjuela Pérez, Kelly Johanna
dc.contributor.advisor.spa.fl_str_mv Pinochet, Giselle Viviana
dc.contributor.author.spa.fl_str_mv Orjuela Pérez, Kelly Johanna
dc.subject.es_ES.fl_str_mv Gestión de conocimiento, Conocimiento tácito, conocimiento explicito, Ventaja Competitiva, Capital de Trabajo, Socialización de Conocimiento, Organizaciones.
topic Gestión de conocimiento, Conocimiento tácito, conocimiento explicito, Ventaja Competitiva, Capital de Trabajo, Socialización de Conocimiento, Organizaciones.
Knowledge management, tacit knowledge, explicit knowledge, competitive advantage, working capital, knowledge socialization, organizations.
dc.subject.keyword.es_ES.fl_str_mv Knowledge management, tacit knowledge, explicit knowledge, competitive advantage, working capital, knowledge socialization, organizations.
description The present work consists of a proposal for the National Savings Fund, which allows valuing intellectual capital and aligning efforts with organizational goals. This is based on the fact that knowledge management over time has become a highly important strategy, since it maintains companies' position and encourages organizational learning. Although it is an intangible concept, it allows, among other things, to create and operate one of the most important assets that companies can obtain. Taking into account the above and by means of an exhaustive analysis of the aspects that have a direct impact on the management of explicit knowledge, a model will be being structured that leads to potential skills, with the promotion of personal development and competencies; in a way that encourages continuous improvement and manages to solve the critical points for the explicitation of knowledge.
publishDate 2020
dc.date.issued.spa.fl_str_mv 2020-06-20
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2021-02-23T22:12:06Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2021-02-23T22:12:06Z
dc.type.spa.fl_str_mv Trabajo de grado (Pregrado y/o Especialización)
dc.type.coar.spa.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversion.none.fl_str_mv http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
format http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/1711
dc.identifier.bibliographicCitation.spa.fl_str_mv Prado, J. C., Zárate Torres, R. A., & Luiz Fischer, A. (2014). Ba: espacios de conocimiento Contexto para el desarrollo de capacidad de innovación. Un análisis desde la gestión del conocimiento. Revista EAN , 44-63.
Andreu, R., & Baiget, J. (2016). Gestión del conocimiento y competitividad. Navarra, ESPAÑA: EUNSA.
Cegarra, N. J. (2018). Gestión del conocimiento: una ventaja competitiva. Madrid: ESIC Editorial.
Chávez, C. F. (2019). Metodología de la investigación. Córdoba, Argentina: El Cid Editor.
Mateu, J. L. (2006). SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO (718 ed., Vols. ISSN: 0210-1963). MADRID, ESPAÑA: ARBOR, Ciencia Pensamiento y Cultura. Acosta
Nonaka, I. (Julio de 2007). La empresa creadora de conocimiento. (H. B. Corporation, Ed.) GESTIONAR PARA EL LARGO PLAZO LO MEJOR DE HBR , 1-9.
Takeuchi, H. (2013). Knowledge Based View of Strategy (Vols. ISSN 1698-5117). Cambridge, Estados Unidos: Universia Business Review.
Tiwana, A. (2000). The Knowledge Mangement Toolkit. Prentice.
Valhondo, D. (2010). Gestión del conocimiento: del mito a la realidad,. Madrid, España: Ediciones Díaz de Santos.
Vera V, D. L. (2019). La Investigación Cualitativa. Recuperado el 26 de 11 de 2019, de http://www.trabajosocial.unlp.edu.ar/uploads/docs/velez_vera__investigacion_cualitativa_pdf.pdf
dc.identifier.instname.spa.fl_str_mv instname:Universidad Antonio Nariño
dc.identifier.reponame.spa.fl_str_mv reponame:Repositorio Institucional UAN
dc.identifier.repourl.spa.fl_str_mv repourl:https://repositorio.uan.edu.co/
url http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/1711
identifier_str_mv Prado, J. C., Zárate Torres, R. A., & Luiz Fischer, A. (2014). Ba: espacios de conocimiento Contexto para el desarrollo de capacidad de innovación. Un análisis desde la gestión del conocimiento. Revista EAN , 44-63.
Andreu, R., & Baiget, J. (2016). Gestión del conocimiento y competitividad. Navarra, ESPAÑA: EUNSA.
Cegarra, N. J. (2018). Gestión del conocimiento: una ventaja competitiva. Madrid: ESIC Editorial.
Chávez, C. F. (2019). Metodología de la investigación. Córdoba, Argentina: El Cid Editor.
Mateu, J. L. (2006). SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO (718 ed., Vols. ISSN: 0210-1963). MADRID, ESPAÑA: ARBOR, Ciencia Pensamiento y Cultura. Acosta
Nonaka, I. (Julio de 2007). La empresa creadora de conocimiento. (H. B. Corporation, Ed.) GESTIONAR PARA EL LARGO PLAZO LO MEJOR DE HBR , 1-9.
Takeuchi, H. (2013). Knowledge Based View of Strategy (Vols. ISSN 1698-5117). Cambridge, Estados Unidos: Universia Business Review.
Tiwana, A. (2000). The Knowledge Mangement Toolkit. Prentice.
Valhondo, D. (2010). Gestión del conocimiento: del mito a la realidad,. Madrid, España: Ediciones Díaz de Santos.
Vera V, D. L. (2019). La Investigación Cualitativa. Recuperado el 26 de 11 de 2019, de http://www.trabajosocial.unlp.edu.ar/uploads/docs/velez_vera__investigacion_cualitativa_pdf.pdf
instname:Universidad Antonio Nariño
reponame:Repositorio Institucional UAN
repourl:https://repositorio.uan.edu.co/
dc.language.iso.spa.fl_str_mv spa
language spa
dc.rights.none.fl_str_mv Acceso a solo metadatos
dc.rights.license.spa.fl_str_mv Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.uri.spa.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.rights.accessrights.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.rights.coar.spa.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
rights_invalid_str_mv Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)
Acceso a solo metadatos
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
eu_rights_str_mv closedAccess
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad Antonio Nariño
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv Administración de empresas
dc.publisher.faculty.spa.fl_str_mv Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas
dc.publisher.campus.spa.fl_str_mv Bogotá - Federmán
institution Universidad Antonio Nariño
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/5fd78c41-7deb-43f3-87eb-3d6d502437fc/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/f30641b1-ca7d-4ff8-9376-93854b12c9e2/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/e68bee72-accf-468e-aa00-9aebd500eb32/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/dd3ca0de-224f-4dcc-92ed-4ec57496534b/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/9734c08d-0d9a-4221-af30-a641918f7358/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/fd1c81a0-c2e4-40a9-9950-3f663df112c5/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/a3f84f81-ce3f-4802-bb7a-55ae44a6dd20/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/d10fe806-b41a-4c53-999d-256a45f45570/download
bitstream.checksum.fl_str_mv a9c9549a9a5d0b252c72a9937624f17f
4b35ac6ea6ebaf26e8fee4697bb6eb82
9868ccc48a14c8d591352b6eaf7f6239
2e388663398085f69421c9e4c5fcf235
ffca56c0d6aaf30749422790a33c7b67
e1c06d85ae7b8b032bef47e42e4c08f9
2f4159e1484875b3407bd2aa2fe98ac1
7ad158893fe6379fc160453fee10e4c7
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional UAN
repository.mail.fl_str_mv alertas.repositorio@uan.edu.co
_version_ 1812928380121645056
spelling Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)Acceso a solo metadatoshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/closedAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_14cbPinochet, Giselle VivianaOrjuela Pérez, Kelly Johanna2021-02-23T22:12:06Z2021-02-23T22:12:06Z2020-06-20http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/1711Prado, J. C., Zárate Torres, R. A., & Luiz Fischer, A. (2014). Ba: espacios de conocimiento Contexto para el desarrollo de capacidad de innovación. Un análisis desde la gestión del conocimiento. Revista EAN , 44-63.Andreu, R., & Baiget, J. (2016). Gestión del conocimiento y competitividad. Navarra, ESPAÑA: EUNSA.Cegarra, N. J. (2018). Gestión del conocimiento: una ventaja competitiva. Madrid: ESIC Editorial.Chávez, C. F. (2019). Metodología de la investigación. Córdoba, Argentina: El Cid Editor.Mateu, J. L. (2006). SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO (718 ed., Vols. ISSN: 0210-1963). MADRID, ESPAÑA: ARBOR, Ciencia Pensamiento y Cultura. AcostaNonaka, I. (Julio de 2007). La empresa creadora de conocimiento. (H. B. Corporation, Ed.) GESTIONAR PARA EL LARGO PLAZO LO MEJOR DE HBR , 1-9.Takeuchi, H. (2013). Knowledge Based View of Strategy (Vols. ISSN 1698-5117). Cambridge, Estados Unidos: Universia Business Review.Tiwana, A. (2000). The Knowledge Mangement Toolkit. Prentice.Valhondo, D. (2010). Gestión del conocimiento: del mito a la realidad,. Madrid, España: Ediciones Díaz de Santos.Vera V, D. L. (2019). La Investigación Cualitativa. Recuperado el 26 de 11 de 2019, de http://www.trabajosocial.unlp.edu.ar/uploads/docs/velez_vera__investigacion_cualitativa_pdf.pdfinstname:Universidad Antonio Nariñoreponame:Repositorio Institucional UANrepourl:https://repositorio.uan.edu.co/The present work consists of a proposal for the National Savings Fund, which allows valuing intellectual capital and aligning efforts with organizational goals. This is based on the fact that knowledge management over time has become a highly important strategy, since it maintains companies' position and encourages organizational learning. Although it is an intangible concept, it allows, among other things, to create and operate one of the most important assets that companies can obtain. Taking into account the above and by means of an exhaustive analysis of the aspects that have a direct impact on the management of explicit knowledge, a model will be being structured that leads to potential skills, with the promotion of personal development and competencies; in a way that encourages continuous improvement and manages to solve the critical points for the explicitation of knowledge.El presente trabajo consiste en una propuesta para el Fondo Nacional del Ahorro, que permita valorar el capital intelectual y alinear esfuerzos a las metas organizacionales. Lo anterior, fundamentado en que la gestión del conocimiento a lo largo del tiempo se ha convertido en una estrategia de gran importancia, debido a que mantiene posicionadas las empresas y fomenta al aprendizaje organizacional. Aunque se trata de un concepto intangible permite entre otras cosas crear y accionar uno de los activos más importantes que las empresas pueden llegar a obtener. Teniendo en cuenta lo anterior y por medio de un exhaustivo análisis de los aspectos con incidencia directa en la gestión del conocimiento explicito, se estará estructurando un modelo que conlleve a potencializar habilidades, con la promoción de desarrollo personal y de competencias; de manera que fomente la mejora continua y logre solventar los puntos críticos para la explicitación del conocimiento.Administrador(a) de EmpresasPregradoPresencialspaUniversidad Antonio NariñoAdministración de empresasFacultad de Ciencias Económicas y AdministrativasBogotá - FedermánGestión de conocimiento, Conocimiento tácito, conocimiento explicito, Ventaja Competitiva, Capital de Trabajo, Socialización de Conocimiento, Organizaciones.Knowledge management, tacit knowledge, explicit knowledge, competitive advantage, working capital, knowledge socialization, organizations.Diagnóstico y propuesta modelo de gestión del conocimiento para el fondo nacional del ahorro.Trabajo de grado (Pregrado y/o Especialización)http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85ORIGINAL2020OrjuelaPerezKellyJohanna.pdf2020OrjuelaPerezKellyJohanna.pdfTRABAJO DE GRADOapplication/pdf596249https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/5fd78c41-7deb-43f3-87eb-3d6d502437fc/downloada9c9549a9a5d0b252c72a9937624f17fMD512020AutorizacióndeAutores.pdf2020AutorizacióndeAutores.pdfAUTORIZACIÓN DE AUTORESapplication/pdf111490https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/f30641b1-ca7d-4ff8-9376-93854b12c9e2/download4b35ac6ea6ebaf26e8fee4697bb6eb82MD52CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-8811https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/e68bee72-accf-468e-aa00-9aebd500eb32/download9868ccc48a14c8d591352b6eaf7f6239MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-82710https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/dd3ca0de-224f-4dcc-92ed-4ec57496534b/download2e388663398085f69421c9e4c5fcf235MD54TEXT2020OrjuelaPerezKellyJohanna.pdf.txt2020OrjuelaPerezKellyJohanna.pdf.txtExtracted texttext/plain43149https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/9734c08d-0d9a-4221-af30-a641918f7358/downloadffca56c0d6aaf30749422790a33c7b67MD552020AutorizacióndeAutores.pdf.txt2020AutorizacióndeAutores.pdf.txtExtracted texttext/plain2https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/fd1c81a0-c2e4-40a9-9950-3f663df112c5/downloade1c06d85ae7b8b032bef47e42e4c08f9MD57THUMBNAIL2020OrjuelaPerezKellyJohanna.pdf.jpg2020OrjuelaPerezKellyJohanna.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7268https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/a3f84f81-ce3f-4802-bb7a-55ae44a6dd20/download2f4159e1484875b3407bd2aa2fe98ac1MD562020AutorizacióndeAutores.pdf.jpg2020AutorizacióndeAutores.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg16614https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/d10fe806-b41a-4c53-999d-256a45f45570/download7ad158893fe6379fc160453fee10e4c7MD58123456789/1711oai:repositorio.uan.edu.co:123456789/17112024-10-09 23:38:02.301https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Acceso a solo metadatosrestrictedhttps://repositorio.uan.edu.coRepositorio Institucional UANalertas.repositorio@uan.edu.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