La gestión del conocimiento como catalizador de la innovación en Colombia: una perspectiva integrada en el sector público.

Según Andreu & Baiget (2016) la Gestión del Conocimiento es el proceso de transmisión de información de forma explícita y tácita que está ligada al aprendizaje, que busca mejorar la resolución de problemas en las organizaciones para impulsar el aumento de las capacidades y crear una ventaja competitiva sostenible (capital intelectual).Este artículo busca identificar los desafíos principales y los posibles alcances en cuanto a la implementación de la Gestión del Conocimiento en las entidades públicas, como caso, se emplea al MinHacienda, el cual está siendo ejecutado dentro delModelo Integrado de Planeación y Gestión de gobierno nacional (MIPG), dicha entidad ha creado un área administrativa en la subdirección de talento humano, promoviendo el desarrollo de herramientas que contribuyen a la innovación, gestión y productividad a nivel institucional.

• Tipo de recurso: Article of journal
• Fecha de publicación: 2024
• Institución: Universidad Antonio Nariño
• Repositorio: Repositorio UAN
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repositorio.uan.edu.co:123456789/11071
• Acceso en línea: https://revistas.uan.edu.co/index.php/enlaceempresarial/article/view/1863; https://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/11071
• Palabra clave: Gestión del conocimiento; Modelo Integrado de Planeación y Gestión; Productividad; Ventaja Competitiva; Innovación
• License: http://purl.org/coar/access_right/c_abf2