Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá

The objective of the research carried out was to establish the coping strategies and the levels of care stress presented by the health personnel of the Hospital La Misericord de Calarcá Quindío, with an analytical empirical approach, quantitative and descriptive methodology; The sample consisted of...

Full description

Autores:
Restrepo Arcila, Yenny Ferleidy
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad Antonio Nariño
Repositorio:
Repositorio UAN
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.uan.edu.co:123456789/5052
Acceso en línea:
http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/5052
Palabra clave:
Estrategias de afrontamiento, estrés asistencial, institución hospitalaria, personal de la salud
coping strategies, healthcare stress, hospital institution, health personnel
Rights
openAccess
License
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)
id UAntonioN2_65d023b758a5c888b0c0a2c3b37014d9
oai_identifier_str oai:repositorio.uan.edu.co:123456789/5052
network_acronym_str UAntonioN2
network_name_str Repositorio UAN
repository_id_str
dc.title.es_ES.fl_str_mv Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá
title Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá
spellingShingle Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá
Estrategias de afrontamiento, estrés asistencial, institución hospitalaria, personal de la salud
coping strategies, healthcare stress, hospital institution, health personnel
title_short Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá
title_full Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá
title_fullStr Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá
title_full_unstemmed Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá
title_sort Estrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de Calarcá
dc.creator.fl_str_mv Restrepo Arcila, Yenny Ferleidy
dc.contributor.advisor.spa.fl_str_mv Méndez Salazar, Martha Lineth
dc.contributor.author.spa.fl_str_mv Restrepo Arcila, Yenny Ferleidy
dc.subject.es_ES.fl_str_mv Estrategias de afrontamiento, estrés asistencial, institución hospitalaria, personal de la salud
topic Estrategias de afrontamiento, estrés asistencial, institución hospitalaria, personal de la salud
coping strategies, healthcare stress, hospital institution, health personnel
dc.subject.keyword.es_ES.fl_str_mv coping strategies, healthcare stress, hospital institution, health personnel
description The objective of the research carried out was to establish the coping strategies and the levels of care stress presented by the health personnel of the Hospital La Misericord de Calarcá Quindío, with an analytical empirical approach, quantitative and descriptive methodology; The sample consisted of 30 health professionals and technicians; The instruments used were the modified Coping strategy scale (EEC-M) and the stress evaluation questionnaire of the Battery of Psychosocial Risks, of the Ministry of Social Protection and the Universidad Pontificia Javeriana of the city of Bogotá (2010) .
publishDate 2021
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2021-10-15T15:56:50Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2021-10-15T15:56:50Z
dc.date.issued.spa.fl_str_mv 2021-05-26
dc.type.spa.fl_str_mv Trabajo de grado (Pregrado y/o Especialización)
dc.type.coar.spa.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversion.none.fl_str_mv http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
format http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/5052
dc.identifier.bibliographicCitation.spa.fl_str_mv Abregú Cornelio, J. F. (2019). Estrategia de afrontamiento al estrés laboral en enfermeras(os) del servicio de medicina y especialidades Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión. [Tesis de grado, Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/38301
Alvarez Gamarra, L. (2014). Síndrome de Burnout y estrategias de afrontamiento en el profesional de enfermería del servicio de UCI del Hospital Regional Docente Clínico Quirúrgico Daniel Alcides Carrión-Huancayo 2013. http://ateneo.unmsm.edu.pe/handle/123456789/4444?show=full
Ardila, Y., Lara, C., y Perugache, A. (2013). Relación entre niveles de depresión y estrategias de afrontamiento en mujeres con riesgo gestacional. Rev Univ. salud, 15(2), 150 - 164. http://www.scielo.org.co/pdf/reus/v15n2/v15n2a06.pdf
Arias Congrains, J. (1998). Modos de afrontamiento al estrés en residentes de medicina. Rev Med Hered, 9(2), 63-68. http://www.scielo.org.pe/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1018- 130X1998000200004&lng=es&tlng=es
Asto Gonzales, M. M. (2019). Afrontamiento al estrés en internos de enfermería de la Universidad Norbert Wiener. [Tesis de grado, Universidad Norbert Wiener]. Obtenido de http://repositorio.uwiener.edu.pe/handle/123456789/3586 Bados, A., y García, E. (2014). Resolución de Problemas.
Canseco Melchor, F., y Ojeda García, A. (2016). Comunicacion laboral: una propuesta estrategica para facilotar el que hacer de los equipos de trabajo. Enseñanza e Investigación en Psicología, 21(2), 183-194. https://www.redalyc.org/pdf/292/29248181009
Giraldo, Y., López , B., Arango , L., Góez , F., y Silva, E. (2013). Estrés laboral en auxiliares de enfermería, Medellín-Colombia. Revista Salud UIS, 45(1). https://revistas.uis.edu.co/index.php/revistasaluduis/article/view/3297
Giraldo, Y., López, B., Arango, L., Goes, F., y Silva, E. (2011). Estres laboral en auxiiares de enfermeria. Revista de la Universidad Industrial de Santander, 41(1), 23-31. https://www.redalyc.org/pdf/3438/343833959004
Gunther, R. (2008). La verdad sobre la toma de decisiones. Financial Times Press. https://www.leadersummaries.com/ver-resumen/la-verdad-sobre-la-toma-dedecisiones
Huamán Marín, N. (2018). Estresores Laborales y Estrategias de Afrontamiento en los Profesionales de Efermeria del Hospital General de Jaen. [Tesis de Mastría, Universidad Nacional de Cajamarca]. http://repositorio.unc.edu.pe/handle/UNC/2141
Kaccallaca, M. (2017). Afrontamiento al estrés en internos de enfermería de la Universidad Nacional del Altiplano Puno. [Tesis de pregrado, Universidad Nacional del Altiplano Facultad de Enfermeria]. http://repositorio.unap.edu.pe/bitstream/handle/UNAP/5407/Kaccallaca_Medina _Mariela.pdf?sequence=1&isAllowed=y
dc.identifier.instname.spa.fl_str_mv instname:Universidad Antonio Nariño
dc.identifier.reponame.spa.fl_str_mv reponame:Repositorio Institucional UAN
dc.identifier.repourl.spa.fl_str_mv repourl:https://repositorio.uan.edu.co/
url http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/5052
identifier_str_mv Abregú Cornelio, J. F. (2019). Estrategia de afrontamiento al estrés laboral en enfermeras(os) del servicio de medicina y especialidades Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión. [Tesis de grado, Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/38301
Alvarez Gamarra, L. (2014). Síndrome de Burnout y estrategias de afrontamiento en el profesional de enfermería del servicio de UCI del Hospital Regional Docente Clínico Quirúrgico Daniel Alcides Carrión-Huancayo 2013. http://ateneo.unmsm.edu.pe/handle/123456789/4444?show=full
Ardila, Y., Lara, C., y Perugache, A. (2013). Relación entre niveles de depresión y estrategias de afrontamiento en mujeres con riesgo gestacional. Rev Univ. salud, 15(2), 150 - 164. http://www.scielo.org.co/pdf/reus/v15n2/v15n2a06.pdf
Arias Congrains, J. (1998). Modos de afrontamiento al estrés en residentes de medicina. Rev Med Hered, 9(2), 63-68. http://www.scielo.org.pe/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1018- 130X1998000200004&lng=es&tlng=es
Asto Gonzales, M. M. (2019). Afrontamiento al estrés en internos de enfermería de la Universidad Norbert Wiener. [Tesis de grado, Universidad Norbert Wiener]. Obtenido de http://repositorio.uwiener.edu.pe/handle/123456789/3586 Bados, A., y García, E. (2014). Resolución de Problemas.
Canseco Melchor, F., y Ojeda García, A. (2016). Comunicacion laboral: una propuesta estrategica para facilotar el que hacer de los equipos de trabajo. Enseñanza e Investigación en Psicología, 21(2), 183-194. https://www.redalyc.org/pdf/292/29248181009
Giraldo, Y., López , B., Arango , L., Góez , F., y Silva, E. (2013). Estrés laboral en auxiliares de enfermería, Medellín-Colombia. Revista Salud UIS, 45(1). https://revistas.uis.edu.co/index.php/revistasaluduis/article/view/3297
Giraldo, Y., López, B., Arango, L., Goes, F., y Silva, E. (2011). Estres laboral en auxiiares de enfermeria. Revista de la Universidad Industrial de Santander, 41(1), 23-31. https://www.redalyc.org/pdf/3438/343833959004
Gunther, R. (2008). La verdad sobre la toma de decisiones. Financial Times Press. https://www.leadersummaries.com/ver-resumen/la-verdad-sobre-la-toma-dedecisiones
Huamán Marín, N. (2018). Estresores Laborales y Estrategias de Afrontamiento en los Profesionales de Efermeria del Hospital General de Jaen. [Tesis de Mastría, Universidad Nacional de Cajamarca]. http://repositorio.unc.edu.pe/handle/UNC/2141
Kaccallaca, M. (2017). Afrontamiento al estrés en internos de enfermería de la Universidad Nacional del Altiplano Puno. [Tesis de pregrado, Universidad Nacional del Altiplano Facultad de Enfermeria]. http://repositorio.unap.edu.pe/bitstream/handle/UNAP/5407/Kaccallaca_Medina _Mariela.pdf?sequence=1&isAllowed=y
instname:Universidad Antonio Nariño
reponame:Repositorio Institucional UAN
repourl:https://repositorio.uan.edu.co/
dc.language.iso.spa.fl_str_mv spa
language spa
dc.rights.none.fl_str_mv Acceso abierto
dc.rights.license.spa.fl_str_mv Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.uri.spa.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.rights.accessrights.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coar.spa.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)
Acceso abierto
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
eu_rights_str_mv openAccess
dc.coverage.spatial.spa.fl_str_mv Armenia (Quindío, Colombia).
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad Antonio Nariño
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv Psicología
dc.publisher.faculty.spa.fl_str_mv Facultad de Psicología
dc.publisher.campus.spa.fl_str_mv Armenia
institution Universidad Antonio Nariño
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/a09dfe6f-f92d-4aa5-9a54-ecf6b9d122d7/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/7f16c24a-cdde-4452-a2ff-09a6a8e9b659/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/7d05f4bf-ba7a-422b-9cbe-85e6bb1ad363/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/fce5d113-d374-4d21-bd2e-7e41e2c93958/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/8aa7021d-3b5a-4b0b-854e-2b4ae8d07073/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/b07d5ec0-32e1-4a9d-a49a-a5c167fbc763/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/06c3aa99-fffb-4171-93d6-add831334552/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/8885085b-d2db-4402-ade8-e8f62afdb2ce/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/7997a247-8931-4bb3-afbe-f5c82d289c8c/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/612fc106-a2a1-412d-9ec3-0f2f6f57cc5d/download
https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/cc1ac4ae-783a-4e80-b089-a2a5cabf4dfb/download
bitstream.checksum.fl_str_mv f2e8b76492bfa6649a248c340497c73e
bf78d01cc5bd4a1776c6da46a49e12a8
e8d0c94e0fe7482cdded116734946744
9868ccc48a14c8d591352b6eaf7f6239
c3b2cdca800aa01c6175488b1291697a
b58743313f0e8ca9c8f335b0d5ee7810
ff4c8ff01d544500ea4bfea43e6108c1
3e88bb6b6837902345872a44b2a9c923
1042e7ffcb9187461e89aae63c34d784
ecfa2843a5c2f4f4b4a2eb074e116a2e
73dc9db87f9bf18cb98c450ccbdba9a7
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional UAN
repository.mail.fl_str_mv alertas.repositorio@uan.edu.co
_version_ 1812928354996715520
spelling Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)Acceso abiertohttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Méndez Salazar, Martha LinethRestrepo Arcila, Yenny Ferleidy20251618848Armenia (Quindío, Colombia).2021-10-15T15:56:50Z2021-10-15T15:56:50Z2021-05-26http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/5052Abregú Cornelio, J. F. (2019). Estrategia de afrontamiento al estrés laboral en enfermeras(os) del servicio de medicina y especialidades Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión. [Tesis de grado, Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/38301Alvarez Gamarra, L. (2014). Síndrome de Burnout y estrategias de afrontamiento en el profesional de enfermería del servicio de UCI del Hospital Regional Docente Clínico Quirúrgico Daniel Alcides Carrión-Huancayo 2013. http://ateneo.unmsm.edu.pe/handle/123456789/4444?show=fullArdila, Y., Lara, C., y Perugache, A. (2013). Relación entre niveles de depresión y estrategias de afrontamiento en mujeres con riesgo gestacional. Rev Univ. salud, 15(2), 150 - 164. http://www.scielo.org.co/pdf/reus/v15n2/v15n2a06.pdfArias Congrains, J. (1998). Modos de afrontamiento al estrés en residentes de medicina. Rev Med Hered, 9(2), 63-68. http://www.scielo.org.pe/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1018- 130X1998000200004&lng=es&tlng=esAsto Gonzales, M. M. (2019). Afrontamiento al estrés en internos de enfermería de la Universidad Norbert Wiener. [Tesis de grado, Universidad Norbert Wiener]. Obtenido de http://repositorio.uwiener.edu.pe/handle/123456789/3586 Bados, A., y García, E. (2014). Resolución de Problemas.Canseco Melchor, F., y Ojeda García, A. (2016). Comunicacion laboral: una propuesta estrategica para facilotar el que hacer de los equipos de trabajo. Enseñanza e Investigación en Psicología, 21(2), 183-194. https://www.redalyc.org/pdf/292/29248181009Giraldo, Y., López , B., Arango , L., Góez , F., y Silva, E. (2013). Estrés laboral en auxiliares de enfermería, Medellín-Colombia. Revista Salud UIS, 45(1). https://revistas.uis.edu.co/index.php/revistasaluduis/article/view/3297Giraldo, Y., López, B., Arango, L., Goes, F., y Silva, E. (2011). Estres laboral en auxiiares de enfermeria. Revista de la Universidad Industrial de Santander, 41(1), 23-31. https://www.redalyc.org/pdf/3438/343833959004Gunther, R. (2008). La verdad sobre la toma de decisiones. Financial Times Press. https://www.leadersummaries.com/ver-resumen/la-verdad-sobre-la-toma-dedecisionesHuamán Marín, N. (2018). Estresores Laborales y Estrategias de Afrontamiento en los Profesionales de Efermeria del Hospital General de Jaen. [Tesis de Mastría, Universidad Nacional de Cajamarca]. http://repositorio.unc.edu.pe/handle/UNC/2141Kaccallaca, M. (2017). Afrontamiento al estrés en internos de enfermería de la Universidad Nacional del Altiplano Puno. [Tesis de pregrado, Universidad Nacional del Altiplano Facultad de Enfermeria]. http://repositorio.unap.edu.pe/bitstream/handle/UNAP/5407/Kaccallaca_Medina _Mariela.pdf?sequence=1&isAllowed=yinstname:Universidad Antonio Nariñoreponame:Repositorio Institucional UANrepourl:https://repositorio.uan.edu.co/The objective of the research carried out was to establish the coping strategies and the levels of care stress presented by the health personnel of the Hospital La Misericord de Calarcá Quindío, with an analytical empirical approach, quantitative and descriptive methodology; The sample consisted of 30 health professionals and technicians; The instruments used were the modified Coping strategy scale (EEC-M) and the stress evaluation questionnaire of the Battery of Psychosocial Risks, of the Ministry of Social Protection and the Universidad Pontificia Javeriana of the city of Bogotá (2010) .La investigación realizada tuvo como objetivo establecer las estrategias de afrontamiento y los niveles de estrés asistencial que presenta el personal de salud del Hospital la Misericordia de Calarcá Quindío, frente a las condiciones actuales de trabajo por la situación de la pandemia del Covid 19, generando extensas jornadas de trabajo, mayor atención de pacientes que requieren ser atendidos, riesgo de contagio por este virus y algunas dificultades de interacción con los compañeros de trabajo; con un enfoque empírico analítico, metodología cuantitativa, descriptiva; la muestra estuvo constituida por 30 profesionales y técnicos de la salud; los instrumentos utilizados fueron la escala de estrategias de Coping modificada (EEC-M) y el cuestionario de evaluación del estrés de la Batería de riesgos psicosociales, del Ministerio de la Protección Social y la Universidad Pontificia Javeriana de la ciudad de Bogotá (2010).Psicólogo(a)PregradoDistanciaMonografíaspaUniversidad Antonio NariñoPsicologíaFacultad de PsicologíaArmeniaEstrategias de afrontamiento, estrés asistencial, institución hospitalaria, personal de la saludcoping strategies, healthcare stress, hospital institution, health personnelEstrategias de afrontamiento y niveles de estrés asistencial en el personal de salud del Hospital La Misericordia de CalarcáTrabajo de grado (Pregrado y/o Especialización)http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85GeneralORIGINAL2021_YennyFerleidyRestrepo.pdf2021_YennyFerleidyRestrepo.pdfTrabajo de gradoapplication/pdf776989https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/a09dfe6f-f92d-4aa5-9a54-ecf6b9d122d7/downloadf2e8b76492bfa6649a248c340497c73eMD512021_YennyFerleidyRestrepo_Autorización.pdf2021_YennyFerleidyRestrepo_Autorización.pdfAutorización de autorapplication/pdf685821https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/7f16c24a-cdde-4452-a2ff-09a6a8e9b659/downloadbf78d01cc5bd4a1776c6da46a49e12a8MD522021_YennyFerleidyRestrepo_Acta.pdf2021_YennyFerleidyRestrepo_Acta.pdfActa de sustentaciónapplication/pdf101031https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/7d05f4bf-ba7a-422b-9cbe-85e6bb1ad363/downloade8d0c94e0fe7482cdded116734946744MD53CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-8811https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/fce5d113-d374-4d21-bd2e-7e41e2c93958/download9868ccc48a14c8d591352b6eaf7f6239MD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-83747https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/8aa7021d-3b5a-4b0b-854e-2b4ae8d07073/downloadc3b2cdca800aa01c6175488b1291697aMD55TEXT2021_YennyFerleidyRestrepo.pdf.txt2021_YennyFerleidyRestrepo.pdf.txtExtracted texttext/plain101799https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/b07d5ec0-32e1-4a9d-a49a-a5c167fbc763/downloadb58743313f0e8ca9c8f335b0d5ee7810MD562021_YennyFerleidyRestrepo_Autorización.pdf.txt2021_YennyFerleidyRestrepo_Autorización.pdf.txtExtracted texttext/plain4https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/06c3aa99-fffb-4171-93d6-add831334552/downloadff4c8ff01d544500ea4bfea43e6108c1MD582021_YennyFerleidyRestrepo_Acta.pdf.txt2021_YennyFerleidyRestrepo_Acta.pdf.txtExtracted texttext/plain3313https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/8885085b-d2db-4402-ade8-e8f62afdb2ce/download3e88bb6b6837902345872a44b2a9c923MD510THUMBNAIL2021_YennyFerleidyRestrepo.pdf.jpg2021_YennyFerleidyRestrepo.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7014https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/7997a247-8931-4bb3-afbe-f5c82d289c8c/download1042e7ffcb9187461e89aae63c34d784MD572021_YennyFerleidyRestrepo_Autorización.pdf.jpg2021_YennyFerleidyRestrepo_Autorización.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg19241https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/612fc106-a2a1-412d-9ec3-0f2f6f57cc5d/downloadecfa2843a5c2f4f4b4a2eb074e116a2eMD592021_YennyFerleidyRestrepo_Acta.pdf.jpg2021_YennyFerleidyRestrepo_Acta.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg16967https://repositorio.uan.edu.co/bitstreams/cc1ac4ae-783a-4e80-b089-a2a5cabf4dfb/download73dc9db87f9bf18cb98c450ccbdba9a7MD511123456789/5052oai:repositorio.uan.edu.co:123456789/50522024-10-09 23:08:55.492https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Acceso abiertoopen.accesshttps://repositorio.uan.edu.coRepositorio Institucional UANalertas.repositorio@uan.edu.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