Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P

Este artículo presenta los resultados de una investigación cuyo objetivo fue elaborar una guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P., con base a las normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 y OSHAS18001:2007, como respuesta al fortalecimiento...

Full description

Autores:
Estrada Tordecilla, Ana María
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2018
Institución:
Universidad Santo Tomás
Repositorio:
Universidad Santo Tomás
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.usta.edu.co:11634/42101
Acceso en línea:
https://revistas.usantotomas.edu.co/index.php/signos/article/view/4392
http://hdl.handle.net/11634/42101
Palabra clave:
Management
review of accounts
innovation and invention
processes and incentives
planning models
planning policy
planning
coordination and reform
integrated management system.
gestión
revisión de cuentas
innovación e invención
procesos e incentivos
modelos de planificación
política de planificación
planificación
coordinación y reforma
sistema integrado de gestión
gestão
revisão de contas
inovação e invenção
processos e incentivos
modelos de planificação
política de planificaçãoo
planificação
coordenação e reforma
sistema integrado de gestão.
Rights
License
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
id SantoToma2_ee3996032f98e7bbec4cff81026ce7bd
oai_identifier_str oai:repository.usta.edu.co:11634/42101
network_acronym_str SantoToma2
network_name_str Universidad Santo Tomás
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P
dc.title.alternative.eng.fl_str_mv Guide for the implementation of a comprehensive management system in the company Óptima de Urabá S. A. E.S.P
dc.title.alternative.por.fl_str_mv Guia para a implementação de um sistema de gestão integral na empresa Óptima de Úraba S. A. E.S.P
title Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P
spellingShingle Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P
Management
review of accounts
innovation and invention
processes and incentives
planning models
planning policy
planning
coordination and reform
integrated management system.
gestión
revisión de cuentas
innovación e invención
procesos e incentivos
modelos de planificación
política de planificación
planificación
coordinación y reforma
sistema integrado de gestión
gestão
revisão de contas
inovação e invenção
processos e incentivos
modelos de planificação
política de planificaçãoo
planificação
coordenação e reforma
sistema integrado de gestão.
title_short Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P
title_full Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P
title_fullStr Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P
title_full_unstemmed Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P
title_sort Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P
dc.creator.fl_str_mv Estrada Tordecilla, Ana María
dc.contributor.author.none.fl_str_mv Estrada Tordecilla, Ana María
dc.subject.proposal.eng.fl_str_mv Management
review of accounts
innovation and invention
processes and incentives
planning models
planning policy
planning
coordination and reform
integrated management system.
topic Management
review of accounts
innovation and invention
processes and incentives
planning models
planning policy
planning
coordination and reform
integrated management system.
gestión
revisión de cuentas
innovación e invención
procesos e incentivos
modelos de planificación
política de planificación
planificación
coordinación y reforma
sistema integrado de gestión
gestão
revisão de contas
inovação e invenção
processos e incentivos
modelos de planificação
política de planificaçãoo
planificação
coordenação e reforma
sistema integrado de gestão.
dc.subject.proposal.spa.fl_str_mv gestión
revisión de cuentas
innovación e invención
procesos e incentivos
modelos de planificación
política de planificación
planificación
coordinación y reforma
sistema integrado de gestión
dc.subject.proposal.por.fl_str_mv gestão
revisão de contas
inovação e invenção
processos e incentivos
modelos de planificação
política de planificaçãoo
planificação
coordenação e reforma
sistema integrado de gestão.
description Este artículo presenta los resultados de una investigación cuyo objetivo fue elaborar una guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P., con base a las normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 y OSHAS18001:2007, como respuesta al fortalecimiento de las políticas estratégicas en materia de gestión que garanticen un desarrollo eficaz y sostenible dentro de la organización, a través de la aplicación de dos herramientas cuantitativas que proporcionan el diagnóstico actual de la organización y los elementos bases para la construcción de la guía en mención. Los resultados de la investigación reflejan la necesidad de introducir el manejo de temas ambientales y de seguridad laboral dentro de la organización, para abordar un esquema integral en el sistema de gestión actual. Se presenta una visión general de los elementos bases de integración, que deben estar alineados con la propuesta de la guía del sistema de gestión integral y ajustados al sistema de gestión de calidad existente en la organización objeto de estudio, aportando de esta forma, nuevas iniciativas de integración en organizaciones agremiadas al sector de servicios públicos.
publishDate 2018
dc.date.issued.none.fl_str_mv 2018-01-01
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2022-01-19T14:47:28Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2022-01-19T14:47:28Z
dc.type.spa.fl_str_mv Artículo revisado por pares
Cuantitativa
dc.type.eng.fl_str_mv Quantitative
dc.type.por.fl_str_mv quantitativo
dc.type.coarversion.fl_str_mv http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
dc.type.coar.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1
dc.type.drive.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/article
dc.identifier.none.fl_str_mv https://revistas.usantotomas.edu.co/index.php/signos/article/view/4392
10.15332/s2145-1389.2018.0001.04
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/11634/42101
url https://revistas.usantotomas.edu.co/index.php/signos/article/view/4392
http://hdl.handle.net/11634/42101
identifier_str_mv 10.15332/s2145-1389.2018.0001.04
dc.language.iso.none.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.none.fl_str_mv https://revistas.usantotomas.edu.co/index.php/signos/article/view/4392/4119
dc.relation.citationissue.spa.fl_str_mv SIGNOS - Investigación en sistemas de gestión; Vol. 10 Núm. 1 (2018): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 77-101
dc.relation.citationissue.eng.fl_str_mv SIGNOS-Investigación en Sistemas de Gestión; Vol. 10 No. 1 (2018): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 77-101
dc.relation.citationissue.por.fl_str_mv SIGNOS-Investigación en Sistemas de Gestión; v. 10 n. 1 (2018): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 77-101
dc.relation.citationissue.none.fl_str_mv 2463-1140
2145-1389
dc.rights.coar.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.format.mimetype.none.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad Santo Tomás / Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación ICONTEC
institution Universidad Santo Tomás
repository.name.fl_str_mv Repositorio Universidad Santo Tomás
repository.mail.fl_str_mv noreply@usta.edu.co
_version_ 1800786394247856128
spelling Estrada Tordecilla, Ana María2022-01-19T14:47:28Z2022-01-19T14:47:28Z2018-01-01https://revistas.usantotomas.edu.co/index.php/signos/article/view/439210.15332/s2145-1389.2018.0001.04http://hdl.handle.net/11634/42101Este artículo presenta los resultados de una investigación cuyo objetivo fue elaborar una guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.P., con base a las normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 y OSHAS18001:2007, como respuesta al fortalecimiento de las políticas estratégicas en materia de gestión que garanticen un desarrollo eficaz y sostenible dentro de la organización, a través de la aplicación de dos herramientas cuantitativas que proporcionan el diagnóstico actual de la organización y los elementos bases para la construcción de la guía en mención. Los resultados de la investigación reflejan la necesidad de introducir el manejo de temas ambientales y de seguridad laboral dentro de la organización, para abordar un esquema integral en el sistema de gestión actual. Se presenta una visión general de los elementos bases de integración, que deben estar alineados con la propuesta de la guía del sistema de gestión integral y ajustados al sistema de gestión de calidad existente en la organización objeto de estudio, aportando de esta forma, nuevas iniciativas de integración en organizaciones agremiadas al sector de servicios públicos.This article presents the results of a research whose objective was to develop a guide for the implementation of a comprehensive management system in the company Óptima de Urabá S. A. E.S.P., based on the standards ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 and OSHAS18001:2007, as response to the strengthening of strategic policies in management issues that ensure an effective and sustainable development within the organization, through the application of two quantitative tools that provide the current diagnosis of the organization and the basic elements for the construction of the mentioned guide. The results of the research reflect the need to introduce the management of environmental and occupational safety issues in the organization, to address a comprehensive scheme in the current management system. An overview of the basic elements of integration is presented, which must be aligned with the proposal of the comprehensive management system guide and adjusted to the existing quality management system in the organization under study, thus contributing with new initiatives of integration in organizations associated to the public services sector.Este artigo apresenta os resultados de uma investigação cujo objetivo foi elaborar um guia para a implementação de um sistema de gestão integral na empresa Óptima de Urabá, com base nas normas ISO 9001: 2015, ISO 14001: 2015 e OSHAS18001: 2007, como resposta ao fortalecimento das políticas estratégicas em matéria de gestão que garantam um desenvolvimento eficaz e sustentável dentro da organização, através da aplicação de duas ferramentas quantitativas que proporcionam o diagnóstico atual da organização e os elementos de base para a construção do guia em menção. Os resultados da investigação refletem a necessidade de introduzir o manejo de temas ambientais e segurança laboral dentro da organização, para abordar um esquema integral no sistema de gestão atual. se apresenta uma visão geral dos elementos fundamentais de integração, que devem ser alinhadas com a proposta do guia do sistema de gestão integral e ajustados ao sistema de gestão da qualidade existente na organização objeto de estudo, contribuindo desta forma, novas iniciativas de integração em organizações associadas ao setor de serviços públicos.application/pdfspaUniversidad Santo Tomás / Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación ICONTEChttps://revistas.usantotomas.edu.co/index.php/signos/article/view/4392/4119SIGNOS - Investigación en sistemas de gestión; Vol. 10 Núm. 1 (2018): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 77-101SIGNOS-Investigación en Sistemas de Gestión; Vol. 10 No. 1 (2018): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 77-101SIGNOS-Investigación en Sistemas de Gestión; v. 10 n. 1 (2018): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 77-1012463-11402145-1389Guía para la implementación de un sistema de gestión integral en la empresa Óptima de Urabá S. A. E.S.PGuide for the implementation of a comprehensive management system in the company Óptima de Urabá S. A. E.S.PGuia para a implementação de um sistema de gestão integral na empresa Óptima de Úraba S. A. E.S.PArtículo revisado por paresCuantitativaQuantitativequantitativoinfo:eu-repo/semantics/articlehttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1Managementreview of accountsinnovation and inventionprocesses and incentivesplanning modelsplanning policyplanningcoordination and reformintegrated management system.gestiónrevisión de cuentasinnovación e invenciónprocesos e incentivosmodelos de planificaciónpolítica de planificaciónplanificacióncoordinación y reformasistema integrado de gestióngestãorevisão de contasinovação e invençãoprocessos e incentivosmodelos de planificaçãopolítica de planificaçãooplanificaçãocoordenação e reformasistema integrado de gestão.http://purl.org/coar/access_right/c_abf211634/42101oai:repository.usta.edu.co:11634/421012023-07-14 16:08:00.786metadata only accessRepositorio Universidad Santo Tomásnoreply@usta.edu.co

Publicaciones similares