Estudio de caso Hospedaje Florian
Todo plan de mejoramiento busca alcanzar los objetivos propuestos y a su vez implementar un plan de acción, para ello se requiere identificar el problema o necesidad de la empresa para buscar las acciones que se deban realizar, quienes son los responsables de llevarlo a cabo, un plan de acompañamien...
- Autores:
-
Olarte Sierra, Nicolas Sebastian
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Universidad Santo Tomás
- Repositorio:
- Repositorio Institucional USTA
- Idioma:
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- OAI Identifier:
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- Acceso en línea:
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- Palabra clave:
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Todo plan de mejoramiento busca alcanzar los objetivos propuestos y a su vez implementar un plan de acción, para ello se requiere identificar el problema o necesidad de la empresa para buscar las acciones que se deban realizar, quienes son los responsables de llevarlo a cabo, un plan de acompañamiento, los indicadores que midan su evolución si es favorable o no para la empresa. Por esta razón la empresa hospedaje Florián, que ofrece el servicio de alojamiento en el municipio de Florián, busca mejorar su publicidad por medio de las redes para lograr ser reconocida día a día, además desea realizar convenios para crear un paquete en donde incluya un guía turístico que lleve a las personas a conocer los atractivos que tiene el municipio, la cena y el hospedaje por un precio asequible a todo público y de esta manera apoyar al crecimiento económico y turístico del municipio. |
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Garcia Mendez, SebastianOlarte Sierra, Nicolas Sebastian2023-07-11T16:27:44Z2023-07-11T16:27:44Z2023-07-10Olarte Sierra, N S. (2023) Estudio de caso hospedaje Florian. [Trabajo de pregrado]. Universidad Santo Tomás. Bucaramanga, Colombiahttp://hdl.handle.net/11634/51211reponame:Repositorio Institucional Universidad Santo Tomásinstname:Universidad Santo Tomásrepourl:https://repository.usta.edu.coTodo plan de mejoramiento busca alcanzar los objetivos propuestos y a su vez implementar un plan de acción, para ello se requiere identificar el problema o necesidad de la empresa para buscar las acciones que se deban realizar, quienes son los responsables de llevarlo a cabo, un plan de acompañamiento, los indicadores que midan su evolución si es favorable o no para la empresa. Por esta razón la empresa hospedaje Florián, que ofrece el servicio de alojamiento en el municipio de Florián, busca mejorar su publicidad por medio de las redes para lograr ser reconocida día a día, además desea realizar convenios para crear un paquete en donde incluya un guía turístico que lleve a las personas a conocer los atractivos que tiene el municipio, la cena y el hospedaje por un precio asequible a todo público y de esta manera apoyar al crecimiento económico y turístico del municipio.Any improvement plan seeks to achieve the objectives and goals proposed, and in turn implement an action plan, for this it is required to identify the problem or need of the company, to find the actions to be taken, who are responsible for carrying it out, the plan of accompaniment, the indicators that measure its evolution if it is favorable or not for the company. For this reason the company Mi bello Florian, which offers lodging services in the municipality of Florian, seeks to improve its advertising through the networks, to achieve to be recognized day by day, also wants to make agreements to create a package where there is a tour guide to take people to know the attractions of the municipality, including dinner and lodging for an affordable price to all public, and thus support the growth of tourism in this municipality.Administrador de Empresashttp://www.ustabuca.edu.co/ustabmanga/presentacionPregradoapplication/pdfspaUniversidad Santo TomásPregrado Administración de EmpresasFacultad de Ciencias y TecnologíasAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 ColombiaAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Abierto (Texto Completo)info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Estudio de caso Hospedaje FlorianActionsPriceBusiness GrowthImprovement planOptimización de recursosMercadeoHotelesTurismoAccionesPrecioCrecimiento empresarialPlan de mejoraTrabajo de gradoinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionFormación de Recurso Humano para la Ctel: Trabajo de grado de Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisCRAI-USTA BucaramangaA. Rezi and M. Allam,. (1995). Techniques in array processing by means of transformations . En Control and Dynamic Systems Vol. 69 (págs. 133-180). San Diego: Academic Press. Aguirre, M.(s.f.). cei.es. Obtenido de https://cei.es/analisis-situacion-actual- empresa/#:~:text=Una%20de%20las%20principales%20necesidades%20de%20los%20e mprendedores,mejoras%20que%20se%20pudieran%20adoptar%20para%20mejorar%20c onstantemente.Ceupe. (s.f.). ceupe.com. Obtenido de https://www.ceupe.com/blog/modelo-de-solucion-de- conflictos-en-las- negociaciones.html#:~:text=Analizar%20los%20motivos%20para%20evitar%20el%20co nflicto%2C%20procurando,conflicto%2C%20transigir%20y%20comprender%20a%20la %20otra%20parte.Dufour, V. B. (16 de Julio de 2021). WSI. Obtenido de https://www.wsiworld.lat/blog/por-que- elmarketing-es-una-inversion-no-un-gasto emprendedores, s. (s.f.).Fernandéz, A. (10 de Febrero de 2021). linkedin. 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Seattle, WA, USA,.ORIGINAL2023NicolasOlarte.pdf2023NicolasOlarte.pdfTrabajo de gradoapplication/pdf1146760https://repository.usta.edu.co/bitstream/11634/51211/6/2023NicolasOlarte.pdfd4f97d4abba3e5637f80ad83609efb95MD56open access2023NicolasOlarte1.pdf2023NicolasOlarte1.pdfAprobación facultadapplication/pdf219469https://repository.usta.edu.co/bitstream/11634/51211/7/2023NicolasOlarte1.pdf621d226786b6aa0cc4dd9e4dd5dca24dMD57metadata only access2023NicolasOlarte2.pdf2023NicolasOlarte2.pdfAcuerdo de publicacionapplication/pdf956813https://repository.usta.edu.co/bitstream/11634/51211/8/2023NicolasOlarte2.pdfdf40c6bccd08792f2d15d25b4f52b75dMD58metadata only accessCC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-8811https://repository.usta.edu.co/bitstream/11634/51211/9/license_rdf217700a34da79ed616c2feb68d4c5e06MD59open accessLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-8807https://repository.usta.edu.co/bitstream/11634/51211/10/license.txtaedeaf396fcd827b537c73d23464fc27MD510open accessTHUMBNAIL2023NicolasOlarte.pdf.jpg2023NicolasOlarte.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg4562https://repository.usta.edu.co/bitstream/11634/51211/11/2023NicolasOlarte.pdf.jpg02fb7fe8980a0331c98e3c16128922baMD511open access2023NicolasOlarte1.pdf.jpg2023NicolasOlarte1.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg9037https://repository.usta.edu.co/bitstream/11634/51211/12/2023NicolasOlarte1.pdf.jpg9ba8e9d815efadba19fe3b661c3f5eb1MD512open access2023NicolasOlarte2.pdf.jpg2023NicolasOlarte2.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg8836https://repository.usta.edu.co/bitstream/11634/51211/13/2023NicolasOlarte2.pdf.jpgbeac7bdca85628e179f5c3ac0438b765MD513open access11634/51211oai:repository.usta.edu.co:11634/512112023-07-12 03:20:19.24metadata only accessRepositorio Universidad Santo Tomásrepositorio@usantotomas.edu.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 |