Práctica empresarial como fenómeno laboral para la formación profesional

La práctica empresarial es uno de esos fenómenos que al desarrollarse, marcan de manera significativa tanto positiva como negativamente, la vida de las personas y en este caso, el aspecto profesional; de allí la importancia de que los estudiantes cuenten con la realización de este ejercicio a la terminación de su formación universitaria, por cuanto es el momento y el lugar en el que se aterrizaran a la realidad los conocimientos teóricos y prácticos adquiridos en todo el recorrido académico realizado en la universidad, esto antes de dar el gran paso a su actividad laboral. La pasantía supone una mayor importancia de la que se le suele dar en la realidad y pese a ser un requisito común, por cuanto es una opción de grado ofrecida por las universidades, es necesario que la viva cada estudiante en particular, ya que posee las características propias de un fenómeno laboral le permite al pasante formar criterio de desempeño, aptitudes y capacidades para su futuro profesional, situación que resalta la importancia de este requisito; es por ello que en el trascurso de este escrito se analizará la práctica empresarial desde las perspectivas formal, vivencial y futurista respectivamente.

• Autores: Moreno Alvarez, Cesar Mauricio
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2019
• Institución: Universidad Santo Tomás
• Repositorio: Repositorio Institucional USTA
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.usta.edu.co:11634/19449
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/11634/19449
• Palabra clave: phenomenon; internship; ideas; socialization; participation; responsibility; PHVA; instrument; creation; creation; Negocios internacionales; Práctica empresarial; Aprendizaje; instrumento; PHVA; responsabilidad; participación; socialización; aprendizaje; creación; ideas; práctica empresarial; Fenómeno
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