Modelo de transferencia de conocimiento para el fortalecimiento de la innovación Empresarial por medio de la incubación de startups y spin-off
El presente informe de auxiliatura de investigación se enfoca en la comprensión de los modelos de transferencia de conocimiento al interior de las universidades, con el propósito de contribuir al fortalecimiento de la innovación empresarial a través de la generación de nuevas empresas basadas en el...
- Autores:
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Barros Lozano, Jose Fernando
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2024
- Institución:
- Universidad Santo Tomás
- Repositorio:
- Repositorio Institucional USTA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.usta.edu.co:11634/54409
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/11634/54409
- Palabra clave:
- knowledge management
information society
organization of research
science administration
Modelos de trandferencia de conocimiento
Innovación empresarial
Prácticas empresariales
administración de la investigación
coordinación de la investigación
gestión del conocimiento
sociedad de la información
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
| Summary: | El presente informe de auxiliatura de investigación se enfoca en la comprensión de los modelos de transferencia de conocimiento al interior de las universidades, con el propósito de contribuir al fortalecimiento de la innovación empresarial a través de la generación de nuevas empresas basadas en el conocimiento, i.e., spin-offs y startups, así mismo, se mencionan casos de éxito para ambos tipos de empresa tanto en Colombia como en otros países. Se explican los conceptos clave, se realiza una revisión documental de las transferencias de conocimiento en algunas de las principales universidades de Colombia, Latinoamérica y España, y se esboza un modelo de transferencia de conocimiento para universidades en el ecosistema académico colombiano. |
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