Ocupación laboral y su relación con condiciones de riesgo cardiovascular en empleados de una institución universitaria

OBJETIVO. Evaluar la posible relación entre el tipo de ocupación laboral y la presencia de condiciones de riesgo cardiovascular en empleados universitarios. METODOLOGÍA. El presente estudio observacional se enmarca en un diseño de corte transversal analítico. RESULTADOS. El cargo actual del trabajador presentó una débil asociación con la interpretación de los niveles séricos de colesterol HDL (X2=7,687; 1 df; p=0,021; ɸ=0,2) y con la frecuencia de hipertensión (X2=8,486; 1 df; p=0,004; ɸ=0,2); además, la prevalencia de hipertensión resultó ser, aproximadamente, 180,0% superior en los docentes en comparación con la prevalencia estimada en los trabajadores administrativos (RP=2,8; IC95% 1,4% a 5,6%). Igualmente, se encontró evidencia de una débil asociación estadística entre el cargo actual del trabajador y su resultado en el cuestionario internacional de actividad física IPAQ (X2=7,860; 1 df; p=0,020; ɸ=0,2). CONCLUSIÓN. El riesgo cardiovascular estuvo presente en ambos grupos de trabajadores, pero con mayor tendencia en los que laboraban en el área administrativa. Por lo que es imperioso, intervenir a los grupos de riesgo en las condiciones modificables desde el ámbito laboral y, además, reforzar los estilos saludables en el entorno familiar del trabajador.

• Autores: Domínguez Anaya, Regina; Romero Simancas, Rocío
• Fecha de publicación: 2020
• Institución: Universidad de San Buenaventura
• Repositorio: Repositorio USB
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/11502
• Acceso en línea: https://hdl.handle.net/10819/11502
• Palabra clave: 650 - Gerencia y servicios auxiliares::658 - Gerencia general; Tesis - maestria en seguridad y salud en el trabajo; Seguridad laboral; Salud laboral; Riesgo cardiovascular; Actividad física y salud; Cargo laboral; Riesgo cardiovascular; Actividad física; Universidad; Work position; Cardiovascular risk; Physical activity; University
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