Perfil de las condiciones de salud y trabajo en los funcionarios de un Instituto Educativo Departamental de Cogua en el periodo 2018-2019

La caracterización de las condiciones de salud y trabajo de los funcionarios del I.E.D. Las Vilas de Cogua durante el periodo académico 2018 – 2019 , se realiza debido a que las condiciones laborales han sido un tema de gran importancia y magnitud en la salud ocupacional; se decide aplicar el estudi...

Full description

Autores:
Fuentes Jaimes, Daniela Estefany
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad de Ciencias Aplicadas y Ambientales U.D.C.A
Repositorio:
Repositorio Institucional UDCA
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.udca.edu.co:11158/3980
Acceso en línea:
https://repository.udca.edu.co/handle/11158/3980
https://repository.udca.edu.co/
Palabra clave:
Instituto Educativo Departamental de Cogua
Estado de Salud
Salud Laboral
Medicina del Trabajo
Rights
openAccess
License
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/legalcode.es
Description
Summary:La caracterización de las condiciones de salud y trabajo de los funcionarios del I.E.D. Las Vilas de Cogua durante el periodo académico 2018 – 2019 , se realiza debido a que las condiciones laborales han sido un tema de gran importancia y magnitud en la salud ocupacional; se decide aplicar el estudio en docentes, funcionarios administrativos y personal de servicios generales a través de un método mixto, por medio de un muestreo probabilístico aleatorizado y estratificado simple según ocupación y modalidad contractual, por el motivo de ser una población extensa en la mayoría de la profesión. Una de las herramientas que se requieren para el desarrollo óptimo del proyecto es la elaboración de una encuesta, que nos permita identificar cuáles son las condiciones laborales que más afectan la calidad de vida de los funcionarios del I.E.D Las Villas. Los resultados que esperamos como grupo investigador son encontrar y observar cada uno de los Perfil de las condiciones de salud y trabajo de los funcionarios, acompañado de documentos que relacionan la condición de trabajo y su efecto sobre la salud, y un informe final para su respectiva socialización y debate.