Estudio de impacto del clima laboral en los colaboradores de la empresa Texcauca S.A del sector Medellín
Figuras
- Autores:
-
Escobar Cordoba, Dahyan Andrea
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Tecnológico de Antioquia
- Repositorio:
- Repositorio Tdea
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
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- Acceso en línea:
- https://dspace.tdea.edu.co/handle/tdea/2168
- Palabra clave:
- Clima laboral
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El resultado del estudio de impacto afectó positivamente el ambiente individual y colectivo en la empresa, todo esto se realizó de la mano de los colaboradores; los resultados arrojados por medio de la encuesta realizada y a partir de la revisión documental, dicen que el clima laboral no es un factor influyente en TEXCAUCA S.A, y que se debe seguir investigando a fondo cuáles son esos factores o procesos que están afectando a la empresa de manera desfavorable en su producción y rendimiento.PregradoAdministrador(a) Financiera30 páginasapplication/pdfspaTecnológico de Antioquia, Institución UniversitariaFacultad de Ciencias Administrativas y EconómicasAdministración FinancieraMedellínTecnológico de Antioquia, Institución Universitaria, 2021https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Estudio de impacto del clima laboral en los colaboradores de la empresa Texcauca S.A del sector MedellínTrabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/redcol/resource_type/TPhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Clima laboralColaboradoresAmbiente sanoProducción efectivaOrganizacionesCultura organizacional.Barrios, S, Paravic, T. 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