Trabajo en equipo como herramienta para la gestión del Talento Humano en la caja de compensación familiar del Meta – Cofrem /

Un CD-Rom (2.156KB) : 79 páginas ; ilustraciones, cuadros ; 12 cm

Autores:
Calvo Jiménez, María Jimena
Tafur, Nini Johana
Martínez Gómez, Sandra Milena
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2019
Institución:
Corporación Universitaria del Caribe - CECAR
Repositorio:
Repositorio Digital CECAR
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.cecar.edu.co:cecar/8471
Acceso en línea:
https://catalogo.cecar.edu.co/bib/33935
Palabra clave:
Trabajo en grupos.
Tesis y disertaciones académicas.
Cofrem.
Gestión del talento humano.
Trabajo en equipo.
Rights
openAccess
License
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spelling Martínez Carazo, PiedadCalvo Jiménez, María JimenaTafur, Nini JohanaMartínez Gómez, Sandra Milena2019Un CD-Rom (2.156KB) : 79 páginas ; ilustraciones, cuadros ; 12 cmEl presente trabajo que hace alusión al trabajo en equipo y gestión del talento humano tiene como objetivos: caracterizar la empresa analizada, la gestión del talento humano y el trabajo en equipo como herramienta de gestión; identificar el perfil de los empleados de la empresa objeto de estudio; indagar sobre los factores asociados al trabajo en equipo de la empresa estudiada. Teniendo en cuenta que la problemática evidenciada, hace referencia a las limitaciones existentes para el logro de las metas y proceso de la productividad y competitividad y particularmente el trabajo en equipo como herramienta para la gestión y así lograr la consecución de objetivos comunes. La metodología aplicada presentó un enfoque cualitativo, el tipo de investigación fue estudio de caso, de carácter descriptivo y el método de investigación fue inductivo. Se utilizaron fuentes primarias, como secundarias que permitieron la recolección de información pertinente y se identificaron variables que relacionan los siguientes aspectos: trabajo en equipo, identificación de problemas, mejoramiento de productividad, desarrollo potencial y gerencial, gestión del talento humano, habilidades grupales, aprendizaje continuo. . El trabajo.PregradoAdministrador(a) de EmpresasTrabajo de grado(Administrador de Empresas) --Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Programa de Administración de Empresas. Villavicencio, 2019.Un CD-Rom (2.156KB) : 79 páginasspaCorporación Universitaria del Caribe - CECARFacultad de Ciencias Económicas y AdministrativasVillavicencioAdministración de Empresashttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Trabajo en equipo como herramienta para la gestión del Talento Humano en la caja de compensación familiar del Meta – Cofrem /Trabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/redcol/resource_type/TPhttp://purl.org/coar/version/c_71e4c1898caa6e32AD-07627 2019https://catalogo.cecar.edu.co/bib/33935T-07627Trabajo en grupos.Tesis y disertaciones académicas.Cofrem.Gestión del talento humano.Trabajo en equipo.ORIGINALTRABAJO EN EQUIPO COMO HERRAMIENTA PARA LA GESTIàN DEL TALENTO HUMANO EN LA CAJA DE COMPENSACIàN FAMILIAR DEL META - COFR~1.pdfTRABAJO EN EQUIPO COMO HERRAMIENTA PARA LA GESTIàN DEL TALENTO HUMANO EN LA CAJA DE COMPENSACIàN FAMILIAR DEL META - COFR~1.pdfapplication/pdf2428285https://repositorio.cecar.edu.co/bitstreams/b35a56af-4fa2-4162-be47-d4861db726fa/downloadd76264478a5030d5cb46847c4aab94a2MD51TEXTTRABAJO EN EQUIPO COMO HERRAMIENTA PARA LA GESTIàN DEL TALENTO HUMANO EN LA CAJA DE COMPENSACIàN FAMILIAR DEL META - COFR~1.pdf.txtTRABAJO EN EQUIPO COMO HERRAMIENTA PARA LA GESTIàN DEL TALENTO HUMANO EN LA CAJA DE COMPENSACIàN FAMILIAR DEL META - COFR~1.pdf.txtExtracted texttext/plain111943https://repositorio.cecar.edu.co/bitstreams/7148a38c-14ea-4998-a3bc-8cc7ca4016f8/downloadafd5861d04d84d35e254fc503b9317daMD52THUMBNAILTRABAJO EN EQUIPO COMO HERRAMIENTA PARA LA GESTIàN DEL TALENTO HUMANO EN LA CAJA DE COMPENSACIàN FAMILIAR DEL META - COFR~1.pdf.jpgTRABAJO EN EQUIPO COMO HERRAMIENTA PARA LA GESTIàN DEL TALENTO HUMANO EN LA CAJA DE COMPENSACIàN FAMILIAR DEL META - COFR~1.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6910https://repositorio.cecar.edu.co/bitstreams/703364fd-39ed-48d8-865b-94a346afc490/download46f0551823382dad14f6d293e59fde97MD53cecar/8471oai:repositorio.cecar.edu.co:cecar/84712024-08-30 15:52:42.073https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/open.accesshttps://repositorio.cecar.edu.coRepositorio Digital de la Corporación Universitaria Del Caribe (Cecar)biblioteca@cecar.edu.co
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