CONFLICTIVIDADES LABORALES DE CARA AL ESCENARIO DE IMPLEMENTACIÓN DEL ACUERDO DE PAZ EN COLOMBIA
Este trabajo tuvo como finalidad, analizar las posibles conflictividades laborales que enfrenta Colombia luego de la suscripción del acuerdo de Paz con la FARC E.P, haciendo hincapié en el punto tres de la agenda concertada, las cuales parten de la violencia estructural que enfrentan sus institucion...
- Autores:
-
Mendoza Humánez, Mónica Marcela
Márquez Cárdenas, Sandra Milena
- Tipo de recurso:
- Part of book
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Corporación Universitaria del Caribe - CECAR
- Repositorio:
- Repositorio Digital CECAR
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- Acceso en línea:
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- Palabra clave:
- Acuerdo de Paz
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FARC- EP
Conflictividad laboral
Paz Duradera
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Acuerdo de Paz Estado Colombiano FARC- EP Conflictividad laboral Paz Duradera Peace Agreement Colombian State FARC-EP Labour Conflict Lasting Peace |
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Este trabajo tuvo como finalidad, analizar las posibles conflictividades laborales que enfrenta Colombia luego de la suscripción del acuerdo de Paz con la FARC E.P, haciendo hincapié en el punto tres de la agenda concertada, las cuales parten de la violencia estructural que enfrentan sus instituciones. Definiéndose los conflictos desde su nacimiento, su transformación y su terminación y haciendo un recorrido histórico de las etapas que permitieron llegar a la firma del acuerdo final para la paz en la Habana- Cuba. Identificando el panorama del conflicto laboral en Colombia y explorando en el concepto de paz estable y duradera e identificando las herramientas con las cuales el Estado ha pretendió re solver el conflicto, concluyendo con el análisis de la ausencia de algunos puntos que deberían estar en implementación y no lo están, como el caso de la seguridad social en pensiones y la inejecución de las cooperativas agrarias por la no entrega de tierras. Finalmente se presenta el rol de la empresa privada como punto de tensión en el cumplimiento de los Derechos laborales adquiridos por miembros de las FARC E.P que depusieron las armas. |
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Alto Comisionado para la Paz. (abril de 2017). Acuerdo Final para la Terminación del Conflicto. La construcción de una paz estable y duradera. Obtenido de Mesa de Conversaciones para la Paz: http://www.altocomisionadoparalapaz. gov.co/herramientas/Documents/Acuerdo Final-AF-web.pdf Cadarso, P. L. (2001). Principales teorías sobre el conflicto social . Revista de Historia, 237-254. Congreso de la República de Colombia, C. d. (1993). Ley 100. Bogota D.C: Legis. Congreso de la República de Colombia C. d. (2013). Decreto 2616. Bogota D.C: Legis. Congreso de la Republica de Colombia. (1991). Constitución Política de Colombia. Bogota D.C: Legis. Congreso de la República de Colombia. (1997). Ley 418. Bogota D.C: Legis. Conpes 3931, C. (22 de junio de 2018). Verdad Abierta. Obtenido de Verdad Abierta: https://verdadabierta.com/wp-content/ uploads/2018/07/CONPES-3931.pdf Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas. (2018). Misón de verificación de las Naciones Unidas en Colombia, Informe del Secretraio General. Estados Unidos de America: Naciones Unidas. Departamento Administrativo Nacional de Estadistica DANE. (2019). Tasas de empleo y desempleo. Bogota D.C: DANE. García, G. S. (2008). La teoría del Conflicto. Prolegómenos Derechos y Valores., 29-43. Hueso, V. (2000). Johan Galtung: La transformación de los conflictos por medios pacíficos. Obtenido de https://dialnet.unirioja.es/ servlet/articulo?codigo=595158 Instituto Kroc de Estudios Internacionales de Paz. (2018). Segundo Informe Sobre El Estado Efectivo De Implementación Del Acuerdo De Paz En Colombia. Indiana Estados Unidos: Universidad de Notre Dame. Lederach, J. P. (2009). El Pequeño Libro de Tranaformación de Conflictos. Bogota D.C : Good Books. Legis. (1991). Cónstitución Política de Colombia. Bogota D.C: Legis. Montaña, B. T. (1991). Las teorías sociologicas del Conflicto social. Algunas Dimensiones Analiticas a partir de K. MARX y G. SIMMEL. Universidad del País Vasco, 48-63. Observatorio de seguimiento a la implementación del Acuerdo de Paz. (2017). ¿Es posible una paz estable y duradera sin cumplir. Bogota D.C: OIAP. Organización Internacional del Trabajo OIT. (2018). Colombia Programa de Acción 2018- 2019. Bogota D.C: OIT Presidencia de la República de Colombia. (2003). Decreto 128. Bogota D.C: Legis. Presidencia de la Republica de Colombia. (1994). Decreto 1385. Bogota D.C: Legis. Presidencia de la República de Colombia. (2004). Decreto 2767. Bogota D.C: Legis. Quintero Pérez, M. I. (s.f.). El juramento estimatorio en el Código General del Proceso. Recuperado el 1° de febrero de 2018, de https://www.ambitojuridico.com/procesal-y-disciplinario/el-juramento-estimatorio-en-el codigo-general-del-proceso Republica, Congreso de la Colombia. (1999). Ley 548. Bogota D.C: Legis. Rodríguez, R. A.-O. (2010). Teoria del conflicto social y posmodernidad . Revista Ciencias Sociales, 64-70. Silva Romero, M. (2017). laboral, Módulo 2 Laboral–Integración del CGP en materia. Bogotá: Consejo Superior de la Judicatura–Escuela Judicial “Rodrigo Lara Bonilla”. Vallejo Cabrera, F. (2014). Derecho Procesal Del Trabajo y de la Seguridad Social–Práctica Forense (Octava ed.). Bogotá: Librería Jurídica Sanchez R.LTDA. Villamil Portilla, E. (2014). XXXV CONGRESO COLOMBIANO DE DERECHO PROCESAL. El Juramento Estimatorio en el Código General del Proceso (págs. 127-148). Bogotá: Universidad Libre–Instituto Colombiano de Derecho Procesal. |
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Identificando el panorama del conflicto laboral en Colombia y explorando en el concepto de paz estable y duradera e identificando las herramientas con las cuales el Estado ha pretendió re solver el conflicto, concluyendo con el análisis de la ausencia de algunos puntos que deberían estar en implementación y no lo están, como el caso de la seguridad social en pensiones y la inejecución de las cooperativas agrarias por la no entrega de tierras. Finalmente se presenta el rol de la empresa privada como punto de tensión en el cumplimiento de los Derechos laborales adquiridos por miembros de las FARC E.P que depusieron las armas.The purpose of this work was to analyze the possible labor conflicts that Colombia faces after the signing of point three of the peace agreement with the FARC-EP, which stem from the structural violence faced by their institutions. Defining the conflicts from their birth, their transfor mation and their termination and making a historical route of the sta ges that allowed to arrive at the signature of the final agreement for the peace in Havana–Cuba. Identifying the panorama of the labor conflict in Colombia and exploring the concept of stable and lasting peace and identifying the tools with which the State has tried to resolve the conflict, concluding with the analysis of the absence of some points that should be in implementation and are not, such as the case of social security in pensions and the non-execution of agrarian cooperatives due to the non-delivery of land.16 Páginasapplication/pdfspaCorporación Universitaria del Caribe - CECARSincelejo - Sucre ColombiaLibro El derecho a la Paz: Retos del Sistema Integral de Verdad, Justicia, Reparación y Garantías de No Repetición en Colombia142126El Derecho a la Paz: Retos del Sistema Integral de Verdad, Justicia, Reparación y Garantías de No Repetición en ColombiaAlto Comisionado para la Paz. (abril de 2017). Acuerdo Final para la Terminación del Conflicto. La construcción de una paz estable y duradera. Obtenido de Mesa de Conversaciones para la Paz: http://www.altocomisionadoparalapaz. gov.co/herramientas/Documents/Acuerdo Final-AF-web.pdfCadarso, P. L. (2001). Principales teorías sobre el conflicto social . Revista de Historia, 237-254.Congreso de la República de Colombia, C.d. (1993). Ley 100. Bogota D.C: Legis.Congreso de la República de Colombia C. d. (2013). Decreto 2616. Bogota D.C: Legis.Congreso de la Republica de Colombia. (1991). Constitución Política de Colombia. Bogota D.C: Legis.Congreso de la República de Colombia.(1997). Ley 418. Bogota D.C: Legis.Conpes 3931, C. (22 de junio de 2018). Verdad Abierta. Obtenido de Verdad Abierta: https://verdadabierta.com/wp-content/ uploads/2018/07/CONPES-3931.pdfConsejo de Seguridad de las Naciones Unidas. (2018). Misón de verificación de las Naciones Unidas en Colombia, Informe del Secretraio General. Estados Unidos de America: Naciones Unidas.Departamento Administrativo Nacional de Estadistica DANE. (2019). Tasas de empleo y desempleo. Bogota D.C: DANE.García, G. S. (2008). La teoría del Conflicto. Prolegómenos Derechos y Valores., 29-43.Hueso, V. (2000). Johan Galtung: La transformación de los conflictos por medios pacíficos. Obtenido de https://dialnet.unirioja.es/ servlet/articulo?codigo=595158Instituto Kroc de Estudios Internacionales de Paz. (2018). Segundo Informe Sobre El Estado Efectivo De Implementación Del Acuerdo De Paz En Colombia. Indiana Estados Unidos: Universidad de Notre Dame.Lederach, J. P. (2009). El Pequeño Libro de Tranaformación de Conflictos. Bogota D.C : Good Books.Legis. (1991). Cónstitución Política de Colombia. Bogota D.C: Legis.Montaña, B. T. (1991). Las teorías sociologicas del Conflicto social. Algunas Dimensiones Analiticas a partir de K. MARX y G. SIMMEL. Universidad del País Vasco, 48-63.Observatorio de seguimiento a la implementación del Acuerdo de Paz. (2017). ¿Es posible una paz estable y duradera sin cumplir. Bogota D.C: OIAP.Organización Internacional del Trabajo OIT. (2018). Colombia Programa de Acción 2018- 2019. Bogota D.C: OITPresidencia de la República de Colombia. (2003). Decreto 128. Bogota D.C: Legis.Presidencia de la Republica de Colombia. (1994). Decreto 1385. Bogota D.C: Legis.Presidencia de la República de Colombia. (2004). Decreto 2767. Bogota D.C: Legis.Quintero Pérez, M. I. (s.f.). El juramento estimatorio en el Código General del Proceso. Recuperado el 1° de febrero de 2018, de https://www.ambitojuridico.com/procesal-y-disciplinario/el-juramento-estimatorio-en-el codigo-general-del-procesoRepublica, Congreso de la Colombia. (1999). Ley 548. Bogota D.C: Legis.Rodríguez, R. A.-O. (2010). Teoria del conflicto social y posmodernidad . Revista Ciencias Sociales, 64-70.Silva Romero, M. (2017). laboral, Módulo 2 Laboral–Integración del CGP en materia. Bogotá: Consejo Superior de la Judicatura–Escuela Judicial “Rodrigo Lara Bonilla”.Vallejo Cabrera, F. (2014). Derecho Procesal Del Trabajo y de la Seguridad Social–Práctica Forense (Octava ed.). Bogotá: Librería Jurídica Sanchez R.LTDA.Villamil Portilla, E. (2014). XXXV CONGRESO COLOMBIANO DE DERECHO PROCESAL. El Juramento Estimatorio en el Código General del Proceso (págs. 127-148). Bogotá: Universidad Libre–Instituto Colombiano de Derecho Procesal.https://libros.cecar.edu.co/index.php/CECAR/catalog/book/116CONFLICTIVIDADES LABORALES DE CARA AL ESCENARIO DE IMPLEMENTACIÓN DEL ACUERDO DE PAZ EN COLOMBIACapítulo - Parte de Librohttp://purl.org/coar/resource_type/c_3248Textinfo:eu-repo/semantics/bookParthttp://purl.org/redcol/resource_type/CAP_LIBinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Acuerdo de PazEstado ColombianoFARC- EPConflictividad laboralPaz DuraderaPeace AgreementColombian StateFARC-EPLabour ConflictLasting PeacePublicationORIGINALCAP 8.pdfCAP 8.pdfCapitulo de libro PDFapplication/pdf1940600http://10.10.12.190/bitstreams/a348b380-709e-4b41-acf8-ecdf96dd8e2a/downloade8281794905e086764eafc4418bdc7c9MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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