Evaluación del programa de salud ocupacional de la empresa Premolda Ltda de la ciudad de Cali
La salud ocupacional actualmente representa una de las herramientas de gestión más importantes para mejorar la calidad de vida laboral de las empresas y con ella su competitividad. Esto es posible siempre y cuando la empresa promueva y estimule en todo momento la creación de una cultura en Seguridad...
- Autores:
-
Mina Angola, Abel
González Pinzón, Carlos James
Narroquin Bernal, Martha Ivonne
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2003
- Institución:
- Universidad del Quindío
- Repositorio:
- Repositorio Universidad del Quindío
- Idioma:
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- oai:bdigital.uniquindio.edu.co:001/5478
- Acceso en línea:
- https://bdigital.uniquindio.edu.co/handle/001/5478
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- Empresa Premolda Ltda
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Universidad del Quindío - Colombia - Asesor - Alvaro Valencia de los Ríos, Médico Especialista en Salud Ocupacional e Higiene del trabajoUniversidad del Quindío - Colombia - Asesor - Carlos Alberto Acevedo Ingeniero Industrial, Especialista e salud OcupacionalMina Angola, AbelGonzález Pinzón, Carlos JamesNarroquin Bernal, Martha Ivonne2019-09-30T21:58:04Z2019-09-30T21:58:04Z2003-11-06https://bdigital.uniquindio.edu.co/handle/001/5478La salud ocupacional actualmente representa una de las herramientas de gestión más importantes para mejorar la calidad de vida laboral de las empresas y con ella su competitividad. Esto es posible siempre y cuando la empresa promueva y estimule en todo momento la creación de una cultura en Seguridad y salud que debe estar sincronizada con la productividad y el mejoramiento de los procesos y puestos de trabajo, desarrollo del recurso humano y la reducción de los costos operacionales.1 Introducción2 Justificación3 ObjetivosPregradoProfesional en Seguridad y Salud en el Trabajoapplication/pdfspaDerechos Reservados - Universidad del Quindíohttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Evaluación del programa de salud ocupacional de la empresa Premolda Ltda de la ciudad de CaliTrabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/updatedVersionTexthttps://purl.org/redcol/resource_type/TPhttp://purl.org/coar/version/c_dc82b40f9837b551Empresa Premolda Ltda• Gerencia de Salud Ocupacional: Dr. jairo Aguilar Botero Medellín Colombia año 2000 impresiones ROJO.• Inspección de diagnostico y control: Olga Lucia Rendón G, Carlos Alberto Acevedo L. Universidad del Quindío año 1997.• FUNDACION MANPRE SA Manual de higiene Industrial. Tercera edición. Enero 1996.Ciencias de la Salud - Seguridad y Salud en el TrabajoPublicationTHUMBNAILEVALUACION PSO PREMOLDA LTDA.pdf.jpgEVALUACION PSO PREMOLDA LTDA.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg8322https://bdigital.uniquindio.edu.co/bitstreams/1ac5dcad-7622-40d9-a7ef-3ca5407697e2/downloadddeafe61494607450d495f7a19ee2a93MD54TEXTEVALUACION PSO PREMOLDA LTDA.pdf.txtEVALUACION PSO PREMOLDA LTDA.pdf.txtExtracted texttext/plain113909https://bdigital.uniquindio.edu.co/bitstreams/45185ef7-ef1c-4287-ac77-062a655267af/download1e3a381fe7970f9a99e6116ac1b2cfa8MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-814775https://bdigital.uniquindio.edu.co/bitstreams/cd22382c-1f7f-4b90-9b3a-6d555d24fab9/downloadf661acf14bedbf9f5d13897a0387e751MD52ORIGINALEVALUACION PSO PREMOLDA LTDA.pdfEVALUACION PSO PREMOLDA LTDA.pdfEVALUACION PSO PREMOLDA LTDA.pdfapplication/pdf483312https://bdigital.uniquindio.edu.co/bitstreams/81cb88df-8241-44f0-b788-087bcebdcf74/downloaded1997a60ffaf4b34354b5705a650bc2MD51001/5478oai:bdigital.uniquindio.edu.co:001/54782024-06-07 11:01:21.78https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Derechos Reservados - Universidad del Quindíorestrictedhttps://bdigital.uniquindio.edu.coBiblioteca Digital Universidad del Quindíobdigital@metabiblioteca.com |
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La salud ocupacional actualmente representa una de las herramientas de gestión más importantes para mejorar la calidad de vida laboral de las empresas y con ella su competitividad. Esto es posible siempre y cuando la empresa promueva y estimule en todo momento la creación de una cultura en Seguridad y salud que debe estar sincronizada con la productividad y el mejoramiento de los procesos y puestos de trabajo, desarrollo del recurso humano y la reducción de los costos operacionales. |
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