Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo Sg-sst Interguayas S.A.S

Al final de la Primera Guerra Mundial, ciudades y campos quedaron devastados. En la ardua lucha de reconstrucción de la economía, nace en 1919 la Organización Internacional del Trabajo – OIT, con la finalidad de promover la justicia social como contribución a una paz universal y permanente. El preám...

Full description

Autores:
Calle Murillo, Daniel
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2015
Institución:
Universidad del Quindío
Repositorio:
Repositorio Universidad del Quindío
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:bdigital.uniquindio.edu.co:001/4011
Acceso en línea:
https://bdigital.uniquindio.edu.co/handle/001/4011
Palabra clave:
Organigrama
Limitaciones
Rights
openAccess
License
Derechos Reservados - Universidad del Quindio
Description
Summary:Al final de la Primera Guerra Mundial, ciudades y campos quedaron devastados. En la ardua lucha de reconstrucción de la economía, nace en 1919 la Organización Internacional del Trabajo – OIT, con la finalidad de promover la justicia social como contribución a una paz universal y permanente. El preámbulo de la Constitución de la OIT señala que “la protección del trabajador contra las enfermedades, sean o no profesionales, y contra los accidentes de trabajo” es un elemento fundamental de la justicia social. La finalidad primordial de la OIT es promover oportunidades para que hombres y mujeres puedan conseguir un “trabajo decente y productivo”, entendiéndose por trabajo decente: TRABAJO SEGURO. Todo trabajo genera riesgos, que de no contralarse oportuna y adecuadamente, afectarán gravemente la salud de los trabajadores expuestos a ellos. La OIT viene celebrando Conferencias Tripartitas (representantes de los Gobiernos, empresas, trabajadores) discutiendo y aprobando Convenios que apunten a la solución de la anterior problemática. Los Gobiernos posteriormente incluyen dicho Convenios a su legislación nacional, plasmándolos normas protectoras del trabajo.