Evolución de la productividad de los trabajadores en el mercado laboral de sucre a partir de la evolución de las tasas de retorno de la educación para el periodo 2008 -2015

En el presente estudio se analiza la evolución de las tasas de retorno de la educación (en forma continua) sobre la productividad de los trabajadores en el mercado laboral de Sucre para el periodo 2008 a 2015, el cual se determina por medio de la ecuación minceriana utilizando información de corte trasversal proporcionados por la Gran Encuesta Integrada de Hogares (GEIH) correspondientes al tercer trimestre. Los resultados evidencian que en los últimos 8 años las tasas de retorno de la educación a nivel general y los efectos cualitativos de cada nivel educativo presentaron una tendencia decreciente, es decir, que a través de los años, un año más de inversión en educación por parte de un trabajador en el departamento tendrá un menor retorno sobre su productividad justificado en el crecimiento de sus ingresos laborales, por tanto, la naturaleza decreciente de la rentabilidad de la educación depende posiblemente por el crecimiento de la educación en la región, con una mayor oferta laboral y una disminución en las tasas de retorno.

• Autores: Bertel Vitola, Andrea Carolina; Marín Barrios, Walter José
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2017
• Institución: Universidad de Sucre
• Repositorio: Repositorio Unisucre
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repositorio.unisucre.edu.co:001/1759
• Acceso en línea: https://repositorio.unisucre.edu.co/handle/001/1759
• Palabra clave: Mercado Laboral; Recursos Humanos; Educación y Productividad
• Rights: openAccess
• License: https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/