Análisis del ausentismo laboral de la empresa Palmas Catatumbo S. A. ubicada en municipio de Tibú

El propósito de esta investigación es analizar el ausentismo laboral en los colaboradores del área de producción de la empresa Palmas Catatumbo S.A., ya que esta área es considerada como fuente preocupación porque afecta en mayor medida la gestión diaria del recurso humano, por su volumen y nivel de riesgo. Esta empresa privada se desempeña en el sector palmicultor de Norte de Santander, se ubica en el corregimiento de reyes (campo II-Tibú). El proceso que se usó para esta investigación fue la toma de muestras (los datos estadísticos del ausentismo laboral en los colaboradores del área de producción (50 en promedio mensual), durante los años 2017 al 2018). Posteriormente se evaluaron las causas del ausentismo, identificando factores físicos (enfermedades laborales y comunes, accidentes laborales y comunes), sociales (calamidades familiares, permisos remunerados y no remunerados) y psicológicos, que permitan la toma de decisiones gerenciales, basadas en información objetiva, para la generación de estrategias que brinden beneficios tanto al empleado como al empleador,teniendo en cuenta que el recurso humano es fundamental para el desarrollo eficaz de la empresa, a fin de continuar con los procesos de la empresa de manera eficiente y eficaz, dando cumplimiento a los estándares de calidad y normatividad vigente.

• Autores: Luque Lizarazo, Marly Katherine; Corzo Labrador, Ángel María
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2019
• Institución: Universidad Libre
• Repositorio: RIU - Repositorio Institucional UniLibre
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.unilibre.edu.co:10901/19093
• Acceso en línea: https://hdl.handle.net/10901/19093
• Palabra clave: Ausentismo laboral; Enfermedades laborales; Accidentes laborales; Labor absenteeism; palm harvesting process; occupational disease; occupational accident; Ausentismo Laboral; Accidentes de trabajo y enfermedad profesional; Seguridad industrial; Ausentismo laboral
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