La contratación laboral en medio de dinámicas migratorias con miras a la dignidad humana encaminada a garantizar el principio de calidad en Colombia.

Respecto a la situación laboral de migrantes venezolanos en Colombia ha traído consigo una serie de problemáticas al Gobierno de Colombia, pues, si bien es cierto, con la llegada de estos extranjeros, es casi imposible brindarle una oportunidad laboral y consigo garantizar los derechos mínimos que t...

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Autores:: Cumbal Caipe, Breiner Adrián

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:: 2023

Institución:: Universidad Libre

Repositorio:: RIU - Repositorio Institucional UniLibre

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spelling	López, JoséCumbal Caipe, Breiner AdriánBogotá2023-10-17T17:03:00Z2023-10-17T17:03:00Z2023-10-17https://hdl.handle.net/10901/27155Respecto a la situación laboral de migrantes venezolanos en Colombia ha traído consigo una serie de problemáticas al Gobierno de Colombia, pues, si bien es cierto, con la llegada de estos extranjeros, es casi imposible brindarle una oportunidad laboral y consigo garantizar los derechos mínimos que tiene un trabajador, entre ellos, una seguridad social que beneficie de la mejor manera tanto al gobierno como a los migrantes. es importante dejar claro que las diferentes soluciones propuestas por los diversos autores consultados parten de la realidad que enfrentan los trabajadores migrantes en Colombia, donde se ha evidenciado la poca priorización que tiene el Estado frente al reconocimiento de los derechos fundamentales, que deben garantizar el disfrute de una vida plena, respetando la dignidad humana. Por esta razón, las soluciones dadas por los autores se agruparon según nuestro criterio en globalización laboral, principios del derecho al trabajo y desarrollo legal, para darle una posible solución a la problemática.Universidad Libre - Facultad de Derecho - DerechoThe labor situation of Venezuelan migrants in Colombia has brought with it a series of problems for the Colombian government, because, although it is true that with the arrival of these foreigners, it is almost impossible to provide them with a job opportunity and guarantee the minimum rights that a worker has, among them, a social security that benefits both the government and the migrants in the best way possible. It is important to make clear that the different solutions proposed by the various authors consulted are based on the reality faced by migrant workers in Colombia, where the low priority given by the State to the recognition of fundamental rights, which should guarantee the enjoyment of a full life, respecting human dignity, has become evident. For this reason, the solutions given by the authors were grouped according to our criteria in labor globalization, principles of the right to work and legal development, to give a possible solution to the problem.PDFhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Principio de calidadtrato dignocontratacion laboralmigrantesquality principledignified treatmentlabor contractingmigrantsLa contratación laboral en medio de dinámicas migratorias con miras a la dignidad humana encaminada a garantizar el principio de calidad en Colombia.Labor Recruitment in the Midst of Migratory Dynamics with a View to Human Dignity aimed at Guaranteeing the Principle of Quality in Colombia.Tesis de Pregradoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fAlmanza, D (2018). 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La contratación laboral en medio de dinámicas migratorias con miras a la dignidad humana encaminada a garantizar el principio de calidad en Colombia.

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