Sindéresis hermenéutica de la Ley 1562 de 2012 con respecto a la conceptualización de la Salud Ocupacional
Objetivos: Contrastar la Ley 1562 de 2012 con un patrón de análisis que recoge la conceptualización de la Salud Ocupacional para establecer el grado de sindéresis hermenéutica del texto legal con la realidad. Metodología: Investigación documental de tipo descriptivo retrospectivo comparativo (analog...
- Autores:
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Gómez Pineda, Floro Hermes
Parra Osorio, Liliana
Rojas Parra, Erick Lanny
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2016
- Institución:
- Universidad Libre
- Repositorio:
- RIU - Repositorio Institucional UniLibre
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.unilibre.edu.co:10901/27124
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10901/27124
- Palabra clave:
- Salud Ocupacional
Riesgos Laborales
Medicina del Trabajo
Seguridad Industrial
Higiene laboral
Occupational Health
Occupational hazards
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Hermenéutica
Sistema legislativo -- Salud ocupacional
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Objetivos: Contrastar la Ley 1562 de 2012 con un patrón de análisis que recoge la conceptualización de la Salud Ocupacional para establecer el grado de sindéresis hermenéutica del texto legal con la realidad. Metodología: Investigación documental de tipo descriptivo retrospectivo comparativo (analogía contraste). Se examinaron 42 textos originales, por medio de bases de datos científicas, de los cuales se establece una interpretación, desde lo concreto e histórico, de documentos que abordan el transcurso de la Salud Ocupacional desde su inicio hasta hoy en el periodo 1700-2016. Resultados: A partir de la lectura de textos concretos e históricos se realizó una conceptualización de lo que ha sido la Salud Ocupacional, identificándose cuatro unidades de análisis: Medicina del Trabajo, Higiene Laboral, Seguridad Industrial y Auditoria. Cada unidad se desagregó en categorías, permitiendo construir un patrón de análisis para contrastarlo con el texto de Ley 1562, y así poder establecer el grado de sindéresis de la ley con la conceptualización de la Salud Ocupacional. Conclusiones: De acuerdo al ejercicio de analogía y contraste entre el patrón de análisis y la ley de riesgos laborales en Colombia, el texto de ley carece parcialmente en su contenido de racionalidad de lo que ha sido la Salud Ocupacional en su desarrollo histórico. Al no cumplir con el “todo o nada” se define que la Ley 1562 no representa lo que ha sido la Salud Ocupacional. |
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Ley 1562 del 2012: Por la cual se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de Salud Ocupacional. Diario Oficial (Sepa-rata), núm. 48488, 11/07/2012, Ley aprobada. p 6-13. Ramazzini B. De morbis artificum diatriba: nec non eiusdem dissertatio logica; Accedunt Lucae Antonii Portii In Hippocratis librum De veteri medicina paraphrasis. Modena: Caponi. 1700. latín. Arango-Soler JM; Luna-García JE; Correa-Moreno YA; Campos AC. Marco legal de los riesgos profesionales y la salud ocupacional en Colombia, Siglo XX. Rev. Salud pública. [Internet] 2013. [Citado de 19 agosto 2016]; 15 (3): 354-365. Disponible en: http://www.scielosp.org/pdf/rsap/v15n3/v15n3a03.pdf Montemiranda NC; Paternina MP. La ley de Riesgos Laborales, una realidad jurídica en Colombia, estudio del Régimen de Transición de Riesgos Profesionales a Riesgos Laborales [Tesis facultad derecho y ciencias políticas]. Universidad de Cartagena. [Internet] 2015. 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El Congreso de Co-lombia Decreto 1295 de 1994, por el cual se determina la organización y administración del Sistema General de Riesgos Profesionales. Capítulo I, disposiciones genera-les. Diario Oficial. núm. 41405. 24/06/1994. Decreto 1295 de 1994, por el cual se determina la organización y administración del Sistema General de Riesgos Profesionales. Capítulo I, disposiciones genera-les. Diario Oficial. núm. 41405. 24/06/1994. Real Academia Española. Diccionario de la lengua española. 23a edición. Ma-drid: Autor. 2014. 61 Rimac Seguros. [Internet]. Conceptos y definiciones en Higiene Ocupacional. [Citado el 24 de agosto de 2016]. Disponible en: http://prevencionlaboralrimac.com/Cms_Data/Contents/RimacDataBase/Media/fasciculo-prevencion/FASC-8588152603585155654.pdf Ley 9 de 1979: Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. 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Disponible en:http://definicion.mx/trabajador/ Ley 9 de 1979: Por la cual se dictan medidas sanitarias. Diario Oficial (Separa-ta), núm. 35308, 16/07/1979, Ley aprobada. Resolución 1016 de marzo 31 de 1989: Por la cual se reglamenta la organiza-ción, funcionamiento y forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país. Diario Oficial (Separata), núm. R-66763, 31/03/1989, Constitución Política 1 de 199, Asamblea Nacional Constituyente. Bogotá, julio 6 de 1991. Ley 100 de 1993: Por la cual se crea el Sistema de Seguridad Social Integral. Diario Oficial. núm. 41148. 23/12/1993. Decreto 1295 de 1994, por el cual se determina la organización y administración del Sistema General de Riesgos Profesionales. Capítulo I, disposiciones genera-les. Diario Oficial. núm. 41405. 24/06/1994. Ministerio de Trabajo. [Internet] Colombia. [Citado el 24 de agosto de 2016] Dis-ponible en: http://www.mintrabajo.gov.co/el-ministerio/quienes-somos/presentacion-del-ministerio.html Vincent, J. Ramazzini n' est pas le précurseur de la médecine du travail. En: Médecine, travail et politique avant l'hygiénisme, Genèses, 2012. p 8. Francés. Ibidem. p 89. Ramazzini B. De morbis artificum diatriba…, Op. Cit. Vincent, J. Op. Cit. p 90. Francés Ibidem. Ramazzini n' est pas le précurseur de la médecine du travail. p 92 Vicq d’Azyr, F. Mémoire instructif sur l’établissement fait par le roi d’une com-mission ou société et correspondance de médecine [Internet]. Paris, s. n. Disponi-ble en: http://www.bium.Univ-paris5.fr/histmed/medica/cote?56087. James R. Medical dictionary, including physic, surgery, anatomy, chymistry, and botany, in all their branches relative to medicine. Londres, T. Osborne, 3 vol. 1743-1745 Vincent, J. Op. Cit. p 87. Gomero R; Llapyesan C. La historia médico-ocupacional como herramienta de diagnóstico. 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The National Archives, WO/33/8, Organization of the Practical Army Medical School, Londres, 1859, p 13. Inglés. Frémont H. Origine, formation et role de l' Hygiéniste du travail. Rev. Méd. Prev. 7 (1) p 352. Francés. Ibidem. p 354. Vincent J. Op. Cit. p 103. Organización Panamericana de la Salud. Op. Cit. p 15. Marecat G. Poste peut-elle favoriser le developpement d' une culture santé sé-curité au travail au sein de ses établissements courriers compte-tenu du nouveau positionnement dévolu à la direction operationnelle territoriale du courrier en la matiére?[Internet]. 2012-2013 Disponible en: http://leblogrhns.cluster003.ovh.net/wp-content/uploads/2014/04/M%C3%A9moire-sur-la-culture-SST-%C3%A0-La-Poste-Gaelle-MARECAT-M2-RMDRH-25.pdf Vernois M. Op.Cit. p ix. Marecat G. Op. Cit. Nieto H. Salud Laboral. [Internet]. p 3. [Citado el 1 de agosto 2016]. Disponible en: http://www.fmed.uba.ar/depto/sal_seg/salud_laboral1.pdf Gastañaga M. Salud ocupacional: historia y retos del futuro. 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Disponible en: https://www.ambitojuridico.com/BancoConocimiento/Educacion-y-Cultura/noti-120709-07-nuevo-regimen-de-riesgos-laborales-una-aproximacion-a-la-reforma-del-2012 |
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Resultados: A partir de la lectura de textos concretos e históricos se realizó una conceptualización de lo que ha sido la Salud Ocupacional, identificándose cuatro unidades de análisis: Medicina del Trabajo, Higiene Laboral, Seguridad Industrial y Auditoria. Cada unidad se desagregó en categorías, permitiendo construir un patrón de análisis para contrastarlo con el texto de Ley 1562, y así poder establecer el grado de sindéresis de la ley con la conceptualización de la Salud Ocupacional. Conclusiones: De acuerdo al ejercicio de analogía y contraste entre el patrón de análisis y la ley de riesgos laborales en Colombia, el texto de ley carece parcialmente en su contenido de racionalidad de lo que ha sido la Salud Ocupacional en su desarrollo histórico. Al no cumplir con el “todo o nada” se define que la Ley 1562 no representa lo que ha sido la Salud Ocupacional.Universidad Libre de Colombia -- Facultad de Ciencias de la Salud -- Maestría en Salud OcupacionalObjectives: To compare the Law 1562 of 2012 (Colombia) with a pattern of analysis that includes the conceptualization of occupational health to establish the degree of hermeneutics sinderesis of the legal text with reality. Methodology: Descriptive retrospective comparative (analogy contrast) documental research. 42 original texts were examined from scientific data base, establishing an interpretation from the concrete and historical documents that address the course of the Occupational Health since its inception until our days, in the period 1700-2016. Results: From reading concretes and historical texts, we made the conceptualization of what has been the Occupational Health, identifying four units of analysis: Occupational Medicine, occupational hygiene, Industrial Safety and Audit. Each unit is disaggregated into categories, allowing build a pattern analysis to contrast it with the text of Law 1562, and thus establish the degree of sinderesis of the law with the 10 conceptualization of Occupational Health. Conclusions: According to the exercise of analogy and contrast between the pattern analysis and occupational risk law in Colombia, the text of law is partially lacking in content of rationality of what has been the Occupational Health in its historical development. Failure to comply with the "all or nothing" defined that the Law 1562 of 2012 does not represent what has been the Occupational Health.PDFSalud OcupacionalRiesgos LaboralesMedicina del TrabajoSeguridad IndustrialHigiene laboralOccupational HealthOccupational hazardsOccupational MedicineIndustrial SafetyOccupational HygieneHermenéuticaSistema legislativo -- Salud ocupacionalDerecho laboral -- LegislaciónSalud ocupacionalHigiene industrialSeguridad industrialSistema general de riesgos laboralesSistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajoOrganización Mundial de la Salud -- OMSAuditoría socialLegislación laboralRiesgos laboralesSindéresis hermenéutica de la Ley 1562 de 2012 con respecto a la conceptualización de la Salud OcupacionalTesis de Maestríainfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fLey 1562 del 2012: Por la cual se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de Salud Ocupacional. Diario Oficial (Sepa-rata), núm. 48488, 11/07/2012, Ley aprobada. p 6-13.Ramazzini B. De morbis artificum diatriba: nec non eiusdem dissertatio logica; Accedunt Lucae Antonii Portii In Hippocratis librum De veteri medicina paraphrasis. Modena: Caponi. 1700. latín.Arango-Soler JM; Luna-García JE; Correa-Moreno YA; Campos AC. Marco legal de los riesgos profesionales y la salud ocupacional en Colombia, Siglo XX. Rev. Salud pública. [Internet] 2013. [Citado de 19 agosto 2016]; 15 (3): 354-365. Disponible en: http://www.scielosp.org/pdf/rsap/v15n3/v15n3a03.pdfMontemiranda NC; Paternina MP. La ley de Riesgos Laborales, una realidad jurídica en Colombia, estudio del Régimen de Transición de Riesgos Profesionales a Riesgos Laborales [Tesis facultad derecho y ciencias políticas]. Universidad de Cartagena. [Internet] 2015. [Citado de 19 agosto 2016]; Disponible en: http://190.242.62.234:8080/jspui/bitstream/11227/2855/1/attachment.pdfMoreno Briceño, Fidel & Elsy Godoy. 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