la corte constitucional frente a la protección de la estabilidad laboral reforzada a la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje, años 2011 al 2018
A través de esta investigación se determinan los argumentos de la Corte Constitucional frente a la protección de la estabilidad laboral reforzada a la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje en los años 2011 al 2018, para lo cual se examina el desarrollo y reglamentaci...
- Autores:
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Bautista Jaimes, Lisbeth Yelizsath
Hernandez Peñaranda, Sandra Daniela
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Universidad Libre
- Repositorio:
- RIU - Repositorio Institucional UniLibre
- Idioma:
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A través de esta investigación se determinan los argumentos de la Corte Constitucional frente a la protección de la estabilidad laboral reforzada a la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje en los años 2011 al 2018, para lo cual se examina el desarrollo y reglamentación del contrato de aprendizaje en la normatividad colombiana; seguidamente, se identifican los vacíos jurídicos de la norma frente a la estabilidad laboral reforzada de la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje, que ha suplido la Corte Constitucional colombiana a través de sus pronunciamientos; y, finalmente, se establece lo precisado por la Corte Constitucional en los pronunciamientos emitidos en los años 2011 al 2018 en cuanto a la protección de la estabilidad laboral reforzada a la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje |
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M.P. Alexei Julio Estrada. Referencia: expedientes T-2.361.117 y acumulados. Obtenido de https://www.corteconstitucional.gov.co/relatoria/2013/SU070-13.htm Sentencia C-038. (enero 27 de 2004). Corte Constitucional. Sala Plena. M.P. Eduardo Montealegre Lynett. Referencia: expediente D-4661. Obtenido de https://www.corteconstitucional.gov.co/relatoria/2004/C-038-04.htm Sentencia T-906. (octubre 31 de 2007). Corte Constitucional. Sala Octava de Revisión. M.P. Mauricio González Cuervo. Referencia: expediente T-1.648.688. Obtenido de https://www.corteconstitucional.gov.co/relatoria/2007/T-906-07.htm Yáñez Giraldo, S. M. (2017). Fuero de maternidad en el ordenamiento jurídico colombiano. discrepancias entre la Corte Suprema de Justicia y la Corte Constitucional sobre la protección a las madres gestantes y lactantes durante la relación laboral. Trabajo de Grado. Universidad EAFIT. Medellín. |
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Clavijo Cáceres ,DarwinJácome Sanchez, Sandro JoséBautista Jaimes, Lisbeth YelizsathHernandez Peñaranda, Sandra DanielaCúcuta2020-09-18T04:27:27Z2020-09-18T04:27:27Z2020-06-30https://hdl.handle.net/10901/18554A través de esta investigación se determinan los argumentos de la Corte Constitucional frente a la protección de la estabilidad laboral reforzada a la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje en los años 2011 al 2018, para lo cual se examina el desarrollo y reglamentación del contrato de aprendizaje en la normatividad colombiana; seguidamente, se identifican los vacíos jurídicos de la norma frente a la estabilidad laboral reforzada de la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje, que ha suplido la Corte Constitucional colombiana a través de sus pronunciamientos; y, finalmente, se establece lo precisado por la Corte Constitucional en los pronunciamientos emitidos en los años 2011 al 2018 en cuanto a la protección de la estabilidad laboral reforzada a la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizajeThrough this investigation the arguments of the Constitutional Court are determined against the protection of reinforced labor stability for women in a state of pregnancy linked by means of a learning contract in the years 2011 to 2018, for which the development and regulation is examined of the apprenticeship contract in Colombian regulations; next, the legal gaps of the norm are identified against the reinforced labor stability of women in a state of pregnancy linked by means of an apprenticeship contract, which the Colombian Constitutional Court has supplied through its pronouncements; and, finally, the provisions of the Constitutional Court are established in the pronouncements issued in the years 2011 to 2018 regarding the protection of reinforced labor stability for women in a state of pregnancy linked through a learning contract.PDFapplication/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Estabilidad laboralEmbarazadasContratos de aprendizajereinforced labor stabilitypregnant womanapprenticeship contractConstitutional Courtprotectionestabilidad laboralestabilidad en el empleoestabilidad laboral-- derecho y legislaciónestabilidad laboral reforzadamujer embarazadacontrato de aprendizajeCorte Constitucionalprotecciónla corte constitucional frente a la protección de la estabilidad laboral reforzada a la mujer en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje, años 2011 al 2018Tesis de Especializaciónhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisAcuerdo 015. (diciembre 11 de 2003). El Consejo Directivo Nacional del Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA. Por el cual se regulan aspectos operativos del contrato de aprendizaje. Obtenido de http://legal.legis.com.co/document/Index?obra=legcol&document=legcol_75992041 ef43f034e0430a010151f034Asamblea Nacional Constituyente. Constitución Política de Colombia de 1991. Bogotá, D.C., Colombia: Gaceta Constitucional No. 116 de 20 de julio de 1991.Amaya, M. (2013). El Contrato de Aprendizaje y la estabilidad laboral reforzada. Activo Legal. Obtenido de http://www.activolegal.com/web/index.php/noticias/actualidad/435-noticia100413n1Circular 132. (agosto 08 de 2017). Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA. Manejo del contrato de aprendizaje cuando se presenta embarazo o parto de la aprendiza durante la vigencia del contrato. Bogotá, D.C. Obtenido de http://normograma.sena.edu.co/normograma/docs/circular_sena_0132_2017.htmConcepto 08745. (marzo 24 de 2004). Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA.Concepto 00284. (enero 18 de 2016). Ministerio de la Protección Social. Contrato de Aprendizaje y Embarazo. Obtenido de http://proteccionmaternidad.blogspot.com/2010/04/concepto-sobre-embarazo-ycontrato-de.htmlConcepto 202522. (julio 18 de 2008). Ministerio de la Protección Social. Obtenido de https://cijuf.org.co/conceptosminproteccion/julio/c202522.htmlConcepto 422. (enero 10 de 2014). Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA. Obtenido de http://normograma.sena.edu.co/normograma/docs/concepto_sena_2014-08- 0000422_2014.htmCuervo Camargo, M. (2018). Análisis Jurisprudencial en Relación a la Protección Laboral Reforzada de la Mujer Embarazada en Colombia. (Tesis de pregrado). Bogotá, D.C., Colombia. Obtenido de: https://repository.ucatolica.edu.co/bitstream/10983/22939/1/An%C3%A1lisis%20Jur isprudencial%20en%20Relaci%C3%B3n%20a%20la%20Protecci%C3%B3n%20La boral%20Reforzada%20de%20la%20Mujer%20Embarazada%20en%20.pdfDANE. (2020). 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