Aspectos sobre la estructura del procedimiento administrativo disciplinario del proceso ordinario
Nuestro Estado Social de Derecho, está inspirado en la búsqueda de una mejor calidad de vida y prestación de servicios a la comunidad, por lo que para el logro de los fines esenciales del Estado, se ha construido un instrumento jurídico como lo es la Ley 734 de 2002, a fin que el servidor público ob...
- Autores:
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Morales Cabrera, Evaristo
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2011
- Institución:
- Universidad Libre
- Repositorio:
- RIU - Repositorio Institucional UniLibre
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- OAI Identifier:
- oai:repository.unilibre.edu.co:10901/30989
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10901/30989
- Palabra clave:
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Proceso ordinario
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Nuestro Estado Social de Derecho, está inspirado en la búsqueda de una mejor calidad de vida y prestación de servicios a la comunidad, por lo que para el logro de los fines esenciales del Estado, se ha construido un instrumento jurídico como lo es la Ley 734 de 2002, a fin que el servidor público obtenga principios morales y éticos, en el desempeño de sus funciones. Por ello, la exigencia moral, como base fundamental de la organización estatal, cuya función administrativa depende de un correcto manejo en la cosa pública, dada la investidura otorgada al servidor público. Pretende el Estado, con la sanción disciplinaria, advertir a los corruptos, que sus actos irregulares, tiene un control disciplinario, cuyos efectos son en cierta medida, generadores de temor y respeto por las instituciones y la normatividad jurídica, que sin embargo a pesar de ello, les otorga unas garantías constituciones fundamentales, al momento de iniciarles una actuación disciplinaria, porque su estructura jurídica así lo ha determinado con base en el respeto por la dignidad humana en que se fundamenta. El proceso ordinario disciplinario, es pues, dentro del andamiaje jurídico, una dinámica en virtud del cual, a partir de una queja culmina con una sanción o absolución, donde existen unas condiciones establecidas de momentos procesales, en el respeto por el debido proceso, de condiciones garantistas, para ser posible que las relaciones especiales de sujeción, que tiene el servidor público con el Estado, se destaque la jerarquía y el sometimiento al respeto por la Constitución y las leyes. |
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El proceso ordinario disciplinario, es pues, dentro del andamiaje jurídico, una dinámica en virtud del cual, a partir de una queja culmina con una sanción o absolución, donde existen unas condiciones establecidas de momentos procesales, en el respeto por el debido proceso, de condiciones garantistas, para ser posible que las relaciones especiales de sujeción, que tiene el servidor público con el Estado, se destaque la jerarquía y el sometimiento al respeto por la Constitución y las leyes.Universidad Libre Seccional Pereira -- Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales -- Especialización en Derecho AdministrativoPDFEstructura del procedimiento administrativo disciplinarioProceso ordinarioAspectos sobre la estructura del procedimiento administrativo disciplinario del proceso ordinarioTesis de Especializacióninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fARENAS SALAZAR, Jorge. Seminario Critico Sobre el Código de Procedimiento Penal, garantías procesales. Universidad nacional de Colombia. Bogotá. 1.987ARIAS GAVIRIA, Herman. Código Disciplinario Único, Concordado y Comentado, Jurisprudencia y Doctrina. Tercera Edición. 2006. Personería de Bogotá, D.C.BRITO RUIZ, Fernando. El Procedimiento Disciplinario de los Servidores Públicos. Editorial Leyer. Edición 2006.BRITO RUIZ, Fernando. Procedimiento Disciplinario. Colección Derecho Disciplinario No. 14. Instituto de Estudios del Ministerio Publico. Procuraduría General de la Nación. Segunda Edición. 2006.FARFAN MOLINA, Francisco. La Prueba Ilícita en el Proceso Disciplinario. Colección Derecho Disciplinario No. 17. Instituto de Estudios del Ministerio Publico. Procuraduría General de la Nación. 2007.FARFAN MOLINA, Francisco y VALDES MORENO, Carlos Eduardo. La Cadena de Custodia en la Investigación Disciplinaria. Colección Derecho Disciplinario No. 16. Instituto de Estudios del Ministerio Publico. Procuraduría General de la Nación. 2007.FORERO SALCEDO, José Rory. Estado Constitucional, Potestad Disciplinaria y Relaciones Especiales de Sujeción. Colección Derecho Disciplinario No. 15.ISAZA SERRANO, Carlos Mario. Teoría General del Derecho Disciplinario. Aspectos históricos, sustanciales y procesales. Segunda Edición. Temis. Bogotá, Colombia. 2009.Instituto de Estudios del Ministerio Publico. Procuraduría General de la Nación. 2007.FORERO SALCEDO, José Rory. Vicisitudes del Proceso Disciplinario. Legislación, Jurisprudencia, Doctrina, Comentarios. Personería Distrital de Bogotá, D.C. Santa fe de Bogotá, Colombia. 1997.GOMEZ PAVAJEAU, Carlos Arturo. Dogmatica del Derecho Disciplinario. Colombia. Cuarta Edición. 2008.GOMEZ PAVAJEAU, Carlos Arturo. La Relación Especial de Sujeción Como Categoría Dogmatica Superior del Derecho Disciplinario. Colección Derecho Disciplinario No. 5. Instituto de Estudios del Ministerio Publico. Procuraduría General de la Nación. 2003.MACAUSLAND, María Cecilia. Lecciones de Derecho Disciplinario, Volumen I. Instituto de Estudios del Ministerio Público. Colombia. 2007.MALDONADO ORDOÑEZ, Alejandro. Justicia Disciplinaria. De la ilicitud sustancial a lo sustancial de la ilicitud. Procuraduría General de la Nación. IEMP Ediciones. Instituto de Estudios del Ministerio Publico. 2009.MARMOLEJO ESPITIA, Oscar Humberto. Régimen Disciplinario de los Servidores Públicos. Código Anotado. Editorial Leyer. Decima Edición. 2007.MAYA VILLAZON, Edgardo José y FARFAN MOLINA, Francisco Javier. Jurisprudencia Disciplinaria. Segunda Parte. Instituto de Estudios del Ministerio Publico. Colombia. 2004.MOLANO LOPEZ, Mario Roberto. Las Relaciones de Sujeción Especial en el Estado Social. Colección Derecho Disciplinario No. 9. Instituto de Estudios del Ministerio Publico. Procuraduría General de la Nación. 2005.OLANO GARCIA, Hernán Alejandro. Constitución Política de Colombia. 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Gestión Pública y Responsabilidad: Ideas para los protagonistas del cambio, la innovación y la acción. Seminario Taller. Gestión Pública y Responsabilidad para funcionarios departamentales y Municipales. Procuraduría General de la Nación. IEMP. Ediciones. 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