La reforma laboral y sus efectos en los ingresos de los trabajadores del sector de la vigilancia privada en el municipio de San Jose de Cúcuta
La Reforma Laboral -Ley 789 de 2002- contempla una serie de medidas orientadas a reducir los costos laborales, estas medidas se relacionan directamente con el ingreso de los trabajadores, en por lo menos tres puntos de la Reforma: Ampliación de la jornada diurna de trabajo (art. 25); reducción del r...
- Autores:
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Aristizabal Olaya, Ana Carolina
Garcia Figueroa, Gloria Ines
Vega Chaparro, Diana Carolina
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2008
- Institución:
- Universidad Libre
- Repositorio:
- RIU - Repositorio Institucional UniLibre
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- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10901/10053
- Palabra clave:
- Reforma laboral
Trabajadores
Derecho
DERECHO LABORAL
REFORMA LABORAL
DERECHO - - TESIS Y DISERTACIONES ACADEMICAS
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La Reforma Laboral -Ley 789 de 2002- contempla una serie de medidas orientadas a reducir los costos laborales, estas medidas se relacionan directamente con el ingreso de los trabajadores, en por lo menos tres puntos de la Reforma: Ampliación de la jornada diurna de trabajo (art. 25); reducción del recargo en el trabajo dominical y festivo (art. 26); posibilidad de fijar jornadas laborales flexibles (art. 51); se proponen flexibilizar tanto el horario de trabajo como los salarios, lo cual afectaría de manera directa y negativa el ingreso de los trabajadores de la vigilancia privada uno de los sectores más afectados. |
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Los efectos de la reforma laboral de 2002 en el mercado laboral colombiano. Revista Perfil de Coyuntura Económica, diciembre de 2005 pp. 67 a 82.ARIAS PULIDO, ARMANDO E. La Reforma Laboral a la luz de los ingresos de los trabajadores. Bogotá, Marzo 27 de 2007.HERNÁNDEZ SAMPIERI, Roberto; FERNÁNDEZ COLLADO, Carlos; BAPTISTA LUCIO, Pilar (1991/1998), Metodología de la Investigación (2da edición) México, Mc Graw Hill. Interamericana Editores.NUÑEZ, Jairo. Exitos y Fracasos de la Reforma Laboral. Universidad de Los Andes. Bogotá, 2006.NUÑEZ MENDEZ, Jairo. Efectos de la Reforma Laboral sobre la Estabilidad Laboral y el Desempleo. Banco de la República. Medillin, Abril 01 de 2001.RODRIGUEZ DIAZ, Carlos Arturo. Reforma Laboral y Generación de Empleo. Bogotá, Septiembre 21 de 2006.UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA. La Nueva Reforma Laboral y la Promoción del Trabajo en Colombia. Bogotá, Marzo 22 de 2006.UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA – CENTRO DE INVESTIGACIONES PARA EL DESARROLLO -CID. Evaluación de la Reforma Laboral – Ley 789 de 2002.. Bogotá, Marzo de 2007.LOPEZ CASTAÑO, HUGO. Impacto de la Reforma Laboral sobre la Generación y Calidad del Empleo. Bogotá, 2006.ROBBINS, Donald. La Reforma de 2002 en Perspectiva. Universidad de Antioquía, 2006.GAVIRIA URIBE, Alejandro. La Reforma Laboral de 2002: ¿funcionó o no?. Universidad de los Andes, 2007.MEDINA DURANGO, Carlos. Cambios en la Jornada Laboral y Empleo en Colombia. Banco de la República. Medellín, 2006.UNIVERSIDAD EXTERNADO DE COLOMBIA. Observatorio del Mercado de Trabajo y la Seguridad Social. Cuaderno de Trabajo 5, 6. Seguimiento a la Ley 789 de 2002.INFORME DE LA COMISIÓN DE SEGUIMIENTO Y VERIFICACIÓN DE LA LEY 789/02. Marzo de 2005.INFORME DE LA COMISIÓN DE SEGUIMIENTO Y VERIFICACIÓN DE LA LEY 789/02. Marzo de 2005UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA. La Nueva Reforma Laboral y la Promoción del Trabajo en Colombia. Bogotá, Marzo 22 de 2006REVISTA SEMANA. Reforma laboral: una nueva polémica por el empleo. Bogotá, Octubre 18 de 2007.BANCO MUNDIAL. “Ajuste, Reforma y Productividad del Mercado Laboral en Colombia Abril de 2006.CIDE (2004), “Impacto de la Reforma Laboral sobre la Generación y Calidad del Empleo”, Medellín, diciembre.FARNE, Stefano (2003), “Estudio sobre la calidad del empleo en Colombia” Oficina Internacional del Trabajo, Oficina Regional para América Latina y el CaribeGAVIRIA, Alejandro (2004). Ley 789 de 2002: ¿Funcionó o No? de Gaviria. CEDE Documento 2004-45.LÓPEZ, Hugo, RHENALS, Remberto y CASTAÑO, Elkin (2005). Impacto de la Reforma laboral sobre la Generación y Calidad del Empleo. Ministerio de la Protección Social. Cuadernos de Protección social. Cuaderno No. 1. Noviembre de 2005.OBSERVATORIO DEL MERCADO DE TRABAJO Y LA SEGURIDAD SOCIAL (2003), “Ley 789 de 2002. Reforma Laboral Colombiana”, Boletín No 6, diciembreOBSERVATORIO DEL MERCADO DE TRABAJO Y LA SEGURIDAD SOCIAL (2004), “Seguimiento a la Ley 789 de 2002, de Reforma Laboral. 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