Celeridad de la jurisdicción laboral contenciosa y concurrencia de los trabajadores y empleadores a tribunales de arbitramento
El objetivo general de este trabajo es establecer las causas que determinan que la justicia arbitral en materia laboral se este viendo como elemento por medio del cual se ha venido desplazando a la jurisdicción laboral ordinaria, para desarrollar este objetivo investigamos todo en materia de arbitra...
- Autores:
-
Melo Lugo, Jully Andrea
Murcia Sánchez, José Alfredo
Reyes Gómez, Claudia Patricia
Rodríguez Zamudio, Ivonne Andrea
Rozo González, Rodrigo Eduardo
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2006
- Institución:
- Universidad Libre
- Repositorio:
- RIU - Repositorio Institucional UniLibre
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unilibre.edu.co:10901/2999
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10901/2999
- Palabra clave:
- JURISDICCION LABORAL
DERECHO LABORAL - COLOMBIA
TRIBUNALES DE ARBITRAMENTO
REGIMEN INTERNACIONAL DE ARBITRAMENTO
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- openAccess
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El objetivo general de este trabajo es establecer las causas que determinan que la justicia arbitral en materia laboral se este viendo como elemento por medio del cual se ha venido desplazando a la jurisdicción laboral ordinaria, para desarrollar este objetivo investigamos todo en materia de arbitramento laboral y los principales factores que llevan a que la justicia ordinaria ya no sea tan preferida por los trabajadores y empleadores, para lograr nuestro cometido escogimoS realizar una investigación aplicada ya que estudiaremos las causas del desplazamiento laboral de una jurisdicción a otra, para problematizarlo a partir de una realidad que esta estrechamente vinculada al saber sociológico, y hallar que la causas de este desplazamiento son la lentitud de la jurisdicción ordinaria frente a los tribunales de arbitramento, en nuestro trabajo identificamos un componente teórico y uno practico, representados el primero en el estudio analítico que debe ser desarrollado de todos los componentes jurídicos relacionados con el tema (decretos, leyes, laudos, entre otros), y el componente practico, que se refiere a los procesos necesarios para la recolección de datos que se necesitan para caracterizar y problematizar el sujeto protagonista de nuestro problema de investigación. |
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PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados, para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA UNIVERSIDAD LIBRE, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión andina 351 de 1993, Decreto 460 de 1995 y demás normas generales sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización.http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Celeridad de la jurisdicción laboral contenciosa y concurrencia de los trabajadores y empleadores a tribunales de arbitramentoJURISDICCION LABORALDERECHO LABORAL - COLOMBIATRIBUNALES DE ARBITRAMENTOREGIMEN INTERNACIONAL DE ARBITRAMENTOTesis de Pregradoinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1finfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisALVIAR GARCÍA, Helena, LÓPEZ MEDINA, Diego, RODRÍGUEZ GARAVITO, César. Estudio diagnóstico de la actividad litigiosa de la Nación en su componente transversal “gestión jurídica de la nación” GJE (Informe final de investigación presentado al Ministerio del Interior y de Justicia)BENETTI SALGAR, Julio J. El Arbitraje En El Derecho Colombiano. Editorial Temis S.A. Santafé de Bogotá, 1994.BIBLIOTECA DE CONSULTA MICROSOFT ENCARTA 2003. 1993-2002 Microsoft Corporation.CÁMARA DE COMERCIO DE CALI, Boletín No 32.CAMPOS RIVERA, Domingo. Derecho Laboral Colombiano. Quinta Edición Editorial Temis S.A. Bogotá, 1988.CÁRDENAS LANERI, Ximena, El Arbitramento Laboral Como Medio De Solución De Los Conflictos Económicos, Pontificia Universidad Javeriana, Bogota, D.C.1998CERON CORAL, Jaime. Arbitraje Laboral. Editorial Dike. 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Buenos Aires,RÉGIMEN LABORAL COLOMBIANOZURITA. Carlos Virgilio. Estratificación social y trabajo: imágenes y magnitudes en Santiago del estero. Facultad de Humanidades y Ciencias Sociales Universidad Nacional de Santiago del Estero. 2003ORIGINALMeloLugoJullyAndrea2006.pdfapplication/pdf288931http://repository.unilibre.edu.co/bitstream/10901/2999/1/MeloLugoJullyAndrea2006.pdf890288d8782b15cf5d6312186752906aMD51TEXTMeloLugoJullyAndrea2006.pdf.txtExtracted texttext/plain120669http://repository.unilibre.edu.co/bitstream/10901/2999/2/MeloLugoJullyAndrea2006.pdf.txt29e6e3ae8918669a0dff42511fd65f1dMD52THUMBNAILMeloLugoJullyAndrea2006.pdf.jpgMeloLugoJullyAndrea2006.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg9209http://repository.unilibre.edu.co/bitstream/10901/2999/3/MeloLugoJullyAndrea2006.pdf.jpg3a3c5c54cd969cc9fcbd216430695d60MD5310901/2999oai:repository.unilibre.edu.co:10901/29992022-10-11 12:13:39.105Repositorio Institucional Unilibrerepositorio@unilibrebog.edu.co |