La protección del derecho fundamental al buen nombre de las organizaciones de naturaleza pública en Colombia
Esta reflexión académica inicia con la descripción del desarrollo normativo y jurisprudencial en Colombia en torno a la protección del buen nombre y la honra, abordando temas como el manejo de datos sensibles, la protección a la dignidad de los trabajadores frente a situaciones de acoso laboral y el...
- Autores:
-
Ortega Delvechi, Claudia Liliana
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Universidad Libre
- Repositorio:
- RIU - Repositorio Institucional UniLibre
- Idioma:
- OAI Identifier:
- oai:repository.unilibre.edu.co:10901/27996
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10901/27996
- Palabra clave:
- Buen Nombre
Honra
Entidades Públicas
Personas Jurídicas de Derecho Público
Good name
Honor
Public entities
Legal Entities of Public Law
- Rights
- openAccess
- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
Summary: | Esta reflexión académica inicia con la descripción del desarrollo normativo y jurisprudencial en Colombia en torno a la protección del buen nombre y la honra, abordando temas como el manejo de datos sensibles, la protección a la dignidad de los trabajadores frente a situaciones de acoso laboral y el tratamiento de la información obtenida producto de las actividades de inteligencia y contrainteligencia en aras de la defensa nacional. Luego, se analiza si a las personas jurídicas son titulares de derechos fundamentales como el buen nombre y la honra, considerando que estas actúan socialmente según la teoría de la ficción; se describe si, según el derecho, las entidades públicas están dentro de esta categoría y cómo los comportamientos de los funcionarios públicos inciden en la proyección institucional de la entidad en la sociedad. Luego se examina la normatividad y la jurisprudencia civil y penal con la que se puede proteger el derecho fundamental, también se indican los presupuestos fácticos para que la comisión de una conducta encasille como culpa o, por el contrario, se considere delito, para identificar el procedimiento administrativo o las herramientas procesales aplicables según la situación. |
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