Pasantía Implementación de Campañas de Estilos de Vida Saludables para la Prevención de Enfermedades Laborales de la Comercializadora los Montes de Colombia S.A.S
Digital
- Autores:
-
Bolívar-Vega, Laura Valentina
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2023
- Institución:
- Universidad de Santander
- Repositorio:
- Repositorio Universidad de Santander
- Idioma:
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- Palabra clave:
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González-García, Zaydé Jahel12401019-db68-42a8-9a1e-f7a167f92dbb-1Bolívar-Vega, Laura Valentinadce3f132-13dd-473c-b47d-1686b464e8f7-12024-04-29T14:54:26Z2024-04-29T14:54:26Z2023-12-15DigitalEste estudio se enfoca en la introducción de iniciativas destinadas a promover estilos de vida saludables con el propósito de prevenir enfermedades laborales en la Comercializadora Los Montes de Colombia S.A.S. Se analizan diversos aspectos relacionados con la promoción de hábitos saludables entre los empleados, con el objetivo de disminuir la frecuencia de enfermedades derivadas del trabajo. Se resaltan tácticas efectivas para estimular la actividad física, fomentar una dieta equilibrada y gestionar el estrés en el contexto laboral. La estrategia preventiva adoptada tiene como finalidad mejorar la calidad de vida de los trabajadores y reducir los costos asociados a las enfermedades laborales. Asimismo, se ofrecen recomendaciones específicas para llevar a cabo con éxito estas campañas, con el propósito de crear un entorno laboral más saludable y productivo.This study focuses on the introduction of initiatives aimed at promoting healthy lifestyles with the purpose of preventing occupational diseases at Comercializadora Los Montes de Colombia S.A.S. Various aspects related to the promotion of healthy habits among employees are analyzed, with the aim of reducing the frequency of diseases derived from work. Effective tactics are highlighted to stimulate physical activity, promote a balanced diet and manage stress in the work context. The preventive strategy adopted aims to improve the quality of life of workers and reduce the costs associated with occupational diseases. Likewise, specific recommendations are offered to successfully carry out these campaigns, with the purpose of creating a healthier and more productive work environment.PregradoIngeniero(a) IndustrialResumen ................................................................................................................................... 15 Summary .................................................................................................................................. 16 Introducción ............................................................................................................................. 17 Objetivos .................................................................................................................................. 18 Objetivo general ....................................................................................................................... 18 Objetivos específicos ............................................................................................................... 18 Justificación .............................................................................................................................. 19 Marco referencial ..................................................................................................................... 20 Marco contextual ...................................................................................................................... 20 Localización ............................................................................................................................. 20 Misión ...................................................................................................................................... 21 Visión ....................................................................................................................................... 22 Marco legal ............................................................................................................................... 22 Cumplimiento del objetivo 1 .................................................................................................... 23 Descripción de los resultados del objetivo 1 ............................................................................ 23 Conclusiones objetivo específico número 1 ............................................................................. 24 Matriz general de exámenes ..................................................................................................... 24 Empleados en condición satisfactoria para realizar el trabajo ................................................. 32 Empleados con riesgo cardiovascular ...................................................................................... 33 Empleados con riesgo visual .................................................................................................... 34 Empleados con riesgo osteomuscular. ..................................................................................... 35 Jornadas de salud ...................................................................................................................... 37 Evidencias de las jornadas de salud ......................................................................................... 38 Cumplimiento de los objetivos específicos 2 ........................................................................... 45 Descripción de los resultados del objetivo 2 ............................................................................ 45 Conclusiones objetivo específico número 2 ............................................................................. 47 Evidencias de las jornadas de salud ......................................................................................... 48 .................................................................................................................................................. 48 Cumplimiento del objetivo específico 3 .................................................................................. 54 Inventario de perecederos ........................................................................................................ 56 Aves .......................................................................................................................................... 57 Carnicería ................................................................................................................................. 58 Charcutería ............................................................................................................................... 59 Pescadería ................................................................................................................................. 60 Fruver ....................................................................................................................................... 60 Inventario cíclico ...................................................................................................................... 61 Conclusión del objetivo 3 ......................................................................................................... 62 Recomendaciones ..................................................................................................................... 64 Referencias bibliográficas ........................................................................................................ 6565 p.application/pdfapplication/mswordUniversidad de SantanderT 15.23 B654iRepositorio Digital Universidad de Santanderhttps://repositorio.udes.edu.cohttps://repositorio.udes.edu.co/handle/001/10326spaUniversidad de SantanderCúcutaFacultad de Ingenierías y TecnologíasCúcuta, ColombiaIngeniería IndustrialComercializadora Los Montes de Colombia S.A.S. (s.f.). Guía para la implementación de la estrategia de promoción de la salud en el lugar de trabajo.INS Colombia (2007). Resolución 2346 del 2007. https://www.ins.gov.co/Normatividad/Resoluciones/RESOLUCION%202346%20DE%202007.pdfMinisterio de salud y protección social (2023). Guía para la realización de exámenes médicos. https://www.minsalud.gov.co/Ministerio/Institucional/Procesos%20y%20procedimientos/GTHG02.pdfDerechos Reservados - Universidad de Santander, 2023. Al consultar y hacer uso de este recurso, está aceptando las condiciones de uso establecidas por los autores.info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Estilos de vida saludablesPrevenciónEnfermedades laboralesComercializadora Los Montes de Colombia S.A.SHealthy lifestylesPreventionOccupational diseasesComercializadora Los Montes de Colombia S.A.SPasantía Implementación de Campañas de Estilos de Vida Saludables para la Prevención de Enfermedades Laborales de la Comercializadora los Montes de Colombia S.A.SInternship Implementation of Healthy Lifestyle Campaigns for the Prevention of Occupational Diseases of Comercializadora los Montes de Colombia S.A.STrabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_71e4c1898caa6e32Textinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/submittedVersionTodas las AudienciasPublicationLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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Al consultar y hacer uso de este recurso, está aceptando las condiciones de uso establecidas por los autores.https://repositorio.udes.edu.coRepositorio Universidad de 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