Asesorías socio empresariales S.A.S.
Con el presente proyecto se busca ayudar a las MYPYMES, ya que actualmente han aparecido y entrado al mercado muchas organizaciones nuevas con el fin de generar ingresos y una posibilidad de empleo a muchas personas con discapacidades leves, algunas organizaciones tienen como característica el carec...
- Autores:
-
Riascos Bustos, Cristian
Ramirez Advincula, Andres Ignacio
Guarin Olave, Jose David
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Universidad de Cundinamarca
- Repositorio:
- Repositorio UdeC
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.cun.edu.co:cun/5453
- Acceso en línea:
- https://repositorio.cun.edu.co/handle/cun/5453
- Palabra clave:
- Marca
Imagen de la marca
Patente
Derecho mercantil
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional (CC BY-NC-SA 4.0)
Summary: | Con el presente proyecto se busca ayudar a las MYPYMES, ya que actualmente han aparecido y entrado al mercado muchas organizaciones nuevas con el fin de generar ingresos y una posibilidad de empleo a muchas personas con discapacidades leves, algunas organizaciones tienen como característica el carecer de poco orden en sus departamentos administrativos por la falta de organización y dar a sus trabajadores una buena capacitación para que ellos puedan desempeñarse de una forma correcta en su especialidad y así tener una mayor productividad en la organización. Para esto se realiza un seguimiento continuo a la empresa que va a implementar el manual de funciones y procedimientos para recolectar la información apropiada de cómo se manejan los procesos de cada departamento para organizar, orientar, controlar y evaluar las funciones que están ejerciendo internamente en la empresa para definir los procedimientos y competencias que deben evidenciar los trabajadores dentro de la misma con esto se crea un plan estratégico, llevando un control interno de calidad, para que los procesos mejoren y se incremente la productividad, para que sea un beneficio recíproco y facilite una mejora continua dentro de la empresa. |
---|