Diseño del plan de carrera para los cargos del área de producción de la empresa Extrucol S.A.

96 Páginas.

Autores:
Domínguez Olivar, Sandra Milena
Jaimes Anaya, Nancy Leonor
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2012
Institución:
Universidad de la Sabana
Repositorio:
Repositorio Universidad de la Sabana
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:intellectum.unisabana.edu.co:10818/7458
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10818/7458
Palabra clave:
Capacitación de empleados -- Investigaciones
Formación profesional -- Investigaciones
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Rights
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Revista comunicación y pedagogía, núm. 158, pp.17-26.Werther, William y Davis, HEITH. (1996). Administración de personal y recursos humanos. Editorial Graw Hill.http://hdl.handle.net/10818/7458159446TE0584496 Páginas.En EXTRUCOL S.A, surge la necesidad de implementar nuevas estrategias que contribuyan a la estabilidad, proyección del personal y la sostenibilidad de la misma, basado en un personal altamente calificado y competitivo que garantice la efectividad y la productividad requeridas. La herramienta que se plantea en este estudio surge al identificar las necesidades y fortalezas de gestión humana, generados por la no existencia de un método que garantice la proyección al personal vinculado para aprovechar el conocimiento y la experiencia lograda en el tiempo.spaUniversidad de La SabanaEspecialización en Gestión para el Desarrollo Humano en la OrganizaciónEscuela Internacional de Ciencias Económicas y AdministrativasUniversidad de La SabanaIntellectum Repositorio Universidad de La SabanaCapacitación de empleados -- InvestigacionesFormación profesional -- InvestigacionesAdministración de personal -- InvestigacionesDiseño del plan de carrera para los cargos del área de producción de la empresa Extrucol S.A.bachelorThesisTesis de especializaciónpublishedVersionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2ORIGINALSANDRA MILENA DOMINGUEZ (T) FINAL.pdfSANDRA MILENA DOMINGUEZ (T) FINAL.pdfVer documento en PDFapplication/pdf1596027https://intellectum.unisabana.edu.co/bitstream/10818/7458/3/SANDRA%20MILENA%20DOMINGUEZ%20%28T%29%20FINAL.pdf0344b2590ca65f95de696065f13b018fMD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-8498https://intellectum.unisabana.edu.co/bitstream/10818/7458/2/license.txtf52a2cfd4df262e08e9b300d62c85cabMD52Sandra Milena Domínguez Olivar (Carta).pdfSandra Milena Domínguez Olivar (Carta).pdfapplication/pdf979000https://intellectum.unisabana.edu.co/bitstream/10818/7458/5/Sandra%20Milena%20Dom%c3%adnguez%20Olivar%20%28Carta%29.pdfca543b2bee28d209db4b641250bbee6aMD55TEXTSANDRA MILENA DOMINGUEZ (T) FINAL.pdf.txtSANDRA MILENA DOMINGUEZ (T) FINAL.pdf.txtExtracted Texttext/plain97https://intellectum.unisabana.edu.co/bitstream/10818/7458/4/SANDRA%20MILENA%20DOMINGUEZ%20%28T%29%20FINAL.pdf.txt054ea9fc354567052b75cedb088f945aMD5410818/7458oai:intellectum.unisabana.edu.co:10818/74582019-08-24 23:11:25.783Intellectum Universidad de la Sabanacontactointellectum@unisabana.edu.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