El rol de la mujer en las organizaciones colombianas
25 Páginas.
- Autores:
-
Gualdrón Gracía, Sandra
Varela Duque, Siliva
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2007
- Institución:
- Universidad de la Sabana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad de la Sabana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:intellectum.unisabana.edu.co:10818/4002
- Acceso en línea:
- http://www.dane.gov.co/
http://hdl.handle.net/10818/4002
- Palabra clave:
- Trabajo de la mujer
Mujeres ejecutivas
Roles (Sociología)
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Anónimo, (2004). El Trabajo de las Mujeres en la Globalización y los Acuerdos Comerciales. http://www.cut.org.co/DOC/MUJERESLIDERES.doc. Arraigada, I. (1997). Políticas Sociales, Familia y Trabajo en la América. Buritíca, P. (2005). Mujeres, Liderazgo y Nuevas Propuestas de Integración. Bogotá: Universidad Externado de Colombia. Cárdenas, S. (2002). En Colombia las Mujeres hacen la Tarea. f:\articulos\en colombia las mujeres hacen la tarea.mht. Carrasco, C. (2002). La Sostenibilidad de la Vida Humana: Un Asunto de Mujeres. Mujer y Empleo, 82, 1-8. Casas, J. (2005). La participación laboral de la mujer. Mujer y Empleo: Opciones y Decisiones, 10, 8-10. Chaparro, A. (2004). ¿Cuánto vale el trabajo de la mujer?. Chinchilla N, Poelmans S. (2004). “Políticas de Conciliación Trabajo - Familia en 150 Empresas”, Documento de Investigación, 6 – 17. Coca, H. El Papel de la Mujer. (s.f.). F:\articulos\el papel de la mujer.mht. Constitución Política de Colombia, (2000) (3ª. Ed.). Colombia: Legis S.A. Cortes, M.V. (2006). Valoración del Trabajo Doméstico en los Estratos 5 y 6 y su Influencia en la Conciliación Trabajo – Familia. Tesis de grado profesional no publicado, Universidad de la Sabana, Chìa. Encuesta Nacional de Demografía y Salud (2005). Colombia. Pág 29. Gómez, S. (2004). Incorporación de la Mujer al Mercado Laboral: Implicaciones Personales, Familiares, y Profesionales, y Medidas estructurales de Conciliación Trabajo- Familia. Documento de Investigación, 15-18. http://www.dane.gov.co/ Idrovo, S. (2006). Lo que le Falta para Llegar al Tope. Gerente, 15-20. Kanungo, R. (1998): Leadership in organizations. Canadian Psychology, 39, 10-15. La perspectiva de género: Una aproximación desde las estadísticas del DANE (2003). Bogotá Colombia. Pág 39. http://www.dane.gov.co/. Latina de fin de siglo. Serie Políticas sociales, 21, 10-20. León, F. (2000). Mujer y Trabajo en las Reformas Estructurales Latinoamericanas durante las Décadas de 1980 y 1990. Serie Mujer y Desarrollo, 28, 11-12. Mora, C. (2006). La Mujer en el Mundo Laboral. Revista Mujer. http://www.efiro.com/revistas/articulos/EEuyllpplkPZRCRPfF.php Rendón, T. (2004). Participación Femenina en la Actividad Económica. Imágenes de la Familia en El Cambio de Siglo, 55, 20-25. Rivera, R. (2005). Lo que las mujeres quieren Mujer: ¿Trabajo o familia?. El Diario de Hoy, 1-3. |
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Anónimo, (2004). El Trabajo de las Mujeres en la Globalización y los Acuerdos Comerciales. http://www.cut.org.co/DOC/MUJERESLIDERES.doc. Arraigada, I. (1997). Políticas Sociales, Familia y Trabajo en la América. Buritíca, P. (2005). Mujeres, Liderazgo y Nuevas Propuestas de Integración. Bogotá: Universidad Externado de Colombia. Cárdenas, S. (2002). En Colombia las Mujeres hacen la Tarea. f:\articulos\en colombia las mujeres hacen la tarea.mht. Carrasco, C. (2002). La Sostenibilidad de la Vida Humana: Un Asunto de Mujeres. Mujer y Empleo, 82, 1-8. Casas, J. (2005). La participación laboral de la mujer. Mujer y Empleo: Opciones y Decisiones, 10, 8-10. Chaparro, A. (2004). ¿Cuánto vale el trabajo de la mujer?. Chinchilla N, Poelmans S. (2004). “Políticas de Conciliación Trabajo - Familia en 150 Empresas”, Documento de Investigación, 6 – 17. Coca, H. El Papel de la Mujer. (s.f.). F:\articulos\el papel de la mujer.mht. Constitución Política de Colombia, (2000) (3ª. Ed.). Colombia: Legis S.A. Cortes, M.V. (2006). Valoración del Trabajo Doméstico en los Estratos 5 y 6 y su Influencia en la Conciliación Trabajo – Familia. Tesis de grado profesional no publicado, Universidad de la Sabana, Chìa. Encuesta Nacional de Demografía y Salud (2005). Colombia. Pág 29. Gómez, S. (2004). Incorporación de la Mujer al Mercado Laboral: Implicaciones Personales, Familiares, y Profesionales, y Medidas estructurales de Conciliación Trabajo- Familia. Documento de Investigación, 15-18. Idrovo, S. (2006). Lo que le Falta para Llegar al Tope. Gerente, 15-20. Kanungo, R. (1998): Leadership in organizations. Canadian Psychology, 39, 10-15. La perspectiva de género: Una aproximación desde las estadísticas del DANE (2003). Bogotá Colombia. Pág 39. http://www.dane.gov.co/. Latina de fin de siglo. Serie Políticas sociales, 21, 10-20. León, F. (2000). Mujer y Trabajo en las Reformas Estructurales Latinoamericanas durante las Décadas de 1980 y 1990. Serie Mujer y Desarrollo, 28, 11-12. Mora, C. (2006). La Mujer en el Mundo Laboral. Revista Mujer. http://www.efiro.com/revistas/articulos/EEuyllpplkPZRCRPfF.php Rendón, T. (2004). Participación Femenina en la Actividad Económica. Imágenes de la Familia en El Cambio de Siglo, 55, 20-25. Rivera, R. (2005). Lo que las mujeres quieren Mujer: ¿Trabajo o familia?. El Diario de Hoy, 1-3. 88570 TE04490 |
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