Caracterización de la organización de patrimonio cultural (OPC) a partir de la perspectiva teórica de la complejidad: selección, adaptación e interacción

Este trabajo se inscribe en el campo de los Estudios organizacionales. Aborda un objeto de estudio que hasta hace poco era de escaso interés en la administración y las ciencias económicas: Las organizaciones de patrimonio cultural. Esta investigación nace de la necesidad de información sobre la Organización de Patrimonio cultural por tanto, su aporte al conocimiento está en establecer una línea de conversación entre el mundo de la administración y la gestión y las organizaciones que conservan y promueven el patrimonio cultural. Para presentar los hallazgos el documento se estructura así: En el Capítulo I. Se abordó la teoría Organizacional, la diferencia con el institucionalismo y se da una justificación para el uso de la perspectiva de la complejidad. En el Capítulo II se ofrece el marco teórico sobre el patrimonio y el contexto. En el Capítulo III. Se muestran los objetivos, las diferentes herramientas usadas y su justificación, y en el capítulo IV se presentan los resultados correspondientes a la descripción de las variables de estudio y cuatro estudios de caso en los que se despliegan las variables organizacionales para mostrar la complejidad de las organizaciones a partir de su sistema de interacción. Se espera que esta metodología de aproximación, así como los hallazgos, den cuenta de un campo enorme, pero fundamental para el desarrollo social.

• Autores: Cabrera Martínez, Alejandra María
• Tipo de recurso: Doctoral thesis
• Fecha de publicación: 2019
• Institución: Universidad del Norte
• Repositorio: Repositorio Uninorte
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:manglar.uninorte.edu.co:10584/13277
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10584/13277
• Palabra clave: Bienes culturales -- Administración; Desarrollo social
• Rights: openAccess
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