Metodología para la prevención de riesgos basada en la planificación para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos de la NTC OHSAS 18001 en Manuelita S.A
El entorno laboral actual se encuentra matizado por una marcada transformación de la vida ocupacional, debido a una serie de cambios permanentes y considerables en el ambiente de trabajo, el cual genera que el establecimiento de nuevas prácticas ocupacionales aumente las posibilidades de que surjan...
- Autores:
-
Lenis Urdinola, Diana Alexandra
Ramírez Correa, Jonathan
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2007
- Institución:
- Universidad Autónoma de Occidente
- Repositorio:
- RED: Repositorio Educativo Digital UAO
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:red.uao.edu.co:10614/5615
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10614/5615
- Palabra clave:
- Ingeniería Industrial
Salud ocupacional
Seguridad industrial
Ingenio Manuelita S.A
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/
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El entorno laboral actual se encuentra matizado por una marcada transformación de la vida ocupacional, debido a una serie de cambios permanentes y considerables en el ambiente de trabajo, el cual genera que el establecimiento de nuevas prácticas ocupacionales aumente las posibilidades de que surjan nuevos riesgos para la salud y la seguridad de los trabajadores, o que algunos de los peligros existentes al respecto se vuelvan mayores. De tal manera que la dinámica organizacional del siglo XXI plantea la necesidad de abrir nuevos horizontes en el manejo de la administración estratégica del capital humano, orientadas a darle un mayor empuje a la formulación y establecimiento de estrategias para el bienestar organizacional, que les generen a las compañías beneficios financieros y laborales, así como una óptima salud ocupacional del personal. Ante este panorama, Cooper (2000) propone que en la actualidad las organizaciones deben de llevar a cabo la prevención, manejo y seguimiento de esta problemática, mediante la puesta en marcha de un abordaje estratégico del estrés en el trabajo y la promoción de la salud ocupacional derivada del mismo, los cuales se constituyen en buenas prácticas de clase mundial de vanguardia al respecto, por lo cual se espera que en los próximos años las empresas incorporen, fomenten, incrementen y consoliden estas estrategias para su prevención, manejo, control y seguimiento en beneficio de la empresa y el personal. En este contexto, Manuelita S.A. realiza una aportación de suma importancia a la economía del país, labor cuyo peso principal recae en el trabajo realizado en la planta de alcohol carburante y la planta de azúcar. Sin embargo, su dinámica y ritmo laboral expone a sus colaboradores a niveles importantes de estrés en el trabajo, debido a las condiciones de alto riesgo en las cuales operan; donde sobresalen diversos estresores del medio ambiente físico, individuales, grupales, organizacionales y extra organizacionales; así como por el entorno en el cual están ubicadas dichas instalaciones y por las actividades propias derivadas de este tipo de actividad ocupacional, incluyendo ciertas condiciones adversas o contingenciales que suelen presentarse cotidianamente. Finalmente, cabe mencionar que este trabajo permite llevar a cabo un análisis más profundo y completo sobre el estrés en el trabajo y la salud ocupacional en las diferentes actividades de Manuelita S.A |
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Ante este panorama, Cooper (2000) propone que en la actualidad las organizaciones deben de llevar a cabo la prevención, manejo y seguimiento de esta problemática, mediante la puesta en marcha de un abordaje estratégico del estrés en el trabajo y la promoción de la salud ocupacional derivada del mismo, los cuales se constituyen en buenas prácticas de clase mundial de vanguardia al respecto, por lo cual se espera que en los próximos años las empresas incorporen, fomenten, incrementen y consoliden estas estrategias para su prevención, manejo, control y seguimiento en beneficio de la empresa y el personal. En este contexto, Manuelita S.A. realiza una aportación de suma importancia a la economía del país, labor cuyo peso principal recae en el trabajo realizado en la planta de alcohol carburante y la planta de azúcar. Sin embargo, su dinámica y ritmo laboral expone a sus colaboradores a niveles importantes de estrés en el trabajo, debido a las condiciones de alto riesgo en las cuales operan; donde sobresalen diversos estresores del medio ambiente físico, individuales, grupales, organizacionales y extra organizacionales; así como por el entorno en el cual están ubicadas dichas instalaciones y por las actividades propias derivadas de este tipo de actividad ocupacional, incluyendo ciertas condiciones adversas o contingenciales que suelen presentarse cotidianamente. Finalmente, cabe mencionar que este trabajo permite llevar a cabo un análisis más profundo y completo sobre el estrés en el trabajo y la salud ocupacional en las diferentes actividades de Manuelita S.APasantía (Ingeniero Industrial)-- Universidad Autónoma de Occidente, Facultad de Ingeniería, 2007PregradoIngeniero(a) Industrialapplication/pdfspaUniversidad Autónoma de OccidenteIngeniería IndustrialDepartamento de Operaciones y SistemasFacultad de IngenieríaEL AUTOR autoriza a la Universidad Autónoma de Occidente, de forma indefinida, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, la Decisión andina 351 de 1993, el Decreto 460 de 1995 y demás leyes y jurisprudencia vigente al respecto, haga publicación de este con fines educativos. PARÁGRAFO: Esta autorización además de ser válida para las facultades y derechos de uso sobre la obra en formato o soporte material, también para formato digital, electrónico, virtual, para usos en red, Internet, extranet, intranet, biblioteca digital y demás para cualquier formato conocido o por conocer. EL AUTOR, expresa que el documento (trabajo de grado, pasantía, casos o tesis) objeto de la presente autorización es original y la elaboró sin quebrantar ni suplantar los derechos de autor de terceros, y de tal forma, el documento (trabajo de grado, pasantía, casos o tesis) es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre éste. PARÁGRADO: en caso de presentarse alguna reclamación o acción por parte de un tercero, referente a los derechos de autor sobre el documento (Trabajo de grado, Pasantía, casos o tesis) en cuestión, EL AUTOR, asumirá la responsabilidad total, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos, la Universidad Autónoma de Occidente actúa como un tercero de buena fe. Toda persona que consulte ya sea en la biblioteca o en medio electrónico podrá copiar apartes del texto citando siempre la fuente, es decir el título del trabajo y el autor. Esta autorización no implica renuncia a la facultad que tengo de publicar total o parcialmente la obra.https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)http://purl.org/coar/access_right/c_abf2instname:Universidad Autónoma de Occidentereponame:Repositorio Institucional UAOIngeniería IndustrialSalud ocupacionalSeguridad industrialIngenio Manuelita S.AMetodología para la prevención de riesgos basada en la planificación para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos de la NTC OHSAS 18001 en Manuelita S.ATrabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85Publicationhttps://scholar.google.com/citations?user=HpGHoiIAAAAJ&hl=esvirtual::3107-10000-0001-9168-998Xvirtual::3107-1https://scienti.minciencias.gov.co/cvlac/visualizador/generarCurriculoCv.do?cod_rh=0000493350virtual::3107-16860a8f8-ba18-49a7-b2ee-a88f1bcef212virtual::3107-16860a8f8-ba18-49a7-b2ee-a88f1bcef212virtual::3107-1THUMBNAILTID02029.pdf.jpgTID02029.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6057https://red.uao.edu.co/bitstreams/12fc6233-79eb-4c67-8684-2f50a48c8a0b/download0d9ad048c455374f5c7d83b4b6aa7af9MD54ORIGINALTID02029.pdfTID02029.pdfapplication/pdf1196543https://red.uao.edu.co/bitstreams/4089a2de-92f0-4a7f-b50f-4f939cde73ee/download6e2d7b516273807a0874e60bae2ccdd4MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-816237https://red.uao.edu.co/bitstreams/2a60cf55-e861-466d-b50d-3fc53d28ffd5/downloade2dd342f2c351b678ff0101de2d0e3d8MD52TEXTTID02029.pdf.txtTID02029.pdf.txtExtracted texttext/plain330317https://red.uao.edu.co/bitstreams/89e04793-df29-49e7-a8ab-e30b3409e37f/download02091c6776467c7b9a2cfa88f1e21b34MD5310614/5615oai:red.uao.edu.co:10614/56152024-03-08 15:17:18.002https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/EL AUTOR autoriza a la Universidad Autónoma de Occidente, de forma indefinida, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, la Decisión andina 351 de 1993, el Decreto 460 de 1995 y demás leyes y jurisprudencia vigente al respecto, haga publicación de este con fines educativos. 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PARÁGRADO: en caso de presentarse alguna reclamación o acción por parte de un tercero, referente a los derechos de autor sobre el documento (Trabajo de grado, Pasantía, casos o tesis) en cuestión, EL AUTOR, asumirá la responsabilidad total, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos, la Universidad Autónoma de Occidente actúa como un tercero de buena fe. Toda persona que consulte ya sea en la biblioteca o en medio electrónico podrá copiar apartes del texto citando siempre la fuente, es decir el título del trabajo y el autor. 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